换届选举工作总结（必备5篇）。
总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来，不妨让我们认真地完成总结吧。总结你想好怎么写了吗？以下是小编整理的居委会换届选举工作总结，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
换届选举工作总结 篇1
根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》和《湖南省<城市居民委员会组织法>实施办法》的规定，按照《湖南省村(居)委员会选举规程》(20xx年版)和《赤岭路街道第九届社区居民委员会选举工作实施方案》的要求，天心区赤岭路街道XX社区开展了社区居民委员会换届选举工作。下面将此项工作简要总结如下:
XX社区18周岁以上的常住人口数5942人，年满18周岁的户籍人口数1926人，登记选民数1638人。从20xx年3月1日至5月29日，社区公正、透明地选举了居民委员会主任1人，副主任1人，委员5人，圆满完成了此次居民委员会的换届选举工作。
社区的具体做法:一是注重财务审计，确保公开透明。二是注重宣传动员，营造良好氛围。三是注重前期部署，层层落实责任。四是注重分步实施,严格依法选举。五是注重整章建制，健全治理体系。
经过此次换届选举工作，社区得到的几点启示:一是坚持党的领导是选举成功的'关键。二是调研细致、计划周密是选举成功的基础。三是充分发扬民主是选举成功的保障。
换届选举工作总结 篇2
20xx年8月15日。街办所辖的4个社区居委会进行了第一次换届选举大会，共产生了社区居委会主任4人，社区居委会副主任8人，并同时选举产生了社区议事委员会成员60人。这标志着新一届社区居委会工作全面开始，现就本次换届选举工作总结如下：
一、高度重视、加强领导。
以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，以相关法律、法规和文件为依据，以提高社区干部素质为核心，以增强社区居民民主意识、法制观念和扩大居民民主参与为重点，围绕我区实施“三产兴区”发展战略，加快建设富裕小康社会，努力建设一支与日俱增、素质优良、结构合理、群众拥护的社区干部队伍，推进城市基层组织建设和民主政治建设，加强和巩固党在城市的工作基础和执政基础。
1、精心组织，建立健全社区居委会换届选举组织机构，确保社区换届工作的顺利开展。
街道党委、办事处高度重视，为切实做好此次换届选举工作，街道及时成立了换届选举指导小组及其办公室，负责选举工作实施方案的指定，日程表的制订，建立了办事处领导包片制度，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，其他领导分片抓的领导格局。成立了选举指导队伍，及时督促检查、指导社区开展工作，并协助解决遇到的问题。
2、周密安排。
街道党委、办事处制定了《街道办事处社区居民委员会第一次换届选举工作实施方案》，对社区居委会的选举工作做了动员和具体部署。尔后，各社区召开会议，成立换届选举委员会，抽调精兵强将具体负责选举工作的实施，从而确保了换届选举工作在街道党委、办事处的领导下有条不紊的进行。
3、加大宣传力度，为换届选举营造良好的社会氛围。加强换届业务培训，确保本次换届选举依法实施。动员会后，我办利用社区宣传栏对换届选举进行广泛而深入的宣传，以保证地区居民的知情权、参与权、选举权。7月11日，我办组织了办事处包片领导、社区选委会主任学习《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《陕西省实施〈中华人民共和国城市居民委员会组织法〉办法》、区《城市社区建设暂行办法》、《王益区社区居民委员会第一次换届选举工作实施方案》，《社区居民委员会选举规程》，逐条释义，分步讲解，及时回答了工作人员的相关问题，将选举过程分为建立选举机构、选举前所需做的工作、选举日选举大会议程安排、选举后所需做的工作四个部分进行了详细分解，确保换届的整个过程合法合理。为了将培训工作引向深入，我办换届指导小组与7月18日、19日、20日、21日分别在社区、社区、社区、社区对其选委会成员及选举日工作人员进行了强化培训。培训内容主要包括《区社区居民委员会第一次换届选举工作实施方案》和《社区居民委员会选举规程》，根据不同社区进行分类指导，量体裁衣，从社区客观实际出发，落实选举办法。细致的培训工作保证了参与社区换届选举的工作人员，人人通法律、个个知过程，既能掌握全局过程，又能逐步落实工作，保证了我办社区选举的绝对合法性。
二、具体实施
1、推选社区居民选举委员会。由街道办换届选举工作指导小组主持召集上届居民代表或居民小组会议，推选产生选举委员会推选主任4人，成员16人。选举委员会产生后，选举委员会主持本社区居民委员会的换届选举工作。
2、认真搞好选民登记。对年满18周岁以上的选民以户籍所在社区为准，做到不错、不漏、不重，共登记选民4766人，按时张榜公布，并以社区为单位统一颁发选民证。
3、推选居民代表，提名候选人。居民代表的产生由社区具有选举权利的居民，在规定时间内，按15—30户选一名的比例产生，驻社区单位代表每个单位1—2名即可。共推选出代表420人。并与7月30日进行张榜公布选。后选人的`提名通过召开居民代表会议提名，居民代表10人联名提出，组织提名，共产生主任候选人8名，副主任后选人10名，并月8月10日张榜公布。
4、依法进行民主选举。我辖区四个社区居委会选举采取居民代表选举制。投票选举时，各社区设立中心会场，召开选举大会，设立秘密写票处，无记名投票，公开唱票、计票。社区居民选举委员会确定选举有效后，当场公布选举结果。
5、颁发当选证书。当选的社区居民委员会成员由街道办事处换届选举指导小组颁发由街道办和区民政局统一盖章的当选证书。
6、社区居民选举委员会选举结果报街道办事处备案。街道办事处汇总整理后报区民政局社区办备案。第七、推选社区居民代表议事委员会组成人员。其组成人员人数一般经推选出60人。
三、总结
本次选举我办以“公平、公开、公正”为选举原则，体现出“人民社区人民选，选好社区为人民”的宗旨，让社区群众在党的领导下真真正正的参与到基层政权建设中来，增强了社区居民的民主意识，推动了基层民主政治建设，保证了每个居民都有权利选择自己的当家人，充分尊重了广大居民的民主政治权利，赋予了广大居民群众参与竞争的权利，使广大居民群众社区自治主体的地位得到充分体现，极大地激发了他们的参与热情，推动了基层民主政治建设。
换届选举工作总结 篇3
20xx年10月19日、20日，xx路街道所辖的4个社区居民委员会分别召开了第六次社区居民委员会换届选举大会，共产生出社区居委会主任4人，社区居委会副主任8人，并同时选举产生了社区居民委员会委员16人。街道新一届社区居委会工作全面开始了，现就街道第六届社区居民委员会换届选举工作总结如下：
一是领导高度重视。
本次选举街道党工委高度重视，召开专题动员会要求各社区严格按照程序操作，把握重点和关键环节，做深、做细准备工作，真正选出居民心目中最满意的社区当家人。街道办事处为每个社区选派专门的换届选举工作指导员，对换届工作进行详细指导、严格监督，保障了选举工作依法依规进行。另外，街道还在程家墩社区首次试行了换届选举观察员制度，通过观察员记录真实客观地反映整个换届选举全过程。
二是选举过程公开民主。
一是推选社区居民选举委员会。xx街道各社区上一届社区居民委员会主持召集了社区居民小组会议，推选并产生选举委员会，推选主任4人，副主任：4人，委员：19人，候补委员：6人。选举委员会产生后，选举委员会主持各社区居民委员会的换届选举工作；二是推选居民代表，居民小组长。社区居民委员会召集并主持居民小组会议，共推选出居民小组长102人，各社区还推选出居民代表295人，并进行了张榜公布。三是认真搞好选民登记。对年满18周岁以上的选民以户籍所在社区为准，做到不错、不漏、不重，共登记选民26633人，选民登记率55%。按时张榜公布，并以社区为单位统一颁发选民证；四是候选人的提名。通过召开居民代表会议提名、居民代表10人联名提出和组织提名等方式，共产生出主任候选人8名，副主任后选人12名，委员32名，并于10月xx日张榜公布。五是依法进行民主选举。xx街道4个社区居委会选举均采取居民直接选举的方式。投票选举时，各社区设立1个中心会场，若干个投票站，召开选举大会，设立秘密写票处，无记名投票，公开唱票、计票。社区居民选举委员会确定选举有效后，当场公布选举结果。
本次社区居民委员会换届选举工作自9月底启动，历时一个月。选举过程公开公正，选举结果令人满意。据统计，推选产生新一届居委会成员28人，其中社区党委书记、居委会主任一肩挑1人；我街道4个社区均实行直选选举，直选比例达到100%；xx辖区有选举权的选民共有26633人，参加登记的选民xx555人，选民登记率达到55%，高于省、市要求xx个百分点；参加投票的选民10503人，投票率达到72%；社区“两委”交叉任职12人，交叉任职率为43%。
三是宣传发动广泛深入。
各社区利用宣传橱窗、横幅、电子显示屏、发放致居民一封信等形式进行宣传，做到家喻户晓，营造出了人人关注、参与换届选举的良好氛围。
xx街道4个社区的.换届选举工作已经圆满结束了，这次选举过程中，街道保证了每个居民都有权利选择自己的当家人，充分尊重了广大居民的民主政治权利，赋予了广大居民群众参与竞争的权利，使广大居民群众社区自治主体的地位得到充分体现，极大地激发了他们的参与热情，推动了基层民主政治建设，相信新的社区居民委员会会在构建和谐社区中发挥更大的作用。
换届选举工作总结 篇4
按照《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，我社区党总支部任期已满，需依法进行换届选举。按照省、市、区有关要求，在街道党工委统一领导部署下，结合我社区实际情况，采取公推、差额、直接的办法，顺利的完成了本次换届选举工作，现将这次换届选举工作总结汇报如下：
一、基本情况：
社区党总支在册党员195名，下设党支部2个。总支换届“公推直选”工作经过前期准备、宣传发动、公开报名、民主推荐、信任投票、投票选举和结果审批等阶段。12月xx日，社区召开党员大会，依照民主程序，根据社区党组织领导班子的选配要求，差额选举出第四届杜区党组织成员。其中：党总支书记1人，委员2人。圆满完成党总支公推直选工作，推进了社区党组织的民主建设。
二、主要做法：
1、班子重视。换届选举是今年社区党总支的一件大事，社区组织总支一班人学习相关的选举文件，组织大家就支部设置、党员分类管理、公推直选进行专题讨论，对如何搞好今年党总支换届选举工作进行认真座谈。使大家认识到：要以创新务实精神，积极推进党内民主建设，尊重党员主体地位，保障党员民主权利，通过公平竞争、择优上岗，公推直选，选好配强社区党组织领导班子，进一步优化班子结构、提高整体素质，切实增强社区党组织服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力，进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力
2、组织准备。根据街道党工委部署，进行党总支部换届选举。今年党支部选举有别于往年，具有时间紧、要求高、程序严的特点。严格按照换届选举的工作程序，周密安排，精心组织，通过推荐、召开党员大会无记名投票直接选举，选举产生了新的党总支成员。本次换届选举，一批年富力强同志进入到各支部委员会，三分之二的党班子成员得到调整，年龄结构得到进一步改善，整体素质进一步增强。
3、宣传发动到位。工作推动，宣传为先。为提高党员群众“公推直选”的参与率，形“党务公开”之氛围。我们运用标语、横幅、党务公开栏和《致全体党员一封信》等丰富多彩的载体以及党员群众喜闻乐见的形式开展宣传发动。通过动员大会、学习培训会、民主推荐会、谈话谈心会、党员代表会广泛宣传公推直选的重要性和必要性。使广大党员、干部群众都明白公推直选工作的`意义、程序、方法、步骤和内容等，统一思想、提高认识，赢得党员群众的广泛支持和积极参与。把政治思想好、能遵纪守法、严以律己、能为群众办实事、深受群众拥护的人选入社区领导班子，为社区整体工作科学发展提供有力保障，营造出一个良好的换届选举氛围。
4、民主推荐到位。推荐是公推直选主要环节之一，发扬民主是搞好推荐工作的关键。主要抓好民主推荐、信任投票、投票选举三个主要环节，充分发扬民主，提名酝酿，党员群众全程参与提名、公推工作。按照组织推荐，党员举荐、群众联荐、自我推荐等方式进行公开报名，12月xx日召开公开推荐大会，确定正式候选人。12月xx日召开全体党员大会以无记名投票方式、差额直接选举产生社区党总支成员，社区党员参与率85.6%。
5、程序规范到位。选举工作严格遵循《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》，坚持公开、公正、公平的原则，对选举方案、候选人资格、选举程序、选举结果等一一做了认真审查、严格把关，维护了选举工作的严肃性、公正性和权威性。在具体实施过程中，注重把好“四关”：一是候选人公示关。对召开党员代表大会、候选人建议名单以及选举结果，社区党总支均按照程序报经街道党工委审核，通过网上网下二种形式向群众进行四轮公示，按照党务公开要求，听取接受党员群众的意见。二是民主推荐关。召开社区党总支“公推直选”民主推荐会议，组织党员、居民代表对社区总支班子成员进行民主推荐。三是候选人介绍关。通过会议以及印发专刊、制作展板，对候选人情况进行详细介绍，并且通过候选人竞职演讲、候选人提问，使广大党员在选举前对候选人有深入了解，把知情权、参与权、选举权和监督权交给党员，引导党员投好神圣一票。四是直接选举关。通过组织网络，运用电话、QQ群、网站、书面通知、上门通知等多种形式，保证会议通知到每个党员，确保会议到会率。党员大会采取了候选人竞职演讲、群众提问后，严格按照方案步骤走，时间节点掌握准确，民主规范贯串其中，既按程序推进，又把程序加以细化，一环扣一环，环环相连，做到提前谋划，紧密有序，在工作中真正体现广大党员群众的愿望，选出社区新一届领导班子，顺利完成“公推直选”工作。
三、选举体会
社区党组织换届选举，是党员民主生活和政治权利的体现。由于准备充分,组织有方,宣传得力,主动有序，圆满完成了选举工作。我们感到，公推直选的意义不仅体现在选举民主的特点，更重要的实践意义体现在社区党总支深化了党务公开内容及方式方法。我们体会有二条: 一是选举宣传教育要先行。政治思想工作必须贯串全过程，宣传教育领先，民主公开为先，按章办事在先，举程序规范透明，也增强了党内选举民主性和严肃性，增强了党员的使命感和责任感。二是选举组织工作要细。公推直选，组织要求高、环环相扣、时间紧凑，要求各个环节坚持公平、公开、公正的原则，做到细化、实化、亮化，用近一个月的时间就完成了公推直选全过程，不仅提高了社区党总支的凝聚力、影响力，而且也是社区党总支工作的一次严峻考验，一次有益的创新和探索。
四、今后主要工作
1、加强培训，进一步加强对新当选社区总支委员培训力度，使他们尽快进入角色，不断提高党务工作能力。
2、量化考核。完善各支部党员责任区以及党员承诺制度，制订新三年“一支部一特色” 工作机制，深入开展“我是党员我带头” 的争优创先活动。
3、进一步健全民主决策机制。建立党员议事、党务公开等制度，继续以落实党员知情权、参与权、选举权、监督权为重点，进一步提高党员对党内事务的参与度，充分发挥党员在党内生活中的主体作用。拓宽党员意见表达渠道。强化民主监督，建立以党员群众评议为主要内容的社会评价机制，坚持完善社区党总支报告工作制度和委员会成员述职评议制度，公开接受党员和群众的满意度测评。全面推行党员群众质询制度，确保党员、群众的知情权和监督权。
4、继续加强党员分类量化管理，实现党员管理向组织管理和自我管理相结合的转变，增强党员党性意识。进一步提升现代化手段管理教育党员的水平，建立开放式党员发展机制，建立服务性的社区党建工作方式。进一步提升社区党员志愿者工作机制，加强社区党员志愿者队伍制度化管理。
换届选举工作总结 篇5
依据《居委会组织法》的规定及市委、市政府统一部署，按照区委、区政府的相关要求，在居委会换届选举工作领导小组成员单位的密切配合下，在各街镇积极宣传、周密组织下，x月xx日，我区xxx个参选居委会换届选举工作在各方共同努力下一次成功，共产生新一届居委会成员xxxx人。现就此项工作总结，并报告如下：
一、基本情况
（一）选举整体情况
xx区共有居委会xxx个，除x个居委会（大桥街道鸿德坊居委会、江浦路街道蒋家浜居委会）因旧改等原因暂缓选举，x个居委会（xx路街道和xx、xx苑居委会、xx街道xx居委会、xx街道xx居委会）于xxxx年底因区划调整原因已完成选举外，其余xxx个居委会统一进行换届选举。共有xxx个居委会采用直选的方式，选举新一届的居委会成员，直选率达到xx.x%，与上一届相比提高x.x个百分点。
（二）成员结构情况
x月xx日，xx区共选举产生xxxx名居委会成员，其中居委会主任xxx人（含xx名书记主任一肩挑），副主任xx人，委员xxxx人。本次新当选的成员为xxx人，更替率为xx.x%。
据街镇上报的数据分析，此次选举产生的居委会主任，平均年龄xx.x岁，比上届下降了x.x岁；就业年龄段的主任有xxx人，占xx.x%（上届xx.x%）；主任中有中共党员xxx人，占xx.x%（上届xx.x%）；大专以上学历的xxx人，占xx.x%（上届xx%）。最年轻的居委会主任出生在xxxx年，年仅xx岁（xx街道广远新村居委会东多丽）。
从整体来看，居委会成员平均年龄为xx.x岁，比上届（xx.x岁）下降了x.x岁，其中xx后的居委会成员共有xxx个，占xx.x%，比上届（xx.x%）提高近xx个百分点；人员结构方面，共有xxxx名就业年龄段居委会成员（含x名事业编制一肩挑书记），占xx.x%，与上届xx.x%相比提高了xx个百分点；学历水平方面，拥有大专及以上学历的为xxxx人（其中研究生学历x人、本科学历xxx人），占xx.x%，与上届xx.x%相比提高了xx个百分点；专业资质方面，拥有社工专业资格证书的共有xxx人，占xx.x%，与上届（x.x%）相比居委会成员的专业化程度有了较大的提高；政治面貌方面，中共党员为xxx人，占xx.x%，与上届xx.x%相比略有回落。
二、主要做法
（一）领导有力，周密安排部署
区委、区政府高度重视本次换届选举工作，早在xxxx年中就针对居委会换届开展了第一轮排摸，并对人员缺口情况进行了统计。各街镇也于xxxx年三季度起陆续开始通过网络、宣传海报等载体向社会广泛开展见习人员招聘工作，并将招录的人员分批充实到居委队伍中，为居委会早早搭建了“人才蓄水池”。x月xx日，我区召开居委会换届选举工作动员大会，区委书记李跃旗亲自动员并强调了居委会换届选举的重要意义。选举期间，区领导多次就换届选举工作听取汇报，分管副区长李雅平对xx个街镇在前期排摸中提出的选举有难度的xx个居委进行了逐一的走访，听取一线居委会干部的心声，调研指导选举工作。居委会投票选举日当天，区四套班子领导分别到x个居委会的选举大会会场，现场检查投票选举、慰问选举工作人员。各街镇都成立了居民区党组织和居委会换届选举工作指导小组，街道党工委、镇党委书记认真履行换届选举工作“第一责任人”的职责，建立处级领导分片包干、机关干部定点指导的工作机制，全面摸清居民区存在的潜在矛盾并制定相关工作预案，做到换届选举前情况明、底子清、准备足。
（二）宣传到位，营造选举氛围
我区依据《居委会组织法》及市委、市政府相关文件的要求，制定了换届选举工作实施意见，为全区居委会换届选举工作的开展奠定了坚实的`基础。同时，在梳理细化选举程序的基础上，区民政局印制了《居委会换届选举资料汇编》和《工作记录册》，统一了各类公告、通知、工作方案、选举票、主持词等样张格式，确保公告形式规范、内容准确完整、布局合理有序、张贴醒目整齐。为规范宣传，区民政局还统一设计印制了《告居民书》，要求街镇将其送到每家每户，制作了《居委会换届选举流程图》，在居民区张贴宣传，营造浓厚的换届选举氛围。同时，从x月中旬起，区民政局以区居委会换届选举工作领导小组办公室的名义，陆续编辑印发x期《xx区居委会换届选举工作简报》。简报分别报送市民政局、区委区政府相关领导、区居委会换届选举工作领导小组成员单位及各街镇，宣传区内最新的居委会换届选举工作情况以及各街镇的经验做法，方便区领导及时了解工作动态，同时也为各街镇依法开展换届选举工作提供了一个经验交流的平台。
（三）指导有力，确保合法依规
区级层面共召开了x次居委会换届选举的专题培训会，结合今年换届选举工作的新形势、新政策、新特点，梳理开展选举工作过程中的重要注意事项。按照市局要求，今年的居民代表、居民小组长、候选人及所有选民信息都要录入居民委员会换届选举信息系统，系统内的信息录入流程衔接紧密、环环相扣，对信息录入的准确性、规范性、及时性均有较高要求，因此对系统录入区民政局也组织了专题培训。街道层面也分阶段开展了xx余场培训，确保换届选举各环节工作人员对换届选举各阶段都做到依法依规按程序推进。
（四）通力合作，做好联审工作
按照市委组织部和市民政局召开的全市居委会换届选举工作推进会精神，我区由组织部牵头，联合区信访办、区xxx办、区纪委监委、区公安分局、区法院、区检察院、区卫计委及区民政局等x个部门对我区涉及居委会换届选举的xxxx人开展了联审工作，经审查共发现xx人存在违法违规问题，为把好居委会人员“入口关”奠定了基础。此外，在选举期间区换届选举领导小组各成员单位也通力合作、相互支持，把换届选举作为一项重要的政治任务来抓，根据各自职责，做好居委会换届选举各项保障工作，确保选举工作顺利完成。
三、下一步工作
（一）做好新一届成员的培训工作。从x月中旬开始，区民政局将陆续开展居委会成员的普训、居委会主任培训以及居委会新进人员培训，通过对不同对象开展不同内容的培训，让全体居委会工作人员都能熟练掌握居委会工作相关政策和工作要点，尽快适应我区居委会“全岗通”工作要求，全面提高居委会成员实际工作中所需要的业务能力，帮助居委会成员尽快进入工作角色，不断提升为民服务的能力与水平，达到“一专多能，全岗都通”的工作要求。
（二）做好特别法人证的赋码颁证工作。近期，区民政局与各街镇根据市局的相关通知要求，正根据各居委会上交的《居村委会信息登记表》，对全国村（居）委会统一赋码信息系统内的相关信息进行逐一核对及更新，计划在全区居委会主任培训会上颁发首批“基层群众性自治组织特别法人统一社会信用代码证书”。下一步，我们将指导街镇在有条件的居委会对代码证规范管理、使用领域等方面展开试点与探索，使居委会利用特别法人地位，开展好为履行职能所需要的民事活动，依法依规办事，更好地为群众办好公益事业，提供公共服务。
（三）继续加强和创新社区治理。xxxx年末，根据市民政局要求，全区各街镇都制定了“社区发展三年行动计划”，量化各项行动指标，计划用三年时间解决一批社区“急难愁盼”问题，形成行之有效的社区治理体系，打造开放包容、人本和谐的社会生活共同体。今年是三年行动计划的最后一年，下半年我们将继续指导各街镇围绕“睦邻家园”建设主题，结合“社区发展三年行动计划”的收尾和总结工作，广泛发动社区居民和各类组织共同参与社区治理，鼓励创新发展特色项目，有效提升社区治理水平。
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