消防培训总结报告（锦集11篇）_消防培训总结报告

为了使公司全体员工了解消防基础知识，提高安全防范意识，增强自我保护能力，掌握对突发火灾的应变、逃生技能，学会灭火以及有序地进行人员撤离，确保员工生命安全及财产安全，消防安全演练活动方案经报请领导批准后，于2017年9月15日下午16:00，组织了消防演练活动。本次演练参加人员为亚美大厦全体员工。

按照实施方案，圆满完成了钻探任务。

1领导重视演练，将演练活动组织到位。

消防演练活动从演练策划、前期准备、组织实施到正式演练，有序开展。副经理庞经理审定并批准演练方案，工程部主管黄文冲任演练总指挥，具体部署演练工作，现场进行指挥，下达演练指令，观察演练情况，全过程参与演练活动。

各部门员工作为消防安全工作小组准备演练需要的物资，并及时下发通知，做好演练的各项准备工作及现场事务的处理。

二、筹划缜密，演练方案安全可行

根据消防领导小组要求，从公司安全工作的实际情况出发，确定本次消防演练的主要任务是开展一次火灾事故的应急演练。其主要目的是使每位参与者能学会灭火器的正确使用方法，掌握火场逃生基本方法，提高自我安全意识，化解风险。经过仔细研究，选择了中国工商银行后门前的空地作为演练地点。

为了使演练方案安全可行，对演练的时间、地点、内容和对象进行了详细的描述。

三。积极参加锻炼，效果良好

消防演练按预定方案进行：

15日上午，彭经理通知所有员工下午16:00在m层集合，所有员工需要在m层餐厅签到。

15日下午16时05分，庞经理宣布演练开始，现场所有人员按照预定的撤离路线，迅速有序地疏散到安全地带。

15号下午16:17，全体员工集合到预定好的安全地带，由消防官兵带大家一起学习消防基本知识，学习如何使用消防器材并进行有效地实操，在场员工都亲身实操使用干粉灭火器，其中保安部还学习如何使用防毒面具、如何用灭火毯灭火、以及消防水带，水栓的使用。

消防演练有效，安全保障工作到位。演练达到了预期效果，最终取得了圆满成功。

4通过演练，活动达到了预期目标

1与会人员，特别是一线人员，增强了消防安全意识，对消防安全知识有了进一步的了解。

2、演练前组织的消防基本知识培训，使参与人员的消防安全知识、突发应急能力、事故发生后逃生技巧得到了提升。

3、演练过程中，参与人员都能遵守纪律，“一切行动听指挥”，团队凝聚力得到了升华。

通过此次消防演练，增强了员工的消防安全意识，掌握了一般灭火器材的操作使用步骤及方法，进一步提高了员工应对突发事件的能力。

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学校开展消防安全知识教育工作是学校综合治理的重要内容，关系到学校财产安全和师生员工的生命安全。对于这项工作，我们从来不敢有丝毫懈怠与麻痹大意。我们在实际工作中能坚持做到不断知识教育不断总结经验教训，不断改进和完善工作方法，提高安全防范能力，将事故隐患减少到最低指数，最大可能的提供安全保障，确保学校发展不受影响。

一、高度重视，积极做好消防安全知识的宣传工作

只有思想上重视起来，安全行为才有保障。为此，我们十分重视消防安全工作的宣传。我们主要从以下方面落实这项工作。

(一)成立消防安全领导小组，统一领导、协调和组织学校开展消防安全教育工作。通过各种会议进行消防安全宣传。学校领导小组坚持召开消防安全工作例会，分析问题讨论措施布置工作。学校领导在每次的全校教工大会上，对包括学校消防安全在内的安全问题作了详尽的分析，并提出了许多需要注意的问题，要求各个部门和个人将消防安全牢记在心。各班开展了一堂“关注消防、珍惜生命”的主题班会;出一期消防知识黑板报;加强学生的消防安全知识。

(二)组织形式多样的消防安全知识教育活动，我们针对学生接受和理解问题的特点，通过相关活动，加深他们的印象。学生掌握了基本的消防安全知识，增强了消防安全意识。对全体教职工和学生代表进行消防器材使用方法的培训，并进行实际演练，使全

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随着城市的不断发展，商场已经成为人们的生活和娱乐中不可或缺的一部分。然而，商场火灾等安全事故的频发也时刻提醒我们需要进行严格的消防管理。因此，我们对商场的消防工作进行了一年的总结，并在全体员工的共同努力下，取得了显著的成果。

一、消防工作制定和实施

针对商场的特点，我们在消防工作制定和实施上注重了以下几个方面：

1.制定详细的消防预案，并组织演练。我们在商场内设置了多个灭火器和灭火器箱，并将其标识明显。同时，我们也设立了消防通道和疏散通道，并通过组织员工进行灭火器使用和逃生演练，让大家能够掌握相应的技能。

2.设立消防指挥中心。我们成立了以消防主管为主要负责人的消防指挥中心，并在必要时将商场内的消防力量和公共治安力量统一调度，保障消防工作的顺利进行。

3.配备高效消防设备。我们在商场内配备了自动喷水灭火装置、消防排烟系统以及自动火灾报警装置，确保在火灾事故发生时能够及时进行控制和处置。

二、消防培训和宣传

从年初到年底，我们开展了多项针对员工和公众的消防培训和宣传活动，包括：

1.员工职业素质课程中融入了与消防相关的知识。

2.在国家“消防月”期间，我们贴出了相关消防小知识和常识，在商场内设立宣传栏，并通过商场内的广播、广告栏和公告栏进行消防知识的宣传。

3.我们邀请了消防部门的专业人员，对员工进行了一系列的消防培训和技能指导，加强对员工的消防意识的培养和加强对员工的实操培训。

三、消防监管和检查

为了加强对商场消防工作的监管和检查，我们在年度工作中采取了以下的措施：

1.定期组织商场内部的巡查，对商场内所有场所进行安全检查，发现安全隐患进行整改。

2.我们对商场的消防设备、报警装置、灭火器等设施进行了定期的检查和维护，确保其无障碍使用，并补充消防设备和器材。

3.进行消防例行演习，我们设置了各种情况的火灾事故模拟，让员工和管理人员进行实时反应和控制，让员工在实践中得到及时改进。

以上是本商场今年的消防总结报告，通过一年来的各项工作，我们在商场消防工作中取得了重要的成果，保障了员工和公众的生命和财产安全，对员工的专业素质和职业素养提高的效果也彰显出来。在未来的工作中，我们仍然会继续按照“预防为主，防火第一”的原则，加强各项防火总措施和消防设施的管理，持续开展重点人员和员工的消防培训和宣传，确保商场的消防安全工作更为牢靠。

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近期，我参加了一场为期五天的拓展培训活动，这是一次极具挑战和收获的经历。通过参与各种团队合作项目和户外活动，我在这次培训中提升了自己的领导能力，增强了团队协作的意识，并且了解到了成功的关键因素。在这篇报告中，我将就这次培训的过程、内容和效果进行详细的总结和分析。

一、培训过程：

在这次拓展培训中，参与了各种有趣而富有挑战性的项目。首先是团队合作项目，被分成几个小组，每个小组都要完成一系列的任务。这样的项目让我深刻体会到了团队合作的重要性，只有大家相互合作，协调默契，才能达到更好的成果。进行了一系列的定向寻宝活动。通过使用指南针、地图和路标追踪，要在规定的时间内找到隐藏在不同地点的目标。这个过程中，我学会了更好地分析问题、做决策并引导团队。还进行了一次团队竞赛，其中包括攀岩、绳索桥、悬崖降下等项目。这些极限运动不仅考验了的胆量和勇气，更加深了团队之间的信任和合作关系。

二、培训内容：

在这次培训中，学到了许多关于领导力和团队协作的知识。学习了不同领导者的特点和风格，了解到如何根据情况选择适合的领导方式。还学习了如何有效地与团队成员沟通和交流。通过这些课程，我意识到有效的沟通不仅能解决问题，还能提高团队的凝聚力。进行了一些团队建设活动，通过解决问题、分析情况，增进了团队成员之间的了解和信任。

三、培训效果：

参加这次拓展培训的收获确实非常大。我学会了更好地发现和发挥团队成员的优势。在团队合作项目中，我发现每个人都有自己的特长和优势，只有充分发挥每个人的长处，才能取得最好的成绩。我了解到了团队协作的重要性。每个人都是团队的一部分，只有相互合作和支持，才能实现的共同目标。最重要的是，我学会了如何以身作则，成为一个好的领导者。领导并不仅仅是指挥和决策，更重要的是以身作则，激励团队成员，并且给予他们足够的信任和空间。

通过参加这次拓展培训，我深刻地认识到了领导力和团队协作的重要性。我学会了如何选择合适的领导方式，改善沟通和团队协作的能力。在未来的工作和生活中，我将继续努力发挥个人优势，提高团队的凝聚力，更好地发挥领导者的作用。我相信，这次拓展培训对我的个人成长将产生深远的影响，并且对我未来的职业发展也将是一个宝贵的财富。

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20__年的工作已经接近尾声了，我的工作是一名消防员，做好罗中地区的安全、保卫工作，在总经办和车队的领导下能顺利完成各项工作。我作为一名罗钾人能够服从领导安排，作为罗钾人的一员，感到很骄傲，尽心尽力干的更出色。

作为一名消防员的工作以来，能履行好自己的职责，对工作的态度也很认真，从自己的一言一行抓起，立足本职，发挥自己的职责，自己对车辆性能和器材方面，做到四会，在车队领导下本人的日常工作能顺利开展，出现问题能及时上报，发现隐患及时纠正，保证无事故发生，做好保卫安全工作，下面本人将这一年来的工作总结如下：

一、加强业务理论学习，增强全面发展

作为消防员自己要加强学习，来武装自己的头脑。这一年来，自己不断学习消防业务理论，火灾的隐患性，对车辆和器材的性能，基本上要懂，保证车辆器材完整好用，发生任何情况，及时出警，按规定时间出警，迅速赶往现场。学习别人的长处来弥补自己的不足，增强自己的全面发展。

二、日常工作训练方面

在这一年来自己的训练没有放松，紧紧围绕车队的领导下完成任务，火怎样灭、就怎样练、做到练为战，战为练的原则，对消防器材的掌握到位，器材的质量、性能和维修，在日常给各部门送水，用的器材，做到及时清洗，对器材勤检查、勤擦拭，保证器材的完整好用。

消防演练主要是在安环部的领导下，到各部门演练。对灭火的讲解、使用、灭火剂的用途，主要灭初期火灾。发生火灾第一时间，使用灭火剂灭火。

三、执勤灭火方面

作为消防员自己知道，我们的两辆消防车载水量和泡沫数量，发生突发情况，怎样开展灭火战斗，自己牢牢记在心里，对车辆上的器材，会操作、会维修，是保证执勤战备的一项，给自己时刻提醒战备的观念。

四、安全防事故工作

做好安全防事故工作是自己工作的前提，在车队的领导下安排出车，提醒安全的重要性。在灭火和训练的日常工作中，把安全问题放在首位，让领导放心，让公司放心的原则，这一年来自己在安全方面，没有事故发生，但存在的隐患，能及时纠正、改进。

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为了进一步提升恒基商城物业工作人员和全体业户的消防安全意识，保障员工的生命和公司财产安全，巩固员工运用消防器材扑救火灾的能力，中海物业管理有限公司安全管理部在十一和中秋，双节到临之前为恒基商城专门组织了一场消防演习活动。

卖场内xx位置一时间烟雾弥漫，电梯停止运行，防火卷帘门关闭，员工们纷纷按照安保人员指示线路迅速有序地撤离现场。

同时，消防队员及时到达现场，开始紧张的灭火和营救工作。

大家逃出火场后在商场二层南门前广场集合，消防队员开始在模拟火灾现场进行灭火。

整个演习过程持续了半个小时，达到了预期效果，十分成功。

这样的活动不仅为全体职工敲响了消防意识的警钟，提高了大家应急遇险的能力，同时也为消费者能拥有一个安全、舒适的购物环境提供了保障，使消费者在恒基商城购物更加放心。

最后，希望**商城的所有员工，时刻保持警惕，提升消防安全意识，掌握逃生技巧，学会保护自身生命安全。

演习后，安管部就商场本次消防演习做了总结。首先肯定了这次消防演习的意义，并指出不足：

“大家在逃离现场的过程中，动作不够迅速。

如果火灾真的发生了，那么晚离开火场一分钟都可能造成生命危险。”

1.目的：为了在遇到紧急情况时，能正确进行处理，特制定此方案。

3.1.1.中控室收到来自员工报警或消防控制中心的报警电话，立即通知该楼层现场管理员前往报警点，予以确认，火势情况，燃烧物质(如误报查清原因，登记备案，报中控系统恢复)，并迅速反馈信息，以备确定报警。

3.1.2.消防控制室报主控室，发布第一遍火警预警信号(警铃鸣响一分钟)通知各部门进入准备及检查状态，各部门消防小组长至现场部集合接受指令(2分钟内到达)。

3.1.3.总经理、现场部经理、总务部经理立即到火警区域检查了解情况，并视火情决定是否拨打119报警，是否进行楼层人员疏散。

3.1.4.火警楼层的全体管理人员立即到达各自区域，进行人员及财务疏散的准备工作，各部门经理检查。

3.2.1.消防委员会成员到中控室集合成立救灾指挥中心。

3.2.2.各部门经理接到火警确认电话后，立即通知各部门消防小组长到指定地点，集合义务消防人员立即从就近出口到达中控室待命。

3.2.3.现场部立即召集现场部义务消防人员及各部门消防小组长，迅速成立灭火组、救护组、疏散组、通讯组。

3.3.1.义务消防队员着战斗服从(通道、内场、消防梯)前往着火楼层进行火灾扑救(使用1211灭火器，消防水喉、消防水带)。

3.3.2.救护组携带担架和应急救生药箱到着火现场对烧伤人员紧急救护，将伤员抬到安全地带。

3.3.3.疏散组将火灾现场的员工及顾客就近从各安全出口疏散出去，护送收银员将钱款送返财务部，对火灾现场的物资进行抢运转移。

3.3.4.通讯组随时传达指挥部指令，确保通讯畅通。

3.3.5.救灾指挥中心派专人至1楼门外，等候消防车到来。

3.4.1.由总经理决定是否进行全体人员的疏散，通讯人员负责疏散指令的传达。

3.4.2.中控室接到疏散指令后联系主控室发出火警疏散信号、广播，并做好记录。

3.4.3.各部门经理接到疏散指令后，安排各区域主管带领人员就近迅速有序向一楼外围撤离。

3.4.4.各部门人员到达一楼外围广场后，按部门集合并清点人数及物资。

接到火警警报后继续工作，提高警惕，并立即做好如下准备工作：

接到火警报警后继续工作，提高警惕，并立即做如下准备工作：

[商场消防演练总结报告]

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培训学校总结报告

一、

近年来，培训学校在提升人们的知识和技能方面扮演了重要角色。本报告旨在详细总结培训学校的发展情况、培训内容和效果，并对未来发展提出建议。本文共分为四个部分，分别是背景介绍、发展概况、培训内容与效果、未来发展。

二、发展背景

随着社会竞争日益激烈，个人的技能和知识水平已成为求职和职业晋升的关键要素。培训学校作为提供专门技能和知识培训的机构，开始受到越来越多人的关注和需求。培训学校的任务是培养和提升人们的能力，满足不同人群对于知识和技能的需求。

三、发展概况

1. 培训学校的类型

培训学校可以分为职业技能培训学校和兴趣爱好培训学校两类。职业技能培训学校主要提供与职业相关的技术和知识培训，例如软件开发培训、英语口译培训等。兴趣爱好培训学校则主要满足人们对于兴趣爱好的培养和提升，如音乐学校、舞蹈学校等。

2. 培训内容

培训学校提供的内容非常丰富多样。职业技能培训学校通常根据市场需求提供热门的培训课程，如人工智能、大数据分析等。兴趣爱好培训学校则提供绘画、音乐演奏、烹饪等多样化的课程。

3. 培训效果

培训学校的培训效果直接关系到学员的满意度和学校的声誉。为了提高培训效果，培训学校采取了多种措施，包括优化课程设置、提供个性化辅导和定期评估学员进展等。

四、培训内容与效果

1. 培训内容

培训学校通过制定标准化的培训课程来满足学员的需求。这些课程根据学员的基础和学习目标进行分级，并由具备丰富教学经验的教师进行讲解和指导。培训学校还注重培养学员的实践能力，通过实践项目、实习和实际操作来巩固所学知识。

2. 培训效果

培训学校注重培养学员的实际能力，因此培训效果显著。学员在培训期间会通过不断练习和项目实践来提高技能水平，同时接受学校安排的实习和工作经验积累。调查数据显示，大部分学员对培训学校的教学质量和培训效果评价较高。

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五、未来发展

1. 拓展课程内容

随着科技和社会的进步，培训学校应不断更新和调整培训课程，以适应新兴产业的需求。培训学校还可以开展跨学科或综合性的培训课程，提供更广泛的选择。

2. 强化师资队伍

培训学校应加强对教师队伍的培养和管理，确保教师具备专业知识和教学技能，并提供持续教育和培训机会，以保证教学质量和培训效果。

3. 发展线上培训

随着互联网的发展，线上培训成为主流趋势。培训学校可以通过建设在线教学平台，扩大教学范围和影响力，提供灵活的学习方式，满足不同学员的需求。

六、

培训学校在提升人们的知识和技能方面发挥了重要作用。本报告总结了培训学校的发展情况、培训内容和效果，并提出了未来发展的建议。相信通过不断创新和完善，培训学校将为社会发展做出更大的贡献。

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通过这次对消防法规和消防实用知识的学习，对消防工作有了一定的了解，也把握了一些消防安全工作的基本理论知识。对此，主要有以下几点体会：

一、消防安全治理应做到“安全第一，预防为主”，把消防安全作为头等大事来抓

火灾带来的危害，人人都懂，但在日常工作中却往往被忽视，被麻痹，侥幸心理代替，往往要等到确实发生了事故，造成了损失，才会回过头来警醒。这就是因为没有把防火灾的工作放在第一位所导致的。“隐患险于明火，防胜于救灾，责任重于泰山”这十八个字是江&民同志二十多年前提出的，至今仍是消防安全治理的主旨所在。而做好预防工作的要害就在于提高对这项工作的重视程度，在校园中，应该以消除火灾隐患、提高防火意识为目的，不作口头章，以实际行动和措施来切实做好消防安全工作。

二、加强消防安全知识培训，提高防意识

由于有些工作涉及到高危险物质，校园内部对火灾隐患已经有了一定的防意识，但通过这次培训，发现现有防意识程度还是不够的。不论是一线工作人员还是治理人员，都应对岗位和部门可能涉及到的火灾风险和消防通道等消防相关设施有充分的了解。不论是火灾高危险岗位人员还是其他人员，都应该定期接受相关专的消防安全教育培训，内容包括：有关消防法规、消防安全制度、保障消防安全的操作规程;各部门各岗位的火灾危险性和防火措施;各种消防设施的性能、灭火器材的使用方法;报火警、扑救初起火灾和自救逃生的知识和技能等。

三、消防安全工作要做到“三个抓”，不为隐患留空隙

第一是要“抓重点”。涉及到易燃易爆设备和物品的部门除了定期的培训之外，还要经常组织进行防火检查，发现火灾隐患，要记录在案并及时研究整改。组织建立义务消防队，不仅可以及时扑灭前期火灾，更重要的是通过义务消防队的组织，将消防意识和技能深入到重点部门的各方各面。

第二是要“抓薄弱”。相对消防安全隐患少的地区往往是最轻易被忽略的地区，但相对安全隐患少并不代表没有安全隐患。消防安全隐患和生产安全隐患不同，后者只会发生在特定的时间和地点，但前者却可能出现在校园的每一个角落。

第三是要“抓细节”。千里之堤，毁于蚁穴。火灾的防要从大处着眼，但应该从小处做起。细节不轻易引人注重，如老化的绝缘材料、放错了位置的废纸篓等。但几乎所有的重大事故都是由于起初的“不注重”、“不小心”引起的，这些轻易被忽略的细节很轻易成为小事故的放大器，使得星星之火由此而燎原。

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为了使我院职工了解消防基础知识，提高安全防范意识，增强自我保护能力，掌握对突发火灾的应变、逃生技能，学会灭火以及有序地进行人员、财物的疏散处理，确保员工生命安全及财产安全;6月7日，我院组织了一次消防演练。

本次消防演练由xx院长任总指挥，xx副院长负责全程演练督导工作。

演练工作组分为：

演练策划与评估组、消防技术培训指导组、宣传信息报道组、疏散引导组、扑救组、救护组、抢险组、警戒组共八个大组。

各演练工作组在听到指令后，迅速到位，参加演练的安保员和工作人员在最短的时间内，指挥员工从指定路线进行有秩序地疏散;把现场所有人员，快捷有序地疏散到安全地带(行政楼附近)， 扑救组成员演练用干粉灭火器进行现场灭火，救护组负责将危重病人转移至急诊抢救室进行现场模拟急救(2名患者)，同时进行了停电急救演练。

演练过程中，xx电视台及xx消防只对给与了通力的配合与支持。

最后，各组在会议室对此次演练做了点评总结，对演练结果给予了一定的肯定，同时通过演练也发现了一些问题：

一、应急突发事件中，通讯畅通是摆正信息能够及时传递、各部门之间有效沟通的重要方式。由于新住院楼手机信号微弱，无法保证通讯畅通，导致逐级上报信息通道受阻，应由院办负责解决该问题。

二、我院《突发火灾应急预案》应进一步进行完善，其中各楼的信息还是搬迁之前的，联络办公室电话等重要信息需要更新。

三、火灾后的损失情况清点和病人清点等信息统计上报也很重要，但在演练中没有体现，应根据《突发火灾应急预案》中的相关要求加强培训。

四、演练中发现，由于新住院部楼层高，部分病人必须以担架抬送转移，因此担架数量略显不足，应按合理数量配备。

五、每个病区有3个疏散通道，预疏散图上有“疏散通道1”“疏散通道2”的标识，但实际疏散通道口并无对应标识，应由院办负责完善。

六、ct值班人员对危重病人的急救意识缺乏，应加强培训。

以上问题请相关部门明确责任，协调解决。

通过这次消防演练活动，参加消防演练人员的安全防范意识和灭火能力有所增强，全体员工对消防安全常识有了进一步的了解，对抗火灾的应变能力得到了提高。消防演练过程中，也锻炼了各演练工作小组的组织能力、指挥能力和应变能力。

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进入20xx年度以来。在矿领导的大力支持下，在各科室、组队的紧密配合下，圆满完成了本年二季度的各项培训工作任务，促进了全体职工安全教育培训工作朝着健康向上的轨道发展，取得了较好的成绩。为了进一步总结安全教育培训工作，不断的积累安全教育培训经验，查找自身存在的问题和不足，把今后的安全教育培训工作做得更加扎实、更富成效。

一、第二季度安全教育培训基本情况

认真贯彻落实上级关于煤矿从业人员安全教育培训的文件精神，不断完善培训措施，创新机制，优化管理，真抓实干，注重实效，使我矿的职工素质和业务水平有了质的提高。二季度培训各类人员总8287人次，4月份总计培训2970次，其中：采煤基础知识、487人次，机电运输基础知识、668人次，法律法规基础知识、323人次，一通三防、667人次，安全基础知识、325人次，企业文化知识、333人次。5月份总计培训2772人次，其中：掘进基础知识、308人次，法律法规基础知识、470人次，一通三防知识、598人次，监测监控基础知识、313人次，机电运输基础知识、462人次，地测防治水基础知识、311人次，企业文化知识、310人次。6月份总计培训2608人次，其中：采煤基础知识、652人次，地测防治水基础知识、489人次，一通三防基础知识、815人次，法律法规基础知识、326人次，机电运输基础知识、160人次，监测监控基础知识、166人次。全员日常培训重点以一通三防知识、每日一题及培训计划内容相关安全培训教育为主，充分利用倒班休班时间，有针对性的进行了“人人都是通风员”、“雨季三防”、“履职、履责”，大力开展了“安全生产月”各项相关活动，营造了全员注重安全、注重培训的浓厚氛围。

二、安全教育培训方式方法

（一）狠抓煤矿全员培训全面提升从业人员素质，我矿坚持把煤矿安全教育培训作为一项硬指标，对培训任务进行严格考核实行奖罚。学习上级关于煤矿安全生产的相关文件及精神要求，进行煤矿安全知识，各专业技术技能普及与提高；狠抓了职工安全教育培训工作，充分利用班前班后时间，组织职工进行日常教育培训，逐步推行并开展“一通三防三防大会战”的实施，树立“通风无小事，以人人为抓手”的思想。通过培训学习，有力地提升了全员煤矿安全意识，提高了职工业务素质。

（二）狠抓矿管理人员培训，全面提升安全管理水平雷打不动的开展了每周一由矿长主持召开的办公例会，积极协调和解决工作中存在的隐患和问题，更新管理理念、提高安全意识，弘扬企业文化，强化管理水平，使各级管理人员的管理水平和安全意识有了很大的提高，通过专题专项会议，逐一分解疑难杂症，为我矿安全生产各项工作的正常运行指明了方向，夯实了基础。

三、存在问题

部分专业人才资源匮乏，技术人才不足和从业人员素质普遍偏低；人员流动性大，工学矛盾比较突出。

四、第三季度安全教育培训

工作计划将紧紧围绕年度安全教育培训工作计划及煤矿安全生产的相关文件及精神，采取多种途径，针对不同层次不同类别人员开展安全生产教育培训，进一步提高煤矿企业从业人员的安全素质，推动煤矿安全管理，有效预防和减少各类事故的发生，促进安全生产。

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