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非编聘用辅导员辞职报告(热门12篇)

发表时间:2017-07-23

非编聘用辅导员辞职报告(热门12篇)。

● 非编聘用辅导员辞职报告 ●

一年来,本人在做好一年级数学和五年级科学教学工作的同时,力求做好学校少先大队辅导员工作,始终把少先队工作看做一项事业,认真学习,努力工作,积极其学校工作献计献策。通过一年的努力,在学校领导的正确领导下,在各位老师们的支持配合下,不断加强和深化少先队本身建设,充分发挥少先队组织积极、开辟、自立、创新的作用,在实践中不断摸索前行,首创少先队工作的新局面,下面就一年来的主要工作作简单的回顾:

一、抓好常规,做到务实求真

每周升旗仪式是少先队的常规工作之一,通过国旗下讲话,进步了学生的熟悉,对学生进行思想上的洗礼,让学生在生活中、学习上能够严格的要求自己,每周护旗手的推选,不但是对优秀学生或进步学生的表扬,又为其他学生找到了学习的榜样,本身得到进步。每学期冷暑假作业评选颁奖,让队员们在假期中的实践活动得到了肯定,也鼓励了学生更好地展开社会实践活动。每一年一年级新生进队都非常规范,利用10月13日建队日和六一儿童节分别对新生举行了进队仪式,让他们体验到了系上红围巾的喜悦与自豪。

二、完善制度,加强队干培训

在平时很多老师会尊称我为领导,可在我心里却更多地把自己看做一个学校的服务者。

为了让学校的班级文明检查更加规范,每月都集中了全体少先队监视岗进行培训,使得监视岗在检查时更为公正、公平。 加强对大队委学生干部的培训,使他们参与学校的大型活动,积极练习礼节队,广播员,练习护旗手完成每周的升旗任务,学生自己管理自己,体现出少先队员的自主性。利用合格校建设契机,对大队部活动室进行了小小的装潢,使得大队部活动室更加规范。

三、展开活动,大胆积极创新

少先队工作是学校德育工作的重要载体,少先队活动是学校学生的一颗心脏,活起来、动起来,才能显示出生命的活力,才代表着生长的茁壮。

一年当中,少先队大队部利用好每个节日,精心策划每个活动,通过周到安排,严紧落实,各项活动都展开得较有成效。以我校参加市实验小学的验收和市现代化验收为契机,在我校展开一声问好,两个轻比赛活动,让学生晓得了互敬互爱,通过消防安全演习与文明小乘客的评选,让学生晓得安全的重要性;吃垃圾食品一票否决,学生晓得了如何辨别安全健康食品,学生的身体健康也得到了保障;校运会,组织一次别开生面的开幕式,国旗队、鼓号队、彩球队、彩旗队,一个个气势生动的小方块,让队员们感到了学校的进步与活力。大队部还通过开学仪式、六一节、教师节、国庆节等重要节日和庆典日举行相干大型活动,班级也举行了相应的班级活动,学生在活动中得到得到了体验,得到了锻炼,得到了进步。

四、不足和来年打算

在获得成绩的同时,但在工作中也存在不足的地方,主要从三个方面加以改进。

1、升旗仪式,在时间控制、升旗手动作规范,护旗手着装、演讲者练习等方面加强练习。让升旗仪式真正成为学校德育工作主阵地,学校特点新窗口。

2、少先队监视岗练习,上学期由于本人在音乐教学方面投进较多,分散了精力,少先队监视岗没能及时练习,产生的题目没有得到及时的反馈和处理。

3、一声问好,两个轻的推广, 得到了学生的积极拥戴,在未来的日子里,将不断完善,让一声问好,两个轻真正增进学生学习习惯和行为习惯的养成。

五、工作感言四句话

1、认真做好每件小事;

2、主动积极往组织各种活动;

3、不断学习,进步工作艺术,团结一切可以团结的气力展开好工作。 4、把工作当作是快乐的享受和积极的挑战。

回顾本学期的工作,我付出了很多,也收获了很多。一年来不但让我体味到了在校园内外奔走繁忙的艰辛,更让我领悟到了走进学生内心世界的快乐与感动。在今后的工作中,我将一如既往地对待每项工作,奋勇拼搏,展现自我,努力首创学校新局面。

● 非编聘用辅导员辞职报告 ●

尊敬的领导:

您好!

自从工作以来,我时刻提醒着自己的要“爱岗敬业”和“为人师表”,认真主动地开展学生自我管理和德育建设,在学院领导的指导帮助下,今年工作取得了一定的收效。20xx年工作情况简单概括如下:

一、思想上积极要求进步

1、在政治上,我积极学习,使自己的政治思想理论素养有了一定的提高,在平常的一言一行中始终严格要求自己,为人师表,做好模范带头作用。

2、在工作上,我主动、认真地服从和配合学院各级领导的工作安排,积极参加学院组织的各种会议。

3、处理问题时能从全局出发,正确处理各方面的关系。

二、勇于探索,虚心学习,力求创新

1、工作积极主动,严格要求自己,不旷工,不迟到,不早退。

2、在管理学生工作方面,基本上是每个星期都深入到宿舍了解学生的生活、学习情况,对他们所提出的问题、困惑及时做出解答,让他们对大学的生活和自己所学的专业有了基本的了解,引导他们养成良好的习惯,树立爱读书,读好书的意识,并要求他们做一名优秀的大学生,经常性的沟通、接触使得双方互相了解,建立了深厚的感情,也让我在学生心目中树立了威信。

3、能按时完成学院布置的工作,不仅管理好所带班级,使他们促成了良好的学风和班风,同时,做为学生会的责任人,积极主动做好每项活动的开展。

4、主动思考学生工作中遇到的问题,在理论学习和实践工作中探索,做为一名新手,我勤学好问,虚心向领导、同事们请教,主动学习业务知识,不断提高自身的业务能力,并在工作中逐步摸索出了一套行之有效的管理方法。

三、注重学习业务知识和培养工作能力

1、通过多读、多看、多写,加强了自已的语言表达能力,能很好地与学生进行沟通交流。

2、加强组织能力,能对学生进行有效管理,处理好学生事务。

3、洞察力强,能及时发现学生中存在的问题,能全面分析问题并使问题得到圆满解决。如:在处理一名家里有特殊困难的学生时,我首先对该学生的情况进行了解,父亲和奶奶的相继过世,对她幼小的心灵造成了沉重的负担,我将在今后的生活中对其在学习和生活中遇到的问题给于帮助。

4、创造力强,能生动活泼地开展学生工作。为了形成良好的班风和学风,我倡议班级成立了兴趣小组,让先进带后进;在中秋节来临之际,组织同学们开展中秋晚会,通过活动来增强班级凝聚力,增进彼此的友谊,也丰富了同学们的业余文化生活,让他们做到有张有弛,同时让他们感受到了集体的温暖。

四、学生思想政治工作

1、关注贫困生,贫困生是我们学生中一个较大的群体,我带了8个班,共342人,其中有近30%的不同程度的贫困生。所以关注贫困生也是我们工作中的重心。在关心贫困学生的同时,帮助他们树立自信自强的观念更为重要。

2、注重女生工作,我们食品学院女生多是众所周知的,女生多了有女生多的好处,但也有女生多的麻烦。要充分发挥女生多的优势,就要作好女生工作。在充分发挥其主观能动性的同时,要她们谨记自尊自重自爱。

3、注重心理健康教育,随着社会的飞速发展,人们的生活节奏正在日益加快,竞争越来越强烈,人际关系也变得越来越复杂,我们在注重思想教育的过程中必须注重心理健康教育,使学生避免或消除由上述种种心理压力而造成的心理应激、心理危机或心理障碍,增进心身健康,以积极的、正常的心理状态去适应当前的社会环境,预防精神疾患和身心疾病的产生,加强对他们的心理健康教育。

五、工作中所取得的成绩

1、学风是学生思想作风在业务学习上的具体体现,是学生学习过程中表现的风貌,是学生在学习方面所展示的精神、态度、风格、方法和习惯等要素的综合体现。抓好学风建设,要做到以教师高尚的道德品质感染学生,以教师良好的形象影响学生。

2、一年级新生是本科生中的特殊群体,有着区别于高年级学生的明显特征。相对于高年级学生,新生需要更多有针对性地帮助和引导,但现有的以辅导员或班主任为中心的新生教育和管理模式却很难满足新生的成长需求。

为弥补新生教育体系的不足,我院经过探索讨论,为建立较为完备的新生教育体系。学院在为新生配备辅导员的同时,还配备了新生导师。新生导师由学院业务水平较高的教授、副教授担任,负责帮助新生尽快适应大学生活和学习,尤其在专业学习和专业发展方面提供针对性辅导,发挥专业化引导作用。

3、学年评优是对学生一年来的学习、工作等个方面的认可和肯定,是奖励先进,激励后进,树立典型,促进竞争的重要方式。通过评优强化学风建设,在同学中树立良

好的学习导向,具有重要意义。学院多次召开班主任专项工作会议和学生干部大会,对有关文件的精神进行了详细的讲解,使每个班主任和学生都领会文件精神,了解评优的每个细节,并使班主任老师在学生素质发展综合测评和评优工作中真正起到指导和监督作用。

4、在学生宿舍的管理中,强调学生宿舍既是学生休闲、学习、生活的综合场所,也是反应学生文化追求、理想追求等思想动态的重要场所。在辅导员入住公寓后,突出辅导员与学生干部的带头作用,积极组织寝室文化节等各项活动。

六、工作收获

作为刚刚走出校园从事四年学生工作的我来说,很多东西都是新鲜的,同样也是陌生的。通过这四年的工作,自己感受颇多。这一年的工作让自己更加认识到学生工作的重要性,同时也真正体会到做人的工作的复杂性,而要做好学生工作需要自己不懈的努力和拼搏,需要自己的付出,是一项爱心、责任加智慧的工作。

不过我深感自身理论水平有限,对同学们的很多问题和困惑由于我自己阅历局限难以给以满意的答复,但是我会进一步强化自身素养,在学习中进步,在进步中学习。以后的.工作还很艰巨,我将会以更加饱满的工作热情来开展我的工作,与同学们共同进步。

此致

敬礼!

述职人:xxx

20xx年x月x日

● 非编聘用辅导员辞职报告 ●

尊敬的领导、教职工及亲爱的同学们:



大家好!首先,我想表达我的衷心感谢和深深的歉意。感谢学校给予我多年来在这里工作的机会和平台,歉意在于我要辞去大学辅导员的职位。经过深思熟虑和反复考虑,我决定辞职并向大家宣布这一决定。



何以至此?多年来,我一直以来都给予了职业的热情和付出了许多心血,尽力为每一位同学提供帮助和支持。然而,对于自己这个职业的选择,我也意识到了一些问题和困惑。以下是我从多年的辅导员工作中体悟到的一些问题:



首先,我发现自己作为大学辅导员,缺乏进一步专业发展的机会。虽然大学辅导员是一个持续学习的职业,但繁忙的工作和琐碎的事务让我很难有更多的空间去提升自身的专业水平和知识面。我期望自己能不断进步,为同学们提供更为专业和全面的帮助,但是目前的职位限制了我的发展空间。



其次,我发现对于一些问题,我无法提供给同学们最好的解决方案。大学生活中的困惑和压力常常是多种多样的,我并不是每一个同学的问题都能够妥善应对和解决。我深感自己的无力和束缚,因为我渴望能够给每一位同学带来积极的改变和帮助,但是有时候我也会感到举步维艰。



最后,作为大学辅导员,我发现这个职业也需要更多的心理承受能力和耐力。同学们面临的问题和困惑常常令人心痛,但在这个职业中,很难将个人情感与工作分离。每一次辅导都需要我付出很多的心力和情感,使我经常感到疲惫和沮丧。



正因为这些原因,我决定辞去大学辅导员的职位,寻求新的发展机会和职业选择。在这个决定中,我经历了许多思想挣扎和依依不舍,但我也更加坚信,一个人只有在适合自己的领域发展,才能够更好地发挥自身的才能和潜力。



在我的辞职中,我想向大家表达我由衷的感谢。感谢学校给予我如此宝贵的工作机会,感谢领导和同事们对我的关心和支持,感谢每一位同学对我信任和陪伴。这些年来,在你们的陪同与帮助下,我的工作才能有所成就。同时,我也要向每一位同学道歉,如果我在辅导的过程中有所疏忽或不足之处,请大家谅解并提出批评和建议。



最后,我要再次重申,辞去大学辅导员职位并非对这个职业的否定,而是我个人成长和发展的需要。我将始终怀念这个曾经辅导了许多同学的校园,师生们共同的成长和进步。希望大家理解和支持我的选择,并祝愿学校和每一位同学都能获得更好的发展和进步。



谢谢大家!



辅导员 xxx



日期:年月日

● 非编聘用辅导员辞职报告 ●

尊敬的领导:



我是贵校辅导员XXX,今天,我写这封辞职报告书,正式向您递交我的离职申请。经过深思熟虑和认真考虑,我决定放弃现在的岗位,并重新寻找自己的路。



在我开始我的工作生涯之前,我一直认为我是一个非常有爱心和责任心的人,一份工作可以让我体现出这些优点。在大学辅导员这个职位上,我可以给学生提供帮助,让他们在成长的过程中变得更加自信和有能力。我担心自己做不好这个工作,但我相信我的热情会让我克服所有的困难。



然而,在我的工作中,我逐渐意识到这并不是那么简单的,我的职业缺乏支撑和积极帮助,有时甚至是孤立的,没有得到管理层的关注,使得我的工作得不到更好的发挥。更关键的是,我在为学生们服务的过程中,却没有得到学生们的认可和尊重。无论是在课堂上还是在私下里,学生们不够珍惜我们的工作。



不管怎样,我一直尽我所能,用我的知识和技能来帮助学生,争取为他们提供尽可能多的帮助和支持。我也注重通过课堂上和日常生活中的言行举止,来展现我们身为大学辅导员的职业形象。但是,经过这个学期的工作,我认为我已经尽到了我的职责,但是工作中出现了一些阻碍和情理之外的问题,这让我越来越难以坚持下去。



虽然我的离任会增加学校的人力和资源成本,但考虑到我真正的心情和我在将来的职业生涯中所面临的机会,我相信这是我必须采取的行动。这个决定并不容易,但是人生就是需要冒险,只有当我拥有更多的机会和更广阔的前景时,我才能发挥出更大的价值和能力。



最后,我想衷心感谢您的理解和支持,也想感谢与我一起工作的学生和同事们,你们的陪伴和支持让我感到很温暖和快乐。我会始终怀念这段难忘的经历,并祝愿学校和同事们越来越好,学生们能在未来的道路上取得丰硕的成果。



再见了,大家!



此致



敬礼



XXX



20XX年XX月XX日

● 非编聘用辅导员辞职报告 ●

尊敬的领导:

您好!我是XX大学非编聘用辅导员XX。在此谨拜告诉您,我因个人原因,不得不提出辞职,希望领导能够批准我的请求。

我从XX年开始担任非编聘用辅导员,一直以来,我尽心尽力地工作,尽自己最大的能力去帮助那些需要帮助的学生。在这里,我得到了领导、同事以及学生的信任和认可,并且,非编聘用辅导员这个职位也是我非常喜欢的职位之一。

但是,最近,我遇到了一些个人困难,导致我无法继续担任这一职位。尽管这个决定很艰难,但是我认为这是对我自身和组织的负责。我相信,您能够理解我的决定,并且希望您能够支持我的决定。

首先,我想谈一下我工作的感受。作为一名非编聘用辅导员,我深深地了解学生们在学习中所遇到的困难以及疑虑。我在工作中注重与学生交流,努力了解学生的需求,并且根据学生的状况给出针对性的建议。在这个过程中,我不仅对学生的人生有所关注,同时也对他们的发展做出了一些具有实际效果的工作。这一切,给了我巨大的满足感。

然而,由于我的个人困难,我现在无法继续保持良好的工作状态。我一直在努力克服这些困难,但是,随着时间的推移,我无法保持良好的心态和体力。我认为,状态不好的我难以对学生做出及时有效的反应,这是违背职业道德的。因此,我决定主动提出辞职,以免给学生和组织带来负面影响。

最后,我要感谢领导和组织对我的信任和支持。您们的鼓励和支持,给了我巨大的动力和信心。同时,我也想表达我的歉意。我的辞职可能给组织和学生带来不便,对此我深表歉意,并且我会尽我最大的努力,以确保为人师表的职业道德和职业责任在下一个职位也能够完美展现。

最后,再次感谢组织,祝愿这个组织更加繁荣昌盛。

此致

敬礼!

xx

20xx年x月x日

● 非编聘用辅导员辞职报告 ●

各位领导、同仁:

大家好!

现在我将就我自参加工作以来关于少先队工作的情况作一个述职报告,请各位领导、同仁审核。

至今年,本人参加工作已上九个年头,从参加工作起至今一直就是从事与少先相关的工作。在渌洋小学工作期间,所教的班级每年都被评为校文明班级。20xx年调到可爱的双沟小学来工作,给了我更大的发展和学习的平台,先后从事四(3)和六(2)班的班主任工作,后因组织上的安排从事学校大部工作至今,从一开始的中队工作到现在大队工作,使我深深地热爱上了这个工作,在工作中我得到了提高,得到了乐趣。下面我就自己近年来的工作情况做一个报告。

首先,在领导重视方面,我校少先队由校长亲自关心,从指导、经费、时间、活动等方面都给予了重视。我校中队辅导员,按考核规定的待遇每一学期都得到了落实。

其次,在基础建设方面,我校有一间大队部办公室,有一支能担任日常检查的红领巾队伍。我们的橱窗每学期轮换两次、中队板报每月都有主题、有检查评比制度。中队有中队角、图书角、科技角等。

第三、在常规工作方面,我能按时参加上级少工委例会,同时参加校行政例会。我校少先队每学期都有工作计划、总结,各种文件、制度、资料、考评记录管理良好。能按时上交少先队工作月报表和学期计划、总结。中队辅导员熟悉少先队章程,能掌握规范的队的礼仪,主题队会的议程等。我校每间周都有一次队活动课,每学期举行不少于两次大队活动,包括大队委预选、竞选大会和新生入队仪式。为让中队辅导员更了解少先队的最新工作信息和工作方向,我校都有定期召开中队辅导员的例会和培训,开展一些理论学习和研究。升国旗仪式是我校每周必举行的全校性集会,而升旗手事迹是升旗礼最精彩的部分,既树了激励了学生,又树立了新风。

第四、在成绩方面,我校少先队工作在各位领导关心和指导下,在广大辅导员的积极配合下,我校大队部先后被评为“扬州市红领巾示范校”、“扬州市红旗大队”“江都市红旗大队”,本人也于20xx年被评为“江都市优秀大队辅导员”光荣称号。在教学研究方面,近年来已有10多篇论文和教学设计发表或获奖,20xx年有幸参加《快乐成长》丛书的编写工作,现在该书已出版并在各学校推广使用。

以上是我从事少先队工作的简要报告,在这里我要衷心感谢在座的各位领导和同仁给我以及学校少先队工作的大力支持和信任,谢谢大家。

● 非编聘用辅导员辞职报告 ●

尊敬的领导、亲爱的家长、亲爱的同事们:

大家好!

我是某村的一名幼儿园辅导员,经过慎重考虑,我决定提出辞职。

辞职的原因并不是因为工作过于繁重或者工资待遇不合适,相反,我对这份工作的热爱和认真,丝毫没有降低。然而,在我的工作中,我发现了一个令人惋惜和前所未有的困境,它导致了整个社区的儿童无法获得儿童应有的平等机会,他们的健康和未来发展受到了限制。

我所在的村庄是一个非常偏远的乡村,离县城有一段距离。由于周围的交通条件不太好,村里的许多年轻人选择外出打工,不久前还有一些人离开了村庄。这导致了村里幼童的数量迅速增加,而儿童园的工作人员却没有增加。这意味着,我一个人要照顾大量的儿童,而且还要执行许多其他任务。

虽然我尽了最大努力,但是因为一个人的力量不足以支持每个孩子的需求,儿童园的工作质量发生了下降。例如,有许多时候我不得不把大批的儿童扔在房间里,只能静静地等待我完成手头的工作。这意味着许多孩子无法获得真正的关注和照顾,影响了他们的身心健康。

除此之外,由于资源不足,我们的儿童园也无法承受更多的孩子,这意味着许多儿童无法获得最优质的教育和游戏资源。事实上,某些孩子甚至没有机会参加园内任何课程和活动,这是一件很不公正的事情。

在这些问题累积的同时,我也意识到,我个人的力量和能力是有限的,无法解决这些问题。我决定向领导提交我的辞职申请。我相信,通过我的离开,这将为其他人提供一些机会。同时,我也呼吁村里的领导和家长们认真考虑这些问题,采取有效措施来改善局势,为孩子们提供更好的资源,以便他们能够获得更好的支持。

谢谢大家的支持和理解。

祝您好运,祝您身体健康,祝您家庭幸福。

● 非编聘用辅导员辞职报告 ●

尊敬的学院领导:

您好!

我是贵学院的一名非编辅导员,我在此向您递交我的辞职报告。

在这里,我想说的是,我一直很荣幸能够为贵学院工作。这些年来,我一直都以全身心的热情和专业的素质投身于本岗位。无论是教学,还是师德师风,我一直都认真履行自己的职责,希望对学生的成长做出自己的贡献。

然而,每当我看到学生们在学习和生活中遇到的一些困难和问题时,我总是感到无力。作为一名辅导员,我希望能够为学生提供更多的协助和支持,但是由于工作种种原因,我无法做到最好。另一方面,我也意识到作为一名非编辅导员,在学校的职业发展空间受限,我也希望能够得到更好的发展机会。

因此,我作出了离职的决定。尽管我离开了这个职位,但我永远不会忘记在这里学到的宝贵经验和感受。同时,我也将继续关注学校的发展和学生的成长,并希望有机会能够继续为学院做出自己的贡献。

最后,我想对学院领导、同事和学生朋友们说声谢谢。是你们给了我支持和鼓励,使我在工作中有了更多的信心和动力。我希望大家能够一直保持良好的状态,不断努力,为学校的发展做出更大的贡献。

此致

敬礼

非编辅导员:XXX

20XX年X月X日

● 非编聘用辅导员辞职报告 ●

作为第一次带毕业班的辅导员,我对一直带的学生投入了巨大的热情和精力,对他们进行就业指导和服务工作。通过就业指导和日常深入到学生之中扎实有效的工作,还有和学生相处五年的感情,我对我的就业工作还是基本满意的。

我院20xx届本科毕业生虽然人数较少,却是我院作为独立学院的首届毕业生,社会上对三本毕业生的歧视,加之医科类学生就业方式的转变(要经过本地人事局和卫生局举行的入围考试),伴随着高校持续扩招,20xx年高校毕业生供给量巨大,因此20xx年就业形势非常严峻,在这样形势下,我克服各种困难切实做好毕业生就业工作。

1、做好毕业生就业调查和摸底工作。

通过下点走访和电话交谈等方式了解学生就业、考研等想法,针对性的做好就业指导工作。

2、关注不同层次的毕业生,积极作好特殊毕业生的就业工作

在作好大量基础工作的前提下,把毕业生划分为多个层次:在就业上没有问题的毕业生、考研的毕业生和比较特殊的毕业生。特殊毕业生又包括:贫困的毕业生、性格内向和信心不足的毕业生、不想就业准备考研的毕业生和学习成绩较差的毕业生、先回原籍再找单位的毕业生。

这几种特殊类型毕业生是工作的重点。在此,主要是激励他们的信心,让他们扬长避短,认识到自身的优势,鼓励和帮助他们积极就业,取得较好效果。

3、加强就业服务,对毕业生进行个性化的就业指导和教育。

(1)加强就业指导。充分利用03级网页和QQ群沟通的及时性和便捷性,针对学生就业形势、就业政策、就业心理进行引导和教育,使学生审时度势,积极转变就业观念,把握机会,进行积极就业。

(2)积极探索就业渠道创新。在常规就业信息渠道来源基础上,设法拓展学生就业信息渠道,通过创办了招聘简讯,浏览各大高校及专业招聘网站,下点走访及电话回访实习医院等方式,收集招聘信息300多条,利用这些信息已经有8人就业。

(3)树立以学生为本,增加服务意识。做到有求必应,有问必答,比如:为学生邮递就业协议,指导学生填写合格的就业协议等等。

(4)了解学生的就业需求,有针对性的提供就业信息。03级有名在海南三亚实习的学生在当地谈恋爱,我就通过在网上查到的海南的解放军四二五医院招聘非现役文职通知给她,目前已经顺利在该院就业。

(5)积极鼓励学生参加农村援助计划,目前已经有3名同学在农村任职。

4、积极开展毕业生毕业教育和管理工作,对毕业生进行文明离校教育。对毕业生进行有针对性的职业教育,教育他们爱岗敬业,吃苦耐劳。20xx届毕业生离校期间相对平稳、做到了安全、文明离校。

● 非编聘用辅导员辞职报告 ●

尊敬的xx:

您好!

我担任辅导员已经有三年时间了,在这段教导期间我也非常快乐也很高兴与学生相处,一直在一个岗位上工作,让我感觉到单调,因此我想要从新开始,换一份工作。

看到自己学生进入社会中有了很大的发展,而自己却一直在岗位上没有多少成就,感到有些惭愧,我也因此想到去外面发展,我也知道想要有一个好的发展要机遇,更要自己的努力对于我的工作虽然我也比较喜欢,但是总是把这些知识作为一种理论而不去实践,不去干一番事业感觉并没有达到自己的要求。

没有人愿意一辈子普普通通。我也想去闯荡一番,经过这三年的教学,我也被学生的激情热血所带动,于是我决定去闯荡,去做一份属于自己的事业,我在大学这些年教书的经历对我来说是宝贵的财富更是一份难得的机会,虽然我选择了离开学校决定去工作,而不是做教育事业,但是我还是非常高兴有机会在我们学校工作。

人生就是一个十字路口,每天我们都要面临各种各样的选择,每天我们都需要为自己的生活打拼,以前教书是想培养有用之才,现在从事教育事业的人越来越多也不缺我一个,所以我才决定离开学校去实现我的梦想,去创业去发展,走一条不一样的到来,人生需要的是激情更需要一份勇气,如果没有破釜沉舟的勇气,总想着自己还有一条退路只会让自己难以坚持,作为老师我非常清楚这一点。

科技的发展,国家经济水平的提高,给我们创业就业提供了很多机会,更给我们提高了很多帮助,市场是很大的,也是需要我们去闯荡,光靠想是办不成事情的,正如我们教导学生的时候一样,要动手要实践我们才能做成事情,而不是一直都停留在原地空想。

我还有多少个三年,我已经不再年轻,但是我的热情没有熄灭,我也有一搏的勇士,所以我选择辞职,选择去创业,重新开始从零开始,虽然我知道非常困哪,成功的可能不足百分之一,但是总还是有希望的,只要我努力还是有机会的,我不会放弃,也不愿意放弃,我选择了这条路就决定要做下去。

离开学校是开始,也是新的起点,我不管未来如何但是都会向前走,每天的努力总会有回报的,不能在教导学生,不能与大家共同探讨教育方案了,在此道别。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

● 非编聘用辅导员辞职报告 ●

20xx年10月,我有幸成为xx学院的一员,更加有幸地加进我们xx系这支年轻布满活力的辅导员队伍。在这短短的几个月的时间里,经过领导的指导、同事的帮忙,此刻对自己的工作的熟练程度虽算不上登堂进室,但也算基本进门、略知一二。此刻我对几个月以来的工作总结以下:

1、明确职责,开始工作。

初到一个新的单位,条件就是熟习该单位的管理规章制度。没有规矩不成方圆,我以为作为辅导员天天都应当往做哪些事情,怎样出色地完成这些事情。作为学生的领导,要明确自己管理的职责与范围,作为领导的下属,要明白自己今后理解的考核项目和将来应对的竞争压力等等。只有弄清楚这些,才能在相对自由的环境找准自己的位置,给自己正确的定位,才能在其位谋其政,做到干一行、爱一行。

2、了解学生,投进工作。

在学校里辅导员作为一个工作团队、学生就是我们的服务对象,我所担负的是大三的辅导员、对学生来讲,我是刚参加工作的新辅导员;对我来讲,我的学生几易其主,又是毕业班的学生。因此我把了解学生作为我展开工作的第一步,所以我不但了解了六个班20多名班委,还透过四五次的班会、屡次深进宿舍等途径与学生就毕业生比较关心的专升本、就业等题目进行交换沟通,经过几次刻意精心的组织安排,我不但熟悉了大部份同学、基本上能叫得出200多人的名字,而且还了解了大家目前的就业心态和意向,透过行动,让学生明白,固然换了辅导员,但是学校的制度仍然存在,避免学生产生松懈疲倦心理。另外,透过加每一个学生的飞信,假如哪一个同学出现了题目,我就直接通知到学生本人,而不是让班委转告,这样不但减轻了班委的负担,而且极大地进步了办事效力。所以在短短的三个月的时间里我以仁爱之心关心大多数学生,尽到了一个辅导员最基本的职责。

3、指导学生,深进工作。

目前我作为大三的辅导员,最应当关心的就是学生的就业题目,就业是学校的生存之本,也是我们系工作的重中之重,之前经管系的就业一向都在学校名列前茅,为了不由于我们几个新人的加进而影响大局,从接手工作以来,我不断地向往年07级的辅导员请教就业工作的安排和程序,寻求就业工作的经验和方法。11月份在老师的指导带领下,在老师的帮忙配合下屡次组织我们国贸班和会电班学生参加多家单位的口试,口试之前用心鼓励学生掌控机会、争取机会,口试以后根据学生们的应聘结果再和他们一齐寻觅不足争取创造下一个机会。所以11月以来,我在工作进程中不断收获感动与快乐,感动的是各位同事的耐心细致的帮忙,快乐的是学生们的点滴就业成果。

固然刚参加工作三个月,工作中的点点滴滴都是我所收获到的最宝贵的财富,但是作为一个刚参加工作的新手,工作中的明显还存在缺陷和不足。首先,由一个学校里待了20多年的学生身份转换成了教师主角,我的身上还存在着娇气、傲气和学生气;其次,由于缺少理论方面的培训和学习,致使和学生谈话不深入、教育学生没有说服力;除此以外,在工作中也会出现事务性太多以致于没法细致深进地做学生的思想工作,比如对国贸班的思想教育工作还有力不从心的地方;由于缺少经历,对一些工作还有些陌生。以上诸如此类的毛病和缺点,都会致使我在工作有着这样或那样某幼稚不成熟的表现,犯一些低级错误,所以在今后的工作中还应当从以下几方面要求自己:

1、加强学习。

学习是毕生的事情,从一个学校毕业到另外一个学校就业,固然都是在学校,也一向都忙于学习,但此学习非彼学习,前者是理解知识,充实头脑,后者是身体力行、进步潜力。纸上得来终觉浅,尽知此事要躬行,社会是一个永久没法毕业的大学校、在今后的时间里,我将向领导、向同事学习工作的方法、学习为人处事的方式、学习进步自己各方面的潜力的素养,以学而不厌的态度、学无止境的信念,坚持毕生学习的思想,只有透过学习,使自己内心强大了,才能抵抗各方面的压力,使自己潜力进步了,才能出色地完成任务,而二者兼具,就能够从容不迫游刃有余地工作。

2、明确方向。

从根本上说,这还是一个工作定位的题目。作为一个辅导员,个性是领导屡次夸大的,我们是政治思想辅导员,所以在工作中,我们要先明确自己的方向,找准自己是思想政治辅导员的位置,加强教育学生、学会管理学生、做好服务学生。透过教育,使学天生为一个有思想的人;透过管理、使学天生为一个有潜力的人;透过服务,使学天生为一个有道德的人。只有这样,才能在工作中引导学生有一种用心的、健康的、向上的主流状态,我们的思想政治教育会遭到实效,同时也体现了我作为辅导员的本身价值。

3、做好工作。

就目前而言,当务之急是尽大三辅导员的职责,指导催促学生就业,顺利完成毕业生离校之前的工作,美满完成各项任务。在将近一年的摸索性工作中认真反思、总结经验、吸取教训,到达学生今后的就业规划,小到今后如何挑选得力的班干部,我都记录在册,为今后的工作打好基础,在业务工作潜力上争取有更大的进步。

以上是我10月以来,对自己工作的简单总结和深入检讨,由于经历和资质有限,在工作中碰到的一些困惑和题目目前还不能给出一个完全满意的答复。但是我将在各方面向大家学习,取百家之长为我所用,不断加强本身素养,进步潜力,以饱满的工作热忱往投进到今后的工作中,用工作的经历往换取本身的成长,用本身的成长往体验工作的快乐!

● 非编聘用辅导员辞职报告 ●

尊敬的领导:

您好!在此,我郑重向您提交我的辞职申请。我从事辅导员工作已有四年,也是我人生中珍视的经历。但是,非编制教师的特殊身份却使得我不得不考虑现实的生活压力和未来的发展前景。在深深思考后,我决定寻找新的职业机会,因此递交辞职申请。

首先,非编制教师身份限制了我的职业发展。没有编制的待遇和福利,我无法获得与我的努力和付出相称的报酬和荣誉。随着我的年龄和工龄增长,这一问题变得尤为突出。为了适应家庭、生活和未来的需要,我不得不考虑拓宽职业发展和提升能力水平的机会。

其次,即使非编制教师的工作具有一定的稳定性,但是,我们仍面临许多不确定的因素。例如,在校方调整计划中,可能会因为各种原因,改变我们的聘任状况和工作内容。这种不确定性的因素使我无法精力集中在工作上,也带来了不小的不安和担心。

再次,越来越严格的教育管理系统对于我们的工作带来了很大压力。这使我感到我需要有更多的时间和空间去探索思考自己的教学方法和理念,但是现实却无法做到这一点。很多时候,我们不得不放下自己的想法和方法,去执行管理人员的要求。这种矛盾让我感到工作的无力感和压力,并且限制了我的教学成果和发展空间。

最后,经过半年的深思熟虑和认真思考,我确定我的未来职业规划和发展方向,并意识到离开目前的职位是必须的。我希望有一个更大的发展空间和更多的挑战,能够更好地发挥自己的潜力和能力。我相信,离开目前的职位,将是我未来发展的重要一步。

在这里,我要感谢这里的每一位同事,还有学生们的支持和帮助。无论是学习还是生活中,我们都一起经历了许多难忘的时刻,这里将永远留在我的记忆中。同时,我也希望我的决定,不会造成您的过多困扰和负担。

最后,我深深地希望,在我离开的时候,学校的工作和校园文化能够继续发展和壮大,希望所有同事和学生,在未来的岁月里,都能够健康快乐地成长,充实地生活。

此致

敬礼

XXXX年XX月XX日

XXX

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