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工会中秋节慰问方案策划

发表时间:2025-04-13

工会中秋节慰问方案策划(系列十二篇)。

工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是中国共产党联系职工群众的桥梁和纽带。以下是小编为大家整理的工会中秋慰问活动方案(精选12篇)案,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

工会中秋节慰问方案策划 篇1

一、背景介绍

中秋节是我国传统的重要节日之一,也是我公司员工团结友爱、共享团圆的时刻。为了加强员工之间的联系,增进员工的凝聚力和归属感,提高员工的工作积极性,公司决定开展中秋节工会慰问活动。

二、目的和意义

1.增进员工之间的感情:通过慰问活动,加深员工之间的交流和沟通,增进彼此之间的感情,营造和谐的工作氛围。

2.提高员工的凝聚力:慰问活动是对员工的关怀和关注,能够增强员工对公司的归属感和认同感,从而提高员工的凝聚力和忠诚度。

3.激发员工的工作积极性:通过慰问活动,让员工感受到公司的关心和支持,激发他们的工作积极性,提高工作效率和质量。

三、慰问对象

全体公司员工及其家属。

四、慰问内容

1.送礼品:公司准备精心挑选的中秋节礼品,包括月饼、茶叶等,作为对员工的慰问和祝福。

2.举办文艺演出:在中秋节前夕,组织一场精彩的文艺演出,邀请员工及其家属参与,增加节日气氛,提升员工的娱乐和文化生活。

3.发放慰问金:公司将发放一定金额的慰问金给全体员工,以表达对他们的'关心和感谢。

4.组织员工聚餐:在中秋节当天,公司将组织员工聚餐,让员工共度团圆时刻,增进彼此之间的感情。

五、慰问流程

1.提前准备:确定慰问的具体内容和预算,统筹安排相关工作人员,准备慰问礼品和慰问金。

2.发放礼品和慰问金:在中秋节前一天,由工会代表和相关人员将礼品和慰问金发放给员工,同时向员工致以中秋节的祝福。

3.举办文艺演出:在中秋节前夕,公司租用场地举办文艺演出,邀请员工及其家属参加,节目内容包括歌舞、小品、杂技等,增加节日气氛。

4.组织员工聚餐:在中秋节当天,公司预定酒店或餐厅,组织员工聚餐,共度团圆时刻,增强员工之间的感情。

六、预期效果

通过中秋节工会慰问活动,预期达到以下效果:

1.员工之间的感情更加融洽,团结友爱的氛围得到加强。

2.员工的凝聚力和归属感进一步提高,对公司的认同度增强。

3.员工的工作积极性得到激发,工作效率和质量有所提升。

七、工作安排

1.慰问礼品和慰问金的采购和准备工作:9月10日-9月15日。

2.文艺演出的筹备和安排工作:9月10日-9月20日。

3.员工聚餐的预订和组织工作:9月15日-9月30日。

4.慰问活动的宣传和通知工作:9月10日-9月15日。

5.慰问活动的实施和落实工作:9月16日-9月30日。

工会中秋节慰问方案策划 篇2

一、背景介绍

中秋节和国庆节是中国传统的重要节日,也是全国人民团结、和谐、快乐的时刻。为了加强企业内部员工的凝聚力和向心力,提高员工的幸福感和获得感,工会决定组织一系列的慰问活动,让员工感受到组织的关怀和温暖。

二、慰问对象

全体企业员工,包括正式员工和合同工。

三、慰问内容

1. 礼品发放:为了让员工感受到节日的喜庆和温馨,工会将为每一位员工准备一份精心挑选的礼品,包括月饼、水果、糖果等,以表达对员工的祝福和慰问之情。

2. 文化活动:工会将组织各种有趣的文化活动,如中秋晚会、国庆联欢会等,通过表演、游戏等形式,增加员工之间的交流和互动,营造欢乐祥和的节日氛围。

3. 资料发放:为了让员工更好地了解和感受中秋节和国庆节的文化内涵,工会将发放相关的资料和手册,包括中秋节和国庆节的历史背景、传统习俗、节日食品等,让员工在欢度节日的同时,也能增加对传统文化的了解和热爱。

4. 健康关怀:工会将组织健康体检活动,为员工提供免费的体检机会,关注员工的身体健康,及时发现和预防潜在的健康问题,提高员工的生活质量和工作效率。

5. 职业培训:为了提高员工的职业技能和综合素质,工会将组织一系列的职业培训课程,包括技术培训、管理培训、职业规划等,让员工不断提升自己,增加职业竞争力。

四、慰问时间和地点

1. 时间:中秋节前一周和国庆节前一周,具体时间根据企业的实际情况来安排。

2. 地点:慰问活动将在企业内部的员工活动中心或者多功能厅进行,确保场地宽敞、舒适,满足员工的需求。

五、慰问预算

工会将根据企业的实际情况和财务状况,制定合理的慰问预算,确保活动的顺利进行和员工的满意度。

六、慰问效果评估

工会将通过员工满意度调查、活动参与度、员工反馈等方式,对慰问活动的效果进行评估,及时总结经验,不断改进和完善慰问方案,提高员工对工会的认同感和归属感。

七、总结

通过中秋节和国庆节的慰问活动,工会将增强员工之间的凝聚力和团队合作意识,提高员工的幸福感和获得感,促进企业的稳定发展和员工的个人成长,实现共赢的局面。

工会中秋节慰问方案策划 篇3

中秋节将至,为体现学校对广大教职员工的关爱,表达节日祝福和慰问,根据《西华师范大学教职工慰问费管理办法》,经主席办公会议研究并报学校批准,决定给每位在编在岗教职工(工会会员)发放节日慰问品。现将有关事宜通知如下:

一、实施范围及方式

1、全总《基层工会经费收支管理办法》规定:“节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等”。省总《四川省基层工会经费收支管理实施办法》规定:“节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的一些生活用品,如普通月饼、粽子、米、面、油、水果等,基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式”。故发放慰问品的具体品种由各基层工会根据全总、省总通知的规定自行研究确定。

2、由各基层工会负责统一采购发放。各基层工会委员会研究形成采购方案,经所在单位党委(党总支、直属党支部)书记批准同意后实施。按照每位工会会员500元标准执行。

二、有关财务要求

1、必须在有销售资质的正规超市(商店)购买,不能只采购一种用品,必须使用公务卡支付或对公转账,一律不许现金支付,不许发放购物卡。

2、凭正式发票(增值税机打发票)到校工会报销。报销的发票上要有基层工会主席、生活福利委员、党委(党总支、直属党支部)书记三人的签字。

3、报账时,附本单位工会就本次慰问活动召开的专题会议记录。会议记录应有召开会议的时间、地点、计划采购品种、采购地点、采买人员等记载,并有参会人员的签字。同时附慰问造册签字名单、购物清单。

三、有关安排

1、会员名单以校工会办公室所核实名单为准。

2、采购完成时间:

3、报账时间:

工会中秋节慰问方案策划 篇4

金秋送爽、丹桂飘香,20xx年中秋即将来临,为使广大职工特别是异地务工人员度过一个欢乐祥和的节日,市总工会决定在全市开展“贺中秋,送关怀、促和谐”活动(以下简称“中秋送关怀”活动)。现将有关活动如下:

一、指导思想

围绕“贺中秋,送关怀、促和谐”这一主题,通过在全市开展丰富多彩的工会系列活动,把党和政府的关怀以及工会组织的温暖送到广大职工特别是远离家乡的异地务工人员中去,团结动员广大职工,凝聚智慧和力量,积极投身到我市推进三年城市升级计划和创建全国文明城市工作当中去,为共建共享幸福文明佛山做出新的更大的贡献。

二、活动时间

20xx年9月至10月

三、活动内容

(一)开展走访慰问活动。各级工会组织和广大工会干部要深入到困难职工、困难劳模家庭进行走访慰问。要深入到重点工程工地、重点企业和困难企业中去,为节日期间坚守工作岗位的职工赠送月饼等应节食品和节日祝福。

(二)开展文化娱乐活动。各级工会要结合岭南文化艺术节、南粤幸福活动周、职工文化节等开展相应的文化娱乐活动,如在职工特别是异地务工人员集中工作和居住地区放映电影,举办联欢会以及送图书等活动,组织开展为生产一线职工特别是异地务工人员送文艺演出、送文化娱乐等形式多样的活动,丰富广大职工的节日生活。

(三)开展维权服务活动。各级工会组织要切实做好稳定职工队伍工作,深入企业了解和掌握职工的生产生活状况,及时帮助解决实际困难和问题。各级工会组织及困难职工帮扶中心、维权服务中心要及时接待来访、接听来电,倾听职工的意见与呼声,认真处理问题,帮助化解矛盾,防止突发事件的发生,确保职工队伍的稳定。

(四)开展生产生活条件检查活动。各级工会要深入车间、工地等生产一线和职工宿舍、食堂等,检查职工的生产、生活环境,督促企业加强安全生产工作,积极改善集体福利设施,为职工提供更加安全、良好的工作与生活环境。

四、工作要求

(一)科学统筹,加强领导。各级工会组织要充分认识做好“中秋送关怀”活动对于维护社会和谐稳定、营造良好节日氛围以及调动职工特别是异地务工人员积极性的重要意义,切实加强领导,结合实际,提早谋划,统一部署,落实责任,广泛动员,扎实有效地开展好“中秋送关怀”活动。

(二)创新方式,注重实效。

(三)广泛宣传,营造氛围。各级工会组织要强化宣传意识,加大宣传力度,及时宣传报道、充分展现我市广大职工积极向上、奋勇争先的良好精神风貌。通过开展形式多样的活动和宣传,进一步增强职工群众的归属感,激发出更大的工作热情,切实引导广大职工在推动三年城市升级计划实施、创建全国文明城市和建功“十二五”中充分发挥主力军作用。

各级工会要及时做好活动总结。请各区总工会和市直各工委会、基层工会于10月下旬前将活动总结和统计表报市总工会办公室。

工会中秋节慰问方案策划 篇5

金秋送爽、丹桂飘香,20xx年中秋、国庆节即将来临,为使广大职工特别是异地务工人员度过一个欢乐祥和的节日,市总工会决定在全市开展“贺中秋、迎国庆,送关怀、促和谐”活动(以下简称“中秋国庆送关怀”活动)。现将有关活动如下:

一、指导思想

围绕“贺中秋、迎国庆,送关怀、促和谐”这一主题,通过在全市开展丰富多彩的`工会系列活动,把党和政府的关怀以及工会组织的温暖送到广大职工特别是远离家乡的异地务工人员中去,团结动员广大职工,凝聚智慧和力量,积极投身到我市推进三年城市升级计划和创建全国文明城市工作当中去,为共建共享幸福文明佛山做出新的更大的贡献。

二、活动时间

20xx年9月至10月

三、活动内容

(一)开展走访慰问活动。各级工会组织和广大工会干部要深入到困难职工、困难劳模家庭进行走访慰问。要深入到重点工程工地、重点企业和困难企业中去,为节日期间坚守工作岗位的职工赠送月饼等应节食品和节日祝福。

(二)开展文化娱乐活动。各级工会要结合岭南文化艺术节、南粤幸福活动周、职工文化节等开展相应的文化娱乐活动,如在职工特别是异地务工人员集中工作和居住地区放映电影,举办联欢会以及送图书等活动,组织开展为生产一线职工特别是异地务工人员送文艺演出、送文化娱乐等形式多样的活动,丰富广大职工的节日生活。

(三)开展维权服务活动。各级工会组织要切实做好稳定职工队伍工作,深入企业了解和掌握职工的生产生活状况,及时帮助解决实际困难和问题。各级工会组织及困难职工帮扶中心、维权服务中心要及时接待来访、接听来电,倾听职工的意见与呼声,认真处理问题,帮助化解矛盾,防止突发事件的发生,确保职工队伍的稳定。

(四)开展生产生活条件检查活动。各级工会要深入车间、工地等生产一线和职工宿舍、食堂等,检查职工的生产、生活环境,督促企业加强安全生产工作,积极改善集体福利设施,为职工提供更加安全、良好的工作与生活环境。

四、工作要求

(一)科学统筹,加强领导。各级工会组织要充分认识做好“中秋国庆送关怀”活动对于维护社会和谐稳定、营造良好节日氛围以及调动职工特别是异地务工人员积极性的重要意义,切实加强领导,结合实际,提早谋划,统一部署,落实责任,广泛动员,扎实有效地开展好“中秋国庆送关怀”活动。

(二)创新方式,注重实效。

(三)广泛宣传,营造氛围。各级工会组织要强化宣传意识,加大宣传力度,及时宣传报道、充分展现我市广大职工积极向上、奋勇争先的良好精神风貌。通过开展形式多样的活动和宣传,进一步增强职工群众的归属感,激发出更大的工作热情,切实引导广大职工在推动三年城市升级计划实施、创建全国文明城市和建功“十二五”中充分发挥主力军作用。

各级工会要及时做好活动总结。请各区总工会和市直各工委会、基层工会于10月下旬前将活动总结和统计表报市总工会办公室。

工会中秋节慰问方案策划 篇6

为积极倡导健康文明的工作生活方式,丰富广大干部职工的业余文化生活,增强爱国情感和单位凝聚力,经研究决定,在局机关及二级机构开展“迎中秋·庆国庆”主题活动,现将相关活动如下:

一、组织单位

中共阜南县医疗保障局党支部、阜南县医疗保障局工会。

二、活动内容

(一)党员活动日活动。

1.活动时间:

2.活动地点:

3活动人员:

4.活动内容。开展“决胜全面小康、践行科技为民”为主题活动,普及科普知识,宣传医保政策,解答群众疑问。

(二)读书活动。

1.活动时间:

2.活动地点:

3.活动人员:

4.活动内容:通过经典诗文朗诵、经典著作赏析、经典理论诵读等活动为内容,传承文化血脉、汲取思想精华,激发爱党爱国爱社会主义的情怀和爱岗敬业实干担当的工作热情。

(三)文体活动。

1.活动时间:

2.活动地点:

3.活动人员:

4.活动内容:以现有健身器材和场地为依托,开展唱歌、羽毛球、使用健身器材、拔河等活动。丰富干部职工的精神生活,创造健康活泼的工作氛围和环境,以饱满的热情和强健的体魄投身到医保工作中,更好的完成各项工作,展现良好医保人形象。

(四)健步走活动。

1.活动时间:

2.活动地点:

3.活动人员:

4.活动内容:

三、活动要求

(一)统一思想,提高认识。局机关各股室及二级机构要充分认识搞好本次系列活动的重要意义,按照通知要求及时动员,踊跃报名,并以本次活动为契机,把职工之家健身器材用起来,引导员工走起来、动起来,提高全体人员健身运动的积极性、主动性,以饱满的精神、健康的体魄、昂扬的斗志投身医保各项工作中去。

(二)提前谋划,认真组织。局党支部具体负责党员活动日、党员大会活动组织、协调、宣传等工作,局工会具体负责读书、文体、健步活动组织、协调、宣传等工作,局办公室负责后勤保障工作,其他股室及二级机构负责人要积极配合局党支部、局工会工作,确保本次系列活动取得圆满成功。

(三)积极宣传,营造氛围。局党支部和工会要总结活动中好的做法和经验,撰写宣传素材,经局办公室审核后报市医保局,并通过微信公众号进行宣传。

工会中秋节慰问方案策划 篇7

中秋节是我国传统的重要节日,也是家庭团聚、亲情交流的时刻。为了让退休职工感受到组织的关怀和温暖,我们决定开展中秋节慰问工作。

一、慰问对象

本次慰问对象为我单位所有退休职工,包括在岗期间因病离休的职工。

二、慰问时间

2023年XX月XX日。

三、慰问内容

1.发放慰问品

为了表达组织的关怀和祝福,我们将为每位退休职工准备一份慰问品,包括精美的中秋月饼、节日贺卡和慰问信。同时,针对身体不便的职工,我们将安排专人上门慰问,并送上慰问品和节日祝福。

2.举办中秋聚会

为了让退休职工感受到节日的气氛,我们将在慰问时间当天举办中秋聚会,邀请所有退休职工参加。届时,我们将为职工们准备精美的餐点和茶点,并安排文艺表演和互动游戏,让大家欢度中秋佳节。

四、慰问组织

为了确保慰问工作的顺利进行,我们将成立慰问组,负责慰问品的采购、发放和中秋聚会的组织。同时,我们将邀请部门主要负责人和工会代表参与慰问工作,共同为退休职工送上节日祝福。

五、工作要求

1.做好慰问品的采购和发放工作,确保每位退休职工都能收到慰问品。

2.组织好中秋聚会,确保职工们度过一个愉快的节日。

3.加强与退休职工的联系,关心他们的生活和健康状况,及时解决他们的困难和问题。

工会中秋节慰问方案策划 篇8

为积极倡导健康文明的工作生活方式,丰富广大干部职工的业余文化生活,增强爱国情感和单位凝聚力,经研究决定,在局机关及二级机构开展“迎中秋”主题活动,现将相关活动如下:

一、组织单位

中共阜南县医疗保障局党支部、阜南县医疗保障局工会。

二、活动内容

(一)党员活动日活动。

1.活动时间:

2.活动地点:

3活动人员:

4.活动内容。开展“决胜全面小康、践行科技为民”为主题活动,普及科普知识,宣传医保政策,解答群众疑问。

(二)读书活动。

1.活动时间:

2.活动地点:

3.活动人员:

4.活动内容:通过经典诗文朗诵、经典著作赏析、经典理论诵读等活动为内容,传承文化血脉、汲取思想精华,激发爱党爱国爱社会主义的情怀和爱岗敬业实干担当的工作热情。

(三)文体活动。

1.活动时间:

2.活动地点:

3.活动人员:

4.活动内容:以现有健身器材和场地为依托,开展唱歌、羽毛球、使用健身器材、拔河等活动。丰富干部职工的精神生活,创造健康活泼的工作氛围和环境,以饱满的热情和强健的体魄投身到医保工作中,更好的完成各项工作,展现良好医保人形象。

(四)健步走活动。

1.活动时间:

2.活动地点:

3.活动人员:

4.活动内容:

三、活动要求

(一)统一思想,提高认识。局机关各股室及二级机构要充分认识搞好本次系列活动的重要意义,按照通知要求及时动员,踊跃报名,并以本次活动为契机,把职工之家健身器材用起来,引导员工走起来、动起来,提高全体人员健身运动的积极性、主动性,以饱满的精神、健康的体魄、昂扬的斗志投身医保各项工作中去。

(二)提前谋划,认真组织。局党支部具体负责党员活动日、党员大会活动组织、协调、宣传等工作,局工会具体负责读书、文体、健步活动组织、协调、宣传等工作,局办公室负责后勤保障工作,其他股室及二级机构负责人要积极配合局党支部、局工会工作,确保本次系列活动取得圆满成功。

(三)积极宣传,营造氛围。局党支部和工会要总结活动中好的做法和经验,撰写宣传素材,经局办公室审核后报市医保局,并通过微信公众号进行宣传。

工会中秋节慰问方案策划 篇9

一、背景介绍

中秋节是中国传统的重要节日之一,也是学校工会关心职工福利、增进团结的重要机会。为了营造欢乐祥和的节日氛围,学校工会计划在中秋节期间向全体职工发放月饼,以表达对职工的关怀和祝福。

二、目标和任务

1.目标:增进职工的团结和凝聚力,提升职工的幸福感和归属感。

2.任务:

a.准备和购买足够数量的月饼,确保每位职工都能收到一份。

b.安排合适的时间和地点,方便职工领取月饼。

c.组织一些有趣的活动,增添节日氛围。

三、工作安排

1.采购月饼:

a.工会将负责与供应商联系,确定月饼的种类、数量和价格。

b.根据学校职工的口味和需求,选择多样化的月饼品种。

c.确保购买的月饼质量优良,符合食品卫生安全标准。

2.配送和发放:

a.在中秋节前一天,工会成员将月饼按照每位职工一份的标准进行分类和包装。

b.在中秋节当天,工会将月饼放置在学校指定的地点,方便职工领取。

c.工会成员将负责发放月饼,并妥善记录每位职工的领取情况。

3.活动组织:

a.在发放月饼的同时,工会可以组织一些有趣的活动,增添节日氛围,例如:猜灯谜、赏月、品尝茶点等。

b.工会可以邀请一些有特色的文艺团队进行表演,为职工提供娱乐和欢乐。

四、预算和资金来源

1.预算:

a.月饼采购费用:根据购买的月饼种类、数量和价格,进行预算。

b.活动组织费用:根据活动的规模和需要,进行预算。

2.资金来源:

a.学校工会经费:工会可以使用自有经费来支持此次活动。

b.赞助和捐赠:工会可以积极寻求学校或社会各界的赞助和捐赠。

五、工作评估和总结

1.工作评估:在活动结束后,工会将对活动的开展情况进行评估,包括月饼质量、职工反馈等。

2.总结经验:工会将总结活动中的成功经验和不足之处,并提出改进意见,为今后的类似活动提供参考。

六、风险控制

1.采购月饼时,要选择正规的供应商,确保月饼的质量和食品安全。

2.活动组织时,要考虑职工的安全和秩序,避免拥挤和混乱的情况发生。

工会中秋节慰问方案策划 篇10

一、背景介绍

中秋节和国庆节是中国传统的重要节日,也是全国人民团结、欢庆的时刻。为了加强企业员工的凝聚力和归属感,提高员工的幸福感和满意度,我们工会决定制定中秋节和国庆节慰问方案,向全体员工送上节日的祝福和关怀。

二、慰问对象

全体公司员工,包括正式员工、临时工和实习生。

三、慰问内容

1. 中秋节慰问:

a. 发放中秋节礼品:准备一份精美的中秋礼品,包括月饼和节日贺卡,以表达对员工的祝福和感谢。

b. 组织中秋节联欢活动:安排中秋节联欢晚会,包括舞蹈、歌曲、小品等节目,让员工在欢乐的氛围中共度佳节。

c. 举办中秋文化讲座:邀请专家学者为员工讲解中秋节的历史、文化和传统习俗,增进员工对传统文化的了解。

2. 国庆节慰问:

a. 发放国庆节礼品:准备一份精美的国庆礼品,如小礼品套装或纪念品,以表达对员工的祝福和关怀。

b. 组织国庆节庆祝活动:安排国庆节庆祝活动,如员工运动会、文艺演出等,让员工在轻松愉快的氛围中度过节日。

c. 组织员工旅游活动:为员工组织一次国庆节旅游活动,增进员工之间的交流与团结,同时也为员工提供放松和休闲的机会。

四、慰问时间和地点

1. 中秋节慰问:在中秋节前一周进行,礼品发放和联欢活动在公司内部进行。

2. 国庆节慰问:在国庆节前一周进行,礼品发放和庆祝活动在公司内部进行,员工旅游活动则根据具体安排选择合适的时间和地点。

五、慰问费用

慰问费用将从工会经费中支付,具体预算和费用安排由工会负责人负责制定和执行。

六、慰问方案宣传

为了确保慰问方案的顺利实施,我们将通过内部通知、公告栏、企业微信等渠道向全体员工宣传慰问方案的内容、时间和地点,以及相关注意事项。

七、慰问效果评估

在慰问活动结束后,我们将进行慰问效果的评估,通过员工满意度调查和反馈收集,了解员工对慰问活动的评价和意见,为今后的.慰问活动提供参考和改进。

工会中秋节慰问方案策划 篇11

为营造朝气蓬勃、团结向上、喜迎中秋双节的节日氛围,积极倡导科学文明健身理念,增强体能素质,缓解工作压力,经请示领导同意,机关工会将组织开展“喜迎中秋健步行”活动。现将有关活动如下:

一、时间地点

时间:20xx年9月30 日上午10时

地点:艾溪湖公园环湖道路

二、参加人员

机关全体在职在岗干部职工(含借聘用人员),原则上全部参加,特殊情况(因工作原因无法离岗)需书面说明。

三、活动安排和比赛办法

实行分组个人计时赛。如遇恶劣天气或其他不可抗力因素影响而不能比赛时,另行选择比赛时间。

四、组织实施

机关工会牵头落实比赛组织及各项保障工作。成立组织组、安全保障服务组、宣传报道组,负责比赛各项具体工作。 五、有关要求

1. 各党支部要高度重视本次比赛活动,加强领导,精心组织,动员所在处室干部职工积极参加比赛,处室领导干部要带头参赛。

2. 各工会小组要认真做好干部职工报名参赛和服务保障工作,协助比赛召集人做好参赛人员的选拔工作。

3.参加比赛的干部职工要正确处理好工作和参赛关系,注 意个人身体健康状况,遵守赛场纪律,服从裁判,尊重对手, 共同把本次比赛活动办好办实办出成效。

工会中秋节慰问方案策划 篇12

中秋节即将到来,为了让广大教职工感受到学校大家庭的温暖和关怀,学校工会决定开展中秋节慰问活动。现将慰问方案通知如下:

一、慰问对象:

全体教职工及其家属。

二、慰问时间:

20xx年xx月xx日

三、慰问内容:

慰问品发放:为了让教职工能够感受到节日的喜庆氛围,工会将准备一定数量的中秋节礼品,包括月饼、水果等,并在中秋节当天分发给每位教职工。

节日问候:工会将组织工作人员在中秋节当天,对各个教学楼、办公楼进行走访慰问,向教职工致以中秋节的问候和祝福。

四、慰问安排:

礼品发放:工会将提前购买中秋节礼品,并在中秋节当天安排专人在学校大门口设立礼品发放点,教职工可凭工作证领取礼品。

走访慰问:工会将组织一支慰问小组,由工会主席带队,走访各个教学楼、办公楼,向教职工送上中秋节的问候和祝福。

文章来源://www.xd63.com/xindefanwen/92510.html

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