文明办主任述职报告
发表时间：2025-05-25最新文明办主任述职报告（推荐16篇）。
文明办主任述职报告 篇1
怀着对教育的一腔热血，我踏上了神圣的讲台。一个学期已过去新的学期即将来临，在这半年里我深刻体会到了做老师的艰辛和快乐，我把自己的青春倾注于我所钟爱的教育事业上，倾注于每一个学生身上。一个学期的工作已经结束，收获颇多，下面我对20xx年学期的工作作一总结为新学期的工作确立新的目标。
一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。
能够认真贯彻党的基本路线、教育方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论，充实自己的头脑，端正自己的思想态度，做到一步一个脚印，逐步向党组织靠拢，严格要求自己，鞭策自己，力争思想上和工作上在学生的心目中都树立起榜样的作用；遵纪守法，认真学习法律知识，先后学习了《教育法学》《组织行为学》等专业书籍，提高自己的法律意识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。
二、专业知识、工作能力和具体工作。
来到xx小学已经两年了，负责学校总务工作也已经有一年的时间了。教学任务艰巨、总务工作琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在这比较短的时间内便熟悉了学校的各项工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。
在这一年，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：
（1）教育教学方面。
把学生教好，是每位教师最大的心愿。这学期，我依然担任三年级语文教师，为了上好每节课，我尽量抽出更多的时间认真钻研大纲，做到有目的的备课，有准备的上课。我还在此基础上注重设计好每堂课的教学过程，注重对学生各种能力的培养。在工作中，我深知学习的重要性，在主动钻研课外专业读物的同时，我还抓住学校安排外出听课的机会，虚心学习，不断提高自己的业务水平。
（2）在班主任工作方面。
在接任孙老师的班主任职务以来，我兢兢业业，尽职尽责，并时时以“爱心、耐心、细心”贯穿始终，去关心每一位学生。在班级中，我尽量抽出更多的时间开展各项活动，加强行为习惯训练及良好心理品质的培养。关心学生的学习和生活，予以他们更多的关怀，鼓起他们学习的劲头，更好地融入到班级体中。注重行为规范教育，养成良好的心理品质和行为习惯。通过晨会、班会、黑板报等渠道，使学生自觉地成为集体的主人，学习的主人。加强“安全教育”，使“安全”牢牢地刻在学生心中。使班级蒸蒸日上，但是在与家长的联系上，我还缺乏力度，在今后的工作中，我会尽力克服，正确做得更好。
（3）协助学校做好财务管理工作。
财务工作是学校的一项重要工作，需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习学校各类财务制度，理清思路，分类整理好各类帐务，并认真登记，完成了20xx年的财产登记、账目管理等工作，学校的财务工作正进一步完善规范，我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。
（4）做好办公用品的管理工作。
做好办公用品领用管理，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。
为了学校工作的顺利进行及部门之间的工作协调，除了做好本职工作，我还积极配合其他同事做好工作。
三、工作态度和勤奋敬业方面。
热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。
总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足，特别是由于工作的繁杂，缺乏计划性，导致有些工作半途而废。另外有创造性的工作思路也不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为学院的发展做出更大更多的贡献。
文明办主任述职报告 篇2
在今年的工作中，我制订好公司的经营目标、经营计划，分解到各部门并组织实施；制订并落实好公司的各项规章制度；合理设置本公司的组织机构；积极践行集团经营理念，创造良好的工作、生活环境，培养员工的归属感，提升企业的向心力、凝聚力、战斗力；处理好各部门相互之间的事务矛盾和问题；审核好公司的各项经营费用支出，努力提高公司的经济效益，在处理对外关系时，既要维护公司利益，又要树立公司良好的社会形象。以下是我的述职报告。
一、不断更新思想观念，及时调整工作思路
作为公司的带头人，我始终严格按照集团领导的授权与经营管理范围，带领员工队伍围绕集团下达的年度工作计划指标，坚持以人为根本，以市场为导向，以规章为支撑，积极谋划公司的管理策略与发展蓝图，建立健全公司规章制度，并想方设法地开动脑筋，锐意进取，拓展市场，完善服务，开展了一系列卓有成效的经营管理工作，并较好地保持了与区域公司的沟通、汇报。
企业管理者是企业的一面旗帜，起着领头羊的指引作用。我本着以人为本的思想，从严要求自己，坚持以企业经理人向出资人负责任的积极态度，矢志不渝加强自身素质建设，用积极、健康的心态和饱满的工作热情来管好班子、带好队伍。对公司一切事务我坚持做到大事讲原则，小事讲风格，平常讲人格，以此树立公平、公正、平等的管理氛围，让一切有用之人为公司所用。
二、致力培育团结、和谐、高素质的经营管理工作团队
“人”是企业发展的第一要素，员工素质的高低决定着企业管理和发展水平。按照集团创建学习型公司的要求，结合企业经营管理需要，积极倡导建设学习型组织，采取多种学习培训方式，使各岗位人员经过培训能够胜任本职工作要求，营造良好的学习氛围带动员工愿学乐学好学的学习热情，从而使企业整体文化水平与业务素质得到全面快速的提升。
在公司中，我积极寻求建立科学的人际工作关系和处事方法，要求管理层在对待员工时，要用“德”立身，用“情”沟通，用“行”示范，让员工们时时处处看得见，摸得着，想得通，从而有效及时地化解工作出现的矛盾与隔阂，并积极培育团结、和谐的工作氛围，增强企业的凝聚力，使员工团结一致地完成公司的计划与任务。
三、自身不足与今后工作打算
尽管在公司领导和同仁的帮助下我很快适应了新岗位的工作，但是仍然存在着不足。因为一贯秉持快速高效的工作作风，在实际工作中往往忽略一些必要的程序，容易急躁冒进。针对这项不足，下一步要多向集团兄弟公司领导学习，以便能更好地提高自己的管理水平。接下来的工作，我首先要解放思想、实事求是，摆正自己的位置，根据工作中存在的不足，积极向领导、同仁学习，不断改进工作方法，努力做好工作中的每一件事情，以促进公司健康长远的发展。
今后我将加快公司未完善证照的办理，使公司合法经营。进一步理顺企业外部关系，努力营造满足企业经营发展需要的良好环境。加强自身建设，进一步提高自身素质，以适应企业工作需要。完善健全企业经营管理机制，培育企业文化，推动企业健康、有序、持续发展。
文明办主任述职报告 篇3
20xx年以来，白沙镇在市委市政府的正确领导下，在市禁毒办的关心指导下，认真落实四川省、达州市、万源市关于禁毒工作的文件和会议精神，全面贯彻上级禁毒部门各项工作部署，坚持宣传预防为主，群治帮教为辅，把禁毒工作作为综合治理的重要内容来抓，深入细致做好预防、教育工作，取得了一定的成绩。我镇结合工作实际，对禁毒工作进行了全面自查，现将有关情况汇报如下：
一、加强组织领导，夯实组织基础
1.健全组织机构。成立以党委书记和镇长任双组长，分管领导、派出所负责人为副组长，司法所负责人及各村党支部书记为成员的工作领导小组，领导小组下设办公室，由专人负责处理日常事务，为白沙镇社区戒毒（康复）工作的深入开展提供了组织保障。
2.完善工作机制。全年至少每季度召开一次禁毒工作会，贯彻落实上级党委、政府和禁毒委员会的禁毒工作部署，制定《白沙镇20xx年禁毒工作实施方案》，落实各项具体措施及考核制度，积极配合市级禁毒部门将禁毒工作真正落到实处。
3.强化禁毒保障。加大对禁毒工作的经费投入，社区戒毒（康复）中心建成投用。选优配强禁毒工作力量，成立禁毒志愿者队伍，落实各项工作制度，并协助辖区派出所做好禁毒信息的收集反馈工作。
二、做好毒品预防教育，推进法治文化建设
1.建强教育阵地。将街心花园作为禁毒宣传教育阵地，定期开展禁毒宣传活动，通过悬挂横幅标语、发放禁毒宣传单、设置咨询台等方式向群众普及禁毒知识；
同时各村（社区）将毒品预防教育内容纳入法制宣传栏、图书室，加大宣传力度。我镇全年通过院坝会、赶场日、挎包宣讲等方式深入开展禁毒宣传50余次，制作led宣传标语50余条，发放禁毒宣传单3000余张，并重点针对青少年等群体深入开展毒品预防教育，在全镇形成自觉抵制毒品的浓厚氛围。
2.提升全民意识。将毒品预防教育纳入法制宣传和普法工作，定期召开禁毒工作推进会，全镇党员干部了解禁毒法律和毒品预防知识，无涉毒违法犯罪行为；
利用“6.1”“6.3”“6.26”等重要时间节点，组织开展禁毒宣传“六进”活动，提高全镇人民反毒、防毒、拒毒意识。
三、加大管控力度，营造和谐环境
与辖区派出所建立联合摸排管控机制，定期不定期对辖区废弃厂矿、库房、宾馆、ktv等重点场所区域进行全覆盖摸排，重点排查制毒贩毒情况以及吸毒人员，按时将制毒高危场所录入管控平台，坚决遏制毒品来源，有效地防止了制毒现象在辖区内滋生蔓延。全年共计开展各项排查13次。截至目前，我镇登记在册的.吸毒人员共134名，通过各村（社区）的积极帮教工作，情况比较稳定。
四、存在问题及下一步计划
在全镇人民的共同努力下，我镇禁毒工作虽然取得了一定成绩，但距离群众期盼和上级要求还有一定差距，如宣传措施不够得力；
宣传教育深度不够，广度不够等。下一步，我们将进一步加大工作力度，以最大的决心，最有力的措施，扎实开展工作，牢牢把握禁毒斗争的主动权，坚决遏制毒品的来源和新吸毒人员的滋生，为构建社会主义和谐社会做出应有贡献。
文明办主任述职报告 篇4
政务服务大厅是文明城市创建的重要点位，为推进文明城市创建整改工作落实见效，县行政审批局围绕整改任务，强化整改措施，进一步优化服务环境，强化优质服务，切实提高中心服务群众、服务发展的能力和水平，现将近期整改情况报告如下。
一、健全领导机制，形成创建合力。
县行政审批服务局把文明城市创建工作作为提升单位文明形象和服务水平的重要抓手。成立创文整改工作领导小组，制定了《县行政审批局第五届省级文明城市创建整改工作实施方案》，层层分解目标，把任务分解落实到具体科室、单位、窗口，形成了主要领导抓全面、分管领导抓具体、责任科室抓落实的责任体系。
二、拓宽宣传渠道，丰富宣传内容。
坚持把文明城市创建工作融入各项工作中，依托大厅电子屏、宣传展板等进行多渠道全方位宣传。目前，在政务服务中心设置以党的十九大精神、社会主义核心价值观12个主题词、讲文明树新风、关心关爱未成年人、文明出行、文明公约、文明礼仪、诚信等为主题的公益广告宣传展板10余块，为全国文明城市创建营造了浓厚的宣传氛围。
三、完善便民服务设施，践行志愿服务精神。
在服务大厅显著位置设立志愿服务站，完善咨询服务台，配备雨伞、急救箱、针线包、医用酒精等便民服务用品切实做到形象标识明显、便民设施齐全、服务制度完善配套。
四、构建文明窗口，树立文明形象。
认真落实好外出请销假、顶岗等规定的基础上，坚持窗口工作人员上下班情况通报制度，进一步规范工作纪律。按照文明城市创建工作要求，服务大厅工作人员规范上岗，以饱满的热情、得体的.语言、周到的服务做好咨询接待和业务受理工作，为群众提供规范、便捷、全方位、人性化的服务。
五、加强督导巡查，强化责任落实。
实行动态监管，对服务窗口、休息区、卫生间及走廊等重点区域，加大对大声喧哗、卫生、抽烟、躺卧等不文明行为及窗口人员服务礼仪规范的巡查力度，实行创建工作日巡查、月通报制度，每月汇总存在问题，形成问题台账，明确整改要求，制定整改措施。
下一步，该局将以县创建第五届省文明城市整改工作动员部署会议精神为指导，围绕测评体系和具体点位，补齐工作短板，常态长效保持好创建标准，切实做好县第五届省文明城市创建复查验收反馈问题整改落实工作。
文明办主任述职报告 篇5
xxx同志，男，现年31岁，中共党员。现任箐口乡党政办主任。2002来以，他情系工作，在自己平凡的工作岗位上任劳任怨、勤奋务实、兢兢业业，xxx同志以其较强的党性修养、强烈的事业心和政治责任感，以“守得住清贫，耐得住寂寞，经得住诱惑”为人身目标
，以“党性最强、作风最正、工作最出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守、默默奉献、辛勤工作，出色地完成党赋予的光荣任务，为党的事业作出了积极贡献。在他的人生路上，普写了一首首奋斗的诗篇，因成绩突出，连续五年被评为先进工作者。不计个人得失热衷于党的事业
xxx同志是1997年走上党的工作岗位的。1996年，开展第五次人口普查，xxx同志作为乡人口普查办公室副主任，由于他工作出色，认真负责，1996年乡人口普查工作被评为先进单位，这是破开荒的一次奖励，其工作能力和水平被当时的老党办主任发现。1997年，为了加强轻年干部的培养选拔，党办主任年老体弱，精力有限，要在本单位选拔一名政治素质好、群众基础好、作风正派、工作务实的干部从事党的工作。由于当时缺乏人选，干部培养工作青黄不接，通过多方面考察，认为xxx同志是比较合适的人选。征求本人意见，说明党办是培养人、锻炼人、铸造人才的摇篮。该同志毫不犹豫地应允：为了党的事业，为了他不计个人的得失，不怨工作的繁杂，同意组织的决定，并虚心向老同志学习，在尽短的时间内掌握党的工作要领。
求真务实开拓进取他勤奋务实，刻苦钻研。他总是干一行就爱一行，爱一行就钻一行，在理论上不断更新，在业务上不断进取、自觉锤炼、提升工作业务能力。他作为一名党的工作战线上的新兵，脑子一片空白，因办从未接触过党的工作，这一点，他很清楚，深知作为一名党的工作者，一名共产党员，一名组工干部，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，办事要公道正派，特别党的工作对组工干部提出了更高的要求。为此，他十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，除白天努力完成繁重的工作任务外，认真研读有关党的工作的方针、政策，吃透精神，掌握要领，努力提高自身水平。自担任党政办主任工作以来，他感觉责任重大，自已的一言一行、一举一动、一笔一划，每一个小小的细节，将对工作产生影响。为了提高认识,认真学习党的十六大精神、学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,用理论指导实践,思想上始终保持积极进取,学习上切实做到不模糊，要求自己学深学透。这些年来，在自己平凡的工作岗位上始终笔耕不辍，辛勤劳作，埋头苦干，求真务实，无私奉献，真正做到上为党委、政府分忧，下为群众解难。在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好党的工作的能力。虽然新手，但其悟性高，有较强的文字功底，加上勤学苦练，很快就进入了角色，在2002年以来的工作中，xxx同志多次承担和负责完成大量的工作任务，他起草了多个党政方面的文件、材料和工作制度，并向乡党委、政府提出了很多工作方面的建议，得到了领导的赏识，并采纳了他的建议，从此箐口乡工作发生了变化，所有这些，都离不开他的努力。为完善工作管理，由xxx同志起草了二十九个工作管理规章制度，如：《党员干部学习制度》、《党建工作制度》、《干部驻村包村工作制度》等，表现出突出的业务水平和工作能力。身体力行任劳任怨xxx同志时刻牢记自己是一名共产党员，在平时的工作中，事事、处处、时时都以共产党员的条件来严格要求自己，以一名共产党员来约束自己，对事业兢兢业业，勤勤恳恳，任劳任怨，表现出强烈的事业心和高度政治责任感，在党员干部群众中树立了榜样。“业精于勤谎于嬉，行成于思毁于随”，这是他做人的座右铭，对于工作来说，在全乡很难找到象他那样投入的人了。2004年夏天，市领导到居都村调研时，承诺给该村解决一些实际困难，但要求在三天之内将项目报告送去。为这事，乡领导非常着急，三天之内要拿出13个项目报告，这要安排哪个人来做呢？若由几个人同时来完成，应该不是大问题，但其它干部忙于退耕还林、实施沼气池建设等其它项目，抽不出人，这个重担就落在了xxx同志的身上。接到这个任务，他组织了涉及农业服务、建设、水利水保、交管、教辅等站所的负责人，用一天的时间到居都村调研。去居都村的那天，早上天刚亮就从乡里面出发了，到居都村时，未休息就立即进村入户，摸清情况，中午，顶着烈日，丈量进各家各户路面，一天时间就走完了全村6个自然村寨、318户农户，测量总线长度10455米。从居都调研回来后，当晚11：00就赶回了乡政府。晚上，他顾不上累，简单吃了晚饭，就着手整理材料，那天晚上，办公室的灯一直亮到天明。经过三天三夜的苦战，所有上报的13个项目报告均按质按时要求如数完成。2005年7月，有组织劳务输出实行政府组织，因乡里基础设施建设任务重，乡干部又驻村包村，因他党性强，工作出色，又善于做群众工作，劳务输出的任务又交给了他。
7月9日，特区劳动保障局领导到箐口乡，要求7月11日组织一批务工青年外出，第二天（7月10）是一个星期天，天气不好，又打雷下雨，全乡停电，所有电话、手机无法接通，xxx同志未放弃休息的时间，一天时间要通知到全乡7个村的外出务工青年，光靠步行是走不完的。那天，天刚蒙蒙亮，又正好下雨，他来不及吃东西，就骑着自己的摩托车上路了。7个行政村，很多地方摩托车是无法到的，需要步行，他只好打着雨伞前进，风大雨大，只好顶着风、冒着雨，逐个通知。中午饿了，吃几口饼干充饥，在路上喝点水，继续前进。到一个村要过河，因为下雨，衣服全被淋湿，河水涨了，又没有桥，他把鞋脱了，就跳下河去，不小心雨伞被河水冲走了，只好淋着雨走。功夫不负有心人，到下午7点钟左右，总算走完了全乡7个村。回到家时，已筋疲力尽，换完衣服，未吃上饭，倒在沙发了竟然睡着了。xxx同志9年如一日，将自己的责任、热情、智慧和心血全部奉献于党的事业。他的感人事迹确实很多。几乎每天早晨都是他第一个来到办公室，下班后，他总是最后一个离开，因为他还要检查一下办公室的灯是否关闭、电源插头是否拔掉、门窗是否关好。单位领导常满意地笑称他是“管家婆”，把党政办这个摊子收拾得井井有条。工作上，任劳任怨，一人承担多人的工作量，也从无怨言。乡里面的文件起草、校对、打印、分发，日常考核、教育、培养及管理工作，调资、乡机关接待、后勤服务等工作全部落在他的头上，每一项工作，他都能拿得起，放得下，能胜任，全乡干部职工称他为“多面手”。他承担的工作量大，涉及面广，但他总是不厌其烦、加班加点、保质保量、有条不紊地搞好交办的工作。坚持原则不动摇执行标准不走样xxx同志做事坚持原则，办事公道，恪尽职守，作为党员、干部教育管理工作的责任人。作为具体负责党员、干部教育管理工作的他，做了大量的工作。几年来，在发展党员工作中，由于党员信息库由他维护，他认真贯彻发展党员的“十六”字方针，坚持原则，恪尽职守，不怕得罪人，敢于开展工作，善于做思想政治工作和群众工作，经常与党员干部交心谈心，营造了良好工作氛围，受到本单位党员及干部职工的高度评价。在党员发展工作中，与入党积极分子谈话时，总是认真细致做好思想工作，提出更高的要求，充当宣传党的知识的传播人；对工作懒散、拖拉、不负责任和思想上不太成熟的同志，诚恳地指出不足，以情动人，春风化雨，既坚持原则，又讲究方法和策略，耐心细致地说服引导。经过几年来的艰苦努力，使干部素质得到明显的提高。严于律已宽以待人xxx同志参加工作这么多年，由于为人正直，为人处事态度好，一直与干部职工、群众相处很好，让别人感觉很亲近。用他的话说：“不该说的不说，不该问的不问，不该听的不听，不该做的不做”。这么些年，他严格要求自己，办事公道正派，廉洁自律，始终如一，无违法违纪现象。在做人方面：“一个人要关心别人，首先要会换位思考，设身处地为他人着想；其次要严于律已，干好本职工作，工作上做得更好，不要让组织上担心；再次要宽以待人，热心助人，在别人有困难时去伸出援助之手。xxx同志是这么想的，也是这么做的。xxx同志对同事总是热心帮助。在同事之间，他是老师，平时总是象关心亲人一样关心同事，如谁有困难，他总是第一个关心，竭诚相助。他常说，乡党委、政府是一个家，而办公室就要顶半个家，我们要积极承担这半个家的责任，也就必须履行好自己的义务。因此，他一旦听说有同事病了或有困难了，都安排好，并亲自去看望。有干部职工、群众到乡里面办事、问事时，他总是笑脸相迎，端茶倒水，热情接待，处理及时，问题不能解决时就多做解释工作，做到让他们满意而归。他为人民服务的心境和友善态度，深受党员干部群众的好评。他的这种不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则，耐心细致的工作作风，持之以恒的奉献精神，倾入对工作的满腔热情，深受党员干部群众的好评。时间证明，xxx同志在多年的工作中，各方面都是经得起考验的，是一名“党性强、作风正、工作出色”的优秀共产党员。克服困难默默奉献寒来署往，他始终为党的工作埋头苦干，任劳任怨，从不向组织提任何要求，从不对领导诉苦。有时工作繁忙，不但不能按时下班，而且还要加班加点，加班整理材料，给乡党委、政府领导提供参考。乡里面召开重要会议时，加班整理会议材料，经常熬夜到通宵。这样长期生活无规律，导致他患上严重的糜烂性胃炎，身体日趋消瘦，自2002年到现在，由于工作关系，连续两次神经衰弱住院，花费了几千元治疗费，但他没有向组织提过任何要求。记得2003年上半年，xxx同志因只有两人在党政办工作，正值党委、政府实施“村为主”工作尝试阶段，要查阅很多资料，起草很多方案、目标责任状，他连续两天两夜未睡觉，工作任务完成了，而他却因为操劳过度，累垮了身子，并住进了医院，未等到完全治愈，又投入到紧张的工作中。群众经常找他办事，他从不说因为下班而推托，不让群众等待，能及时办理的事情马上办理，于是苦了妻儿，有时很晚了还未回家吃饭。对于家庭，他不算一个称职的丈夫、父亲，但对于工作，他是一个优秀的干部，是一名优秀的共产党员。不知他这样默默地熬过了多少个寂寞的夜晚，体验了多少人生的辛酸。他，在自己平凡的工作岗位上始终辛勤耕耘，埋头苦干，求真务实，无私奉献，为党的事业作出了自己应有的贡献。
文明办主任述职报告 篇6
xx同志，女，1985年2月出生，20xx年4月加入中国共产党，20xx年6月大学毕业参加工作，20xx年9月考上公务员分配到xx镇，曾任xx镇妇联副主席、文明办主任、党政办副主任等职，现任党政办主任兼妇联主席。
从20xx年6月参加工作至今，xx同志始终兢兢业业，恪尽职守，连续6年考核优秀，三次获得xx市级优秀共产党员荣誉称号。从塘下的大学生村官到xx的普通公务员，变的是工作地点，不变的是为民办实事的情怀；从文书到文明办主任到党政办主任兼妇联主席，变的是工作内容，不变的是务实干事的信念，从刚出校门的学生到乡镇干部，妻子，母亲，变的是人生角色，不变的是清廉的正气。她立足岗位，严格要求，勤勤恳恳，尽心尽力，踏实工作，是爱岗敬业的表率。
一、认真学习、提高自身素质。
无论环境和岗位如何变化，她始终坚信学习是做好工作的前提，是提升素质、改进作风、推动工作的内在动力。多年来，她自觉坚持党性锻炼，注重提高自己的政治修养，时刻把“为人民服务”作为自己的自觉行动。“大海行舟，不进则退”，她充分利用各种培训和会议的有利时机，加强对党的理论及业务知识的学习，同时虚心向同事、群众学习，向先进典型学习，时刻以一个优秀共产党员的标准严格要求自己，自觉维护党和政府形象。
二、勤勤恳恳、当好参谋助手。
党政办工作事务繁多，为确保各项工作有序运转，她明确办公室人员职责分工，紧扣“办公室分工不分家”原则，加强科室人员协调合作；对各科室、各工作片、基层站所的反映诉求，她积极办理，及时做到上情下达、下情上达，并按照制度调配资源，做到资源使用效率最大化。积极与镇班子领导沟通，及时了解领导各阶段工作重点，协助领导做好科室、村居工作对接及数据收集，第一时间为领导提供全面、准确的信息作参考；帮助领导处理日常性工作事务，做好来访单位、群众的接待；做好市委市政府各项工作督查督办，严格把握时间节点，确保督查工作及时落实、上报。
三、脚踏实地、践行岗位职责。
她有空时经常下村走访，了解掌握群众的意见要求。有一次，碰到一个老党员反映因生病住院生活困难问题，认真听取老人的心声后，她马上联系社会事务办争取到了1500元临时生活困难补助，帮老人宽心，此后每逢重要节假日都上门慰问。在下村走访过程中，她发现一户村民房屋墙壁破损，没有承重柱子，只有用石块堆砌并用几根细木板夹着，住着六口人，十分危险，但因该户村民上有80多岁的老母亲，下有3个年幼的孩子需抚养，家里只有一个劳动力，靠打散工维持生计，连基本生活都成问题，更别提维护住房了。了解这一情况后，她立马与社会事务办和住建部门对接，为这家人办理了低保边缘户，同时申请到了困难户危房改造补助资金，她说：房子改造好后，下暴雨和刮台风时，她再也不用胆战心惊了。另外，她还利用妇联的平台和资源，为养老院老人、留守儿童等贫困对象送去温暖。
作为一名普通的基层干部，她没有惊天动地的豪举，也没有轰轰烈烈的事迹，但她始终以务实清正廉洁要求自己在平凡岗位上执着追求，干好本职工作，得到了领导、同事和群众的一致好评。
文明办主任述职报告 篇7
按照县委、县政府“关于创建全国文明城市的决定”总体工作部署及下发的《XX县2017年度创建省级文明城市工作实施方案》，县科协迅速行动，认真贯彻落实，围绕下达的`任务，扎实开展各项创建活动，较好地完成了第一季度目标任务，创建省级文明城市自查报告。现汇报如下：
一、召开动员大会，领会主要精神。
3月24日县科协召开创建省级文明城市动员会，传达全县五城联创工作推进会精神，重点学习“XX县2017年度创建省级文明城市工作实施方案”，对机关创建工作进行安排部署。会议还通过了县科协创建工作安排、科普志愿服务工作实施方案，同时，根据单位实际，对县科协机关创建省级文明城市工作领导小组进行调整和充实。
二、围绕创建任务，完善工作方案。
按照县联创办下发的目标任务，制定了《县科协2017年创建省级文明城市工作安排》《2017年志愿服务行动工作安排》《2017年创建文明城市宣传工作方案》，及时向联创办上报了相关文件，并将单位承担的各项创建工作任务分解到相关科室，确保各项创建任务落到实处，按期推进。
三、紧扣目标任务，推动工作落实。
一是认真开展“科技之春”宣传月活动。3月8日，组织30多个“三下乡”和“科技之春”宣传月活动成员单位在桥陵镇街道，围绕“深入生活、扎根人民”“科技引领、美好生活”主题，为当地群众送去了科技咨询、义务诊治、文艺演出等多项服务，受到群众的热烈欢迎。当日，县级30多个成员单位向桥陵镇捐赠物品、项目、资金共计22万元。二是举办“科技之春”宣传月科普进社区活动。3月23日，XX县第二十五届“科技之春”宣传月科普进社区活动在北关社区举行。邀请县中医院孙国锋副院长为社区居民党员进行了一场“颈椎病预防与治疗”的专题讲座。三是精心组织青少年科技创新大赛。县科协、县教育局联合组织开展第32届青少年科技创新大赛活动，收到科幻绘画优秀作品214幅，优秀科技创新作品6项。向市上推荐优秀科幻绘画35幅，科技创新作品2项。四是坚持开展科技下乡活动。3月3日，县科协、县科技局联合在龙池镇重泉村举行西甜瓜管理技术培训会，拉开了今年全县“科普点餐助力精准扶贫”活动的帷幕。3.28日在永丰镇温汤村开展核桃技术修剪培训会。五是依托科普志愿者开展各类主题宣传。
四、扎实搞好机关文明建设工作。
按照《XX县2017年度创建省级文明城市工作安排》和《XX县科协2017年志愿服务行动工作安排》的要求，坚持每周五集体读书学习，每月组织机关全体同志学习文明礼仪、科学养生等知识，每季度定期更换宣传栏，在XX科普网站设置创建专栏，大力宣传社会主义核心价值观、创建省级文明城市、市民文明公约、节约水资源等知识，并及时发布机关创建活动信息。3月17日上午，县科协副主席王波带领机关6名干部在景陵，参加2017年县直机关义务植树活动。为了改善机关办公环境，今年初，我们对单位的办公室、添置了花草，对有限的办公环境进行了美化。同时，坚持机关办公卫生值日包干制，每天定时清扫。
五、做好帮扶共建工作。
3月2日，配合渭南市科协组织联户扶贫包联村群众到XX县兔业协会、裕康金银花科普示范基地学习考察养兔、金银花种植管理技术，市科协帮扶工作队和包联的临渭区阳郭镇马泉村干部群众代表共17人，先后参观了XX县同富兔业协会，尧山镇闫家村金银花种植基地、金银花茶厂，寻找新的脱贫道路。
以上是我单位关于创建省级文明城市的开展情况，不妥之处，请创建办各位领导和专家批评指正。我们将在下一阶段的工作中继续加大力度，不断丰富活动内容，确保单位各项创建目标任务顺利完成。
文明办主任述职报告 篇8
年初以来，区文明办在区委的正确领导下，在区政府的大力支持下，坚持以区委十届七次全委（扩大）会议精神为指导，围绕发展，服务和谐，突出重点，创新载体，主题教育活动扎实推进，精神文明创建取得成效，为实现我区“一区三中心”的目标提供了重要的思想保证、精神动力和舆论支持。现将前段时期的工作汇报如下：
一、深入开展了创建“三优”文明城市工作。
成立了由区委书记、区长为组长，常委宣传部长、主管环境卫生的副区长为副组长，区文明办、爱卫办、环卫局、农委及五个街道办事处主要领导为成员的创建“三优”文明城市工作领导小组，召开了创建“三优”文明城市工作动员大会，制定并下发了《前进区创建“三优”文明城市工作实施方案》，明确了主要任务、实施步骤、实施时间、工作标准和推进措施。实行包区域到单位，包段到人，层层分配任务，落实责任。通过全方位，多角度的环境整治，全面提升全区环境卫生面貌，为居民营造了一个洁净、文明、有序的生产生活环境。
二、开展了“文明奉献在前进”主题活动。
制定并下发了活动方案，印制了100余幅宣传条幅发放到各社区，动员临街的文明单位、窗口单位悬挂宣传标语，全力营造浓厚的宣传氛围。4月8日、26日，两次组织机关干部到青年路、升平路、春光社区清理野广告、捡拾白色垃圾、铲草、攒堆、外运。区主要领导亲临现场，同居民一起参加劳动，受到居民的好评。同时还组织移动通信公司、省中医药大学、市司法局等文明单位开展义诊、义务法律咨询、义务维修服务等社会公益活动；开展慰问困难职工、贫困学生、孤寡老人、留守儿童等送温暖活动，把体民情、暖民心、惠民生工作切实落到实处。
三、开展了志愿者网上登记注册工作。
按照省文明办的要求，我们积极动员全社会参加志愿服务活动，组织各类志愿服务者开展网上注册工作。在各级文明单位以及各街道、社区和有关单位的共同努力下，截止到5月底，我区共登记注册3400余人，在全市名列前茅。
四、组织开展了全国文明单位的推荐工作。
今年是全国文明单位命名年，按照省、市文明办的要求，我们在符合推荐条件的文明单位中，经过层层预检和审核，有4个单位被推荐到市里，参加全国文明单位的评选。
上半年，文明办的工作虽然取得了一点成绩，但跟上级领导的要求还存在着差距，还有工作不主动，不深入的倾向，在今后的工作中还将进一步加强和提高。
下半年的工作，主要在三个方面下功夫：
1、组织好全区第六届社区邻居节，办出我们前进区的特色。要通过邻居节这个载体，引领广大社区群众和家庭积极参与精神文明创建活动中来，倡导人人讲美德、家家创文明的社会新风尚。
2、未成年人思想道德教育要有创新。开展好“做一个有道德的'人”主题实践活动，抓好“五生”的教育和管理。对留守学生、单亲学生、家庭生活困难学生、残疾学生、问题学生加强管理和救助。建立文明单位结对帮扶机制，在社区和学校建立“一对一”帮扶制度。
3、多为基层办实事，解决实际问题。希望在座的各街道、社区的同志们，有什么需要驻区文明单位解决的事情，就找文明办，我一定尽全力帮助你们协调好，直到达到你们满意为止。
文明办主任述职报告 篇9
xx县文明办：
接到在创建“文明诚信市场”活动测评中明察暗访后的整改通知，我中心领导高度重视，认真对待，正视问题，按照创建“文明诚信市场”活动的标准和整改要求，对我中心的梁园、撮镇菜市场存在的问题进行了整改，现将整改情况报告如下：
一、制定整改方案、明确整改要求。
接到整改通知后，我中心正视存在的`问题：“牛皮癣较多、垃圾、卫生状况较差”，制定整改方案，做到整改中有目的、有措施、有方向。有目的：立即整改，迅速处理已达到文明创建的要求；有措施：制定措施，责任到人，奖惩分明；有方向：以“服务人民、奉献社会”为宗旨，加强职业道德素质，提高服务质量、树立行业新风，充分发挥文明诚信菜市场对社会的示范作用。
二、明确方法步骤、认真进行整改。
1、统一思想，提高认识。中心组织全体职工动员大会，对整改工作进行再动员、在部署，明确整改方向和整改重点，提高对整改工作的重要性和紧迫性的认识。其中，梁园、撮镇服务部对此次存在的问题进行了再次查找并做了检讨。
2、明确责任、落实整改。按照创建“文明诚信市场”活动中存在的问题分解立项，落实责任整改的内容到具体的责任人和完成时间，并督促责任人落实措施，限时完成，保质保量完成各项整改内容。
3、完善制度、督促检查。建立领导制度，对整改工作阶段进行督查落实，及时通报整改工作的开展情况，听取群众意见，接受群众监督。及时开展“回头看”，补缺补差，提出新的整改措施。
三、今后努力方向
我中心认真落实并整改，积极以开展创建“文明诚信市场”测评活动为契机，认真查找和改进与发展要求、群众需求不相适应的问题和环节，着立提高我中心服务能力和水平，着立服务工作更加贴近群众，着立加强优质服务常态长效的机制建设，不搞突击应付、不做表面文章，共同推进文明诚信工作公正有序开展。
文明办主任述职报告 篇10
xx，男，中共党员，现任xx乡党政办主任。多年来，该同志以党性为后盾，以政治责任感为动力，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守，谒诚奉献，辛勤工作，出色的完成了领导交给的各项工作任务。
一、具有较高的政治素质。
xx同志始终把政治素质放在第一位,坚持党的领导,有较强的政治敏感性和政治鉴别力,政治理论水平和政策水平高,比较注重在对党的方针、政策的学习,在对领导们身上集中体现的政治经验和决策水平、领导艺术的学习和感悟中,在通过信息调研为领导科学决策的实践中不断提高自己的政治水平。在思想作风和工作作风上,他牢固树立奉献胜于一切的人生观、事业重于一切的价值观、服务先于一切的公仆观,把全心全意为人民服务当作自己唯一的宗旨,自觉做到忠于职守,奋发有为。在政治纪律上,他从严要求自己,自觉遵守党风廉政建设的各项规定,自觉接受组织和群众的监督。在个人品德方面,他为人正直,待人诚恳,与人为善,谦虚稳重。
二、具有致力奉献的敬业精神。乡镇党政办公室工作是份辛苦的工作,特别是办公室主任，事无巨细,更要求具有甘于幕后、默默奉献的敬业精神,有吃苦耐劳的平和心态。
xx同志从事党政办公室工作以来,总认为,办公室工作虽然苦点、累点,但在实现社会价值的过程中体现个人价值,是一生中最丰厚,最实用,享用终生的财富。因此,他经常鞭策和激励自己勤于学习,善于思考,不仅具备了扎实深厚的语言文字功底,而且不断适应时代要求,在文字材料、信息综合、调查研究、公文写作等方面,力求写出高品位。他尤其注重调查研究,主动围绕新农村建设、社会治安稳定、机关标准化管理等热点、难点问题,以党的路线方针政策为出发点,以领导的决策意图为支撑点,以推动xx社会事业发展为落着点,在了解情况的广度、考虑问题深度、提出建议的高度下功夫,撰写了一批质量较高的调研信息。他撰写的《对新型农村合作医疗的几点思考》、《xx乡畜牧经济快速发展的思考》等文章在市县委内部通讯刊用。在总结工作经验、推介工作方法、进行理论探讨等方面,他总是用心思考、感悟,用心去写,注重真情实感,反映事物本质,追求体现乡镇特色、区域个性和个人的写作风格,并善于领会领导意图,敢于拓展领导思想,敢于创新领导思维,在文章中不断出现新观点、新思路、新办法、新举措。他一直把公文看得很重,他认为公文传达着组织的声音,体现着机关的形象,从内容到形式,必须无懈可击, 属于一流,必须严把制作、审核关,对标题、结构、内容、遣词造句和标点符号等方面,总是进行仔细推敲、修改,在他
主持党政办公室工作期间,公文数量得到有效控制,质量明显提高,领导签发快,执行效果非常好。
多年的辛勤耕耘和默默奉献,付出了他辛劳的汗水和心血。据估算,他每年完成的文字材料均在四十万字以上,如此繁多的材料,他很少休息过星期天和节假日,常年三分之二的夜晚和双休日加班加点。近两年来,随着人事变动,写材料的同志越来越少,他的工作量也在不断增加。但他不管是份内份外,不管有多忙,只要有任务,他都乐意接受。夜深人静时,万籁俱寂,别人睡得正香,他却在伏案奋笔,为一词一字苦琢苦磨;当晨曦初露,人们开始晨练的时候,他却拖着疲惫的身躯,准备第二天的事务。天道酬勤,他的付出获得了应有的回报,每年在《xx日报》及县委内部信息等刊物上刊发各类信息、新闻四十多篇,用稿的层次和用稿率逐年上升。每当自己代拟的文稿得到领导的肯定时,每当撰写的调查报告被领导采纳进入决策层时,每当自己的讲话材料符合领导意图,赢得阵阵掌声时,每当一篇篇材料被上级采用,发表在有影响的报刊,为单位争得了荣誉,扩大了影响和地位,提高了知名度,收到了意想不到的经济和社会效益时,他心潮澎湃,精神振奋,虽然辛苦,但感受到了成功的喜悦和收获的乐趣,感受到了办公室工作者自身价值的存在和体现。
三、具有较强的组织协调能力。
办公室工作综合性强、服务面广、办理的事务多,又往往是矛盾的统一体,一个电话,一篇材料,一件日常小事,都有可能成为焦点,导致“牵一发而动全身”。党政办公室主任只有加强协调,妥善处理好方方面面的关系,才能增强团结,促进工作。多年来,xx同志充分发挥自己的组织、协调才能,牢记服务之本,恪守服务之责,办好服务之事,把握好有所为有所不为的度,正确面对得与失、成与败、表扬和批评,做到虚怀若谷,宽怀大度,为了事业和整体,勇于忍辱负重,委曲求全。在工作中,他带头维护领导权威,带头维护机关形象,带头维护班子团结,带头维护整体效能。对领导的服务协调,他主动超前,敢参敢谋;对平级之间的协调,他以诚相待,不计较小事;对下属的关怀爱护,他一视同仁,平等对待,既严格教育、严格要求、严格管理,促使大家忠于职守、争先创优,又在政治上重视,工作上支持,生活上关心,尤其是他时时处处以身作则,率先垂范,要求别人做到的首先自己做到,得到了同志们的拥护。在横向协调方面,他既发扬民主,集思广益,又坚持原则,公正合理,力求达到问题要解决,关系不受影响的效果。主持党政办公室工作后,xx同志更具有果断、节奏快、效率高的工作作风和躬身先苦的情怀。对党政办公室的全面工作,他既从宏观上加强管理,又从微观上着力落实,从不忽视每一项细小的具体工作,思想上认真对待,毫不含糊,事前有布置,事后有检查,对容易发生问题的工作和环节,都要亲自过
问。同时,他细致慎重,既注意大的方面,更注意小的环节,特别是不引人注意的方面。办文,他要重点审核行文价值和内容格式;办会,他特别注意通知到位和会场服务;为领导活动服务,他认真搞好工作的衔接。在他的带领下,办公室工作开展得有声有色。
清水一滴是普通的,但折射的光辉是七彩的。xx,这名战斗在农村工作一线的共产党员,人是普通的,工作是平凡的,但就在这平凡和普通当中,闪耀着一个普通共产党员敬业奉献的美丽光辉。
文明办主任述职报告 篇11
我办自创建文明单位以来，在学校党委和机关党委的正确领导下，始终坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，把精神文明建设作为促进本部门各项任务完成的重要措施来抓，收到了明显的效果。
按照学校党委的要求，我办对本单位的文明单位建设情况进行了自查，现将自查情况汇报如下：
一、不断改进机关工作作风、提高工作效率
本年度，召开了“985二期总结验收工作研讨会”和“211工程三期暑期工作会议”等多次大型会议和十多次的小型研讨会，在政策出台之前，注意倾听来自院系、部处、项目负责人和项目联系人等不同服务对象的意见和建议。力求以更细致、周到、主动的工作态度服务于全校各相关建设单位。
同时，为了不断提高工作效率，减轻项目对各类报表的申报，提高项目审批效率，有利于学校对建设项目进行全程、全方位的跟踪和管理，为投入产出绩效分析作好前期准备工作，我办主动与相关技术公司联系，开发了211/985项目管理信息系统平台。目前，该平台经过近一年的建设，即将投入使用。这也是全国211/985高校中，针对211、985重点建设的管理平台的新探索。
二、加强基层组织建设，形成良好的部门文化
虽然211/985办公室是一个小部门，总共只有5名成员，但是我们结合自身特点，将支部生活和办公室活动结合起来，努力营造宽松、和谐的办公室文化，增强了凝聚力，加强了大家对办公室的归属感，办公室精神面貌为之一新，人人都有一股主人翁精神，办公效率也得到显著提升。如我办经常利用中午午休时间，全办公室同事和领导一起举行宽松的漫谈，内容涉及工作、生活、政治、热点时事等等。就在这样一种非正式的场合下，大家畅所欲言，交流了想法，提出了建议，拉近了距离，统一了思想。正所谓：
午间漫谈，组织生活轻松活泼天天过。
科学发展，党风廉政严肃认真时时抓。
敢想敢言，互指长短和谐共进人人乐。
三、建立党风廉政责任制，加强廉洁教育
明确党风廉政建设主管负责人，制定了党风廉政建设具体实施计划和措施，对办公室成员党风廉政责任分工和项目进行分解落实，并及时向分管校领导汇报党风廉政工作情况。健全和完善办公室各项规章制度，严格执行《上海交通大学211/985办关于执行“三重一大”制度的`暂行规定》等文件。推进决策科学化、民主化，做到办公室政务公开和自身财务管理规范，加强内部监督制约机制，有效规范领导干部廉洁行为。同时，今年以支部为单位组织了以“反腐倡廉”为主题的民主生活会，对“211工程”、“985工程”专项资金管理进行专题研究。与财务处、实验室与设备处等部门及时协作和沟通，进一步严格资金使用管理，规范设备购置、监督和检查制度。
四、政务公开和管理规范
根据学校规范化管理的要求，我办认真梳理了日常办公的规章制度，制作了工作指南(对外办事流程、要点提示等7个文件)和办公室综合事务工作说明，同时结合岗位职责，注重岗位间的交叉协作，制作了工作手册(包括办公室基本制度和业务工作程序13个文件)，加强了岗位间的无缝衔接，切实改善对外服务态度，提高对外服务效率和服务水平。
除了对日常工作的条例进行梳理和公开之外，针对一些专项工作，我们也力求做到管理规范，有据可依。为了全面指导985二期验收和211三期建设，我办会同财务处、人事处等相关部门制定了《“985工程”二期建设总结验收文件汇编》和《“211工程”三期建设管理文件汇编》，为各项目建设单位的验收和建设工作提供了有力指导和政策依据。同时，根据近期上海市在“211工程”和“985工程”等重点工作上的一些大举措，我办也及时编写学校重点工作简报，并发送到每位校领导和各院系、部处，以便让大家及时了解学校重点工作的进展和动态。
总之，通过开展一系列精神文明创建活动，我办职工精神面貌焕然一新，树立了良好的职工新形象。我们将不断巩固提高，争优创先，提高文明单位创建水平。
文明办主任述职报告 篇12
12月29日上午，由赵志峰校长带队，教导主任刘玉会、政教主任东靓、各年级主任人员组成的5人考评小组对我校7个办公室进行了考评。
开展此项活动以来，各办公室都积极行动，为争创文明办公室而努力工作，使单位的办公室面貌、卫生面貌进一步加强，工作秩序明显改善。人员工作热情明显提高，同事关系更加融洽，工作氛围更加和谐。主要体现在以下方面：
（一）组织领导有力，领导以身作则。
各办公室领导对文明办公室创建工作非常重视，在创建活动中，多次召开动员会议，并经常研究，指导、督促创建工作，提高了广大干部职工的创建意识和参与意识，使创建活动有了比较扎实的群众基础，并制定详实的创建工作规划，有目标、有措施，任务落实到每一个人。
（二）思想教育深入，行业作风扎实。
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各办公室都不断创新教育形式，加强政治学习和业务学习，引导广大干部职工坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观和价值观。不断提高办公室文化氛围，制定了学习制度，规定每周不少于两小时的集中学习时间，充分调动了各教师的学习积极性，掀起了学习的高潮，提高了教师的政治素质、业务素质和职业道德素质。
（三）制度规范健全，工作体制透明。
各办公室都按照“高起点，高标准，严要求”的思路，建立起规范化、制度化、科学化的工作制度，坚持用制度管理人、规范人。各年级根据教师队伍的特殊性公开的指导思想，从教师的角度出发，扎扎实实工作。
（四）绿化美化力度大，环境优美舒适。
为提高办公室的卫生保洁效果，各办公室都制订了科室清洁卫生轮值表，明确责任，并在办公室内张贴有禁止吸烟的标志，为提高绿化美化效果，二楼办公室、前三楼办公室、校长办公室内摆放了植物，整体观感舒适。
通过本次评比活动，掀起了了教师热爱环境、热爱校园、热爱办公室、热爱生活热潮，促进了教师之间的团结协作能力，加深了同事间的感情，进一步提高了教师争创文明的的积极性。
文明办主任述职报告 篇13
弹指一挥间一年就要过去了，回首过去的一年，可以说是紧张的一年、充实的一年、改革的一年，只有客观的反思自己的工作才能更好的开展以后的工作，为此将一学年教育教学工作情况反思如下：
一、反思一：我是一名合格的教师吗?
作为一位名师，我认为首先要做好自己的本职工作，这样才能让你的同事信服。我任教五年级两个班的数学课，每天精心备课、激情上课、用心设计作业，力求最短的时间使学生获得最大收益，这也是我理解的高效课堂的精髓。做一个让学生敬佩的老师，是我一直追求的目标。一学年教学成绩优异，连续两学期被评为教学质量标兵。辅导学生数学竞赛获市二等奖两名，三等奖三名。我主持的省级课题实验有两项，其中，我参与撰写的《促进教师发展的评价体系研究阶段报告》获省一等奖，《小学生心理健康教育的方法研究》获省教科研成果三等奖。
二、反思二：我是一名合格的班主任吗?
班主任工作是我教育教学工作的重要组成部分。做一个让学生喜欢，让家长满意的班主任，是我一直追求的目标。首先我是一个有原则的班主任。我不会因为学生学习不好批评他，但我一定会因为学生做错事而批评他。教书育人，我认为育人更重要。其次我是一个勇于创新的班主任，每一级学生、每一个学生各不相同，不能用老一套对待学生，要因材施教。一学年班主任工作优异，连续两学期被评为优秀班主任。
三、反思三：我是一名合格的名师吗?
我不仅是一名教师、一名班主任，我还是一位名师。作为名师，我又做了哪些工作呢?首先发挥名师带头作用，促进教师专业化成长。每学期带头执教一节公开课，每学期在名师论坛上作报告一次，去年在市教学开放日执教公开课，今年又在外校参观学习时执教公开课。其次积极参加听评课活动，培养青年教师成长。我是学校课堂教学评价小组成员，每周听课3节，评课一节，给每一位数学教师听评课打分。每学期听评课60多节，虽然占用了我很多时间，但是我也从每位数学教师身上学到了很多东西，当然，我会尽我所能的帮助讲课教师，使他们尽快成长。同时，我也是我校数学备课小组的成员，每当学校派数学教师参加优质课、公开课活动，我都积极参与，和参赛教师一起备课、听评课。我参与指导的青年教师温树民获省优质课一等奖，高春霞老师获市优质课一等奖。再次，我积极参加教育局组织的名师各项活动，今学期在县数学教材培训会做有关解决问题教学的专题报告。
四、反思四：我继续学习了吗?
教育局为我们每一位名师、骨干订阅报纸、书籍，目的非常明确，就是让我们要不断的学习。所以每一份报纸、每一期杂志我都仔细阅读，除此之外，我自己订阅三份杂志，这一学年我又重新研读了苏霍姆林斯基的《给教师的建议》，写了5000字的理论学习笔记，力求用先进的教学理念指导自己的教学实践。另外，学校请全国名师华应龙、吴正宪上课、作报告，使我们进一步领略了名师的风采。这一年中，我外出学习四次，不断的学习，丰富了我的专业知识，更加意识到自己的不足。只有更加努力的学习，才能使自己能不断进步。
反思一年的教育教学工作，觉得还有很多不如意的地方，例如教学上没有形成自己的风格，懒于积累自己的教学经验，缺乏积极进取的精神等等，争取下一年做得更好。
文明办主任述职报告 篇14
本年以来，我县精神文明构筑以建立全省第六届精神文明构筑工作进步县为目标，以文明片区建立、文明单位“龙头策动”工程、建立文明温和卫生宁阳为重点，坚定环绕中间，办事大局，凝心聚力，立异求实，增进成长，获得了明显结果。
获得的成绩
1、文明片区建立程度在巩固中进步。为使我县文明片区建立这块“名牌”更响更亮，年初，在乡镇党委提报、专题调研的根本上，新筹划了24个高标准文明片区。根据“横抓五联、纵抓梯级、重在成长”的要求，文明办强化督导查抄，各乡镇党委抓好工作落实，各部分各有关单位自动赞成参加，全县呈现出文明片区建立的高潮。各文明片区修路架桥、绿化粉饰、打井治水，竭力强大集体经济、增加农民收益，深切展开文明诚信教诲、村民操行评断、移风易俗等活动，使片区建立程度连续进步。伏山镇张堂文明片区的张堂村，美满硬化路面及排水系统，对全村“三纵十一横”共十四条街道扫数进行了绿化，安置了路灯，建成了高标准的精神文明、筹划生育、卫生健康一条街，建立了30人的任务管护队。全县新出现出刘茂彩色苗木、张堂蔬菜制种、小胡奶牛养殖、南赵粉成品加工等一批特点经济片区。如今，我县较高标准的文明片区已到达30多个。
2、文明单位“龙头策动”工程获得明显结果。本年，我们把文明单位“龙头策动”工程作为提拔文明片区建立程度的有效办法来抓，肯定了48个文明单位与片区中的24个核心村结成了共建对联。县委下发了《关于进一步加强各级文明单位“龙头策动”工程的定见》，与各乡镇党委、各有关文明单位签订了目标责任书，履行了县各大班子带领关联点轨制。文明办富裕阐扬构造和谐效用，经过议定现场调研、召开调明白，加强教导，增进了工作的顺利展开。根据“六个一”和“两个变化”的要求，扶优培强，策动周边。县国土资本局救助磁窑镇中李村水泥400吨，硬化门路2条1400多米，并自动对上篡夺资金50万元用于水资本构筑。县水泥厂救助伏山镇施家村资金28万元、水泥300吨，铺设了门路，改进了水利办法。据不完全统计，本年以来，各级文明单位为结对共建村投入资金180多万元，引进致富项目18个，硬化门路18000米，构筑文昭树范街26条，建成高标准图书阅览室10个，进行各种科技讲座80场，受教诲人数到达20000多人次，大大增进了农村文明程度的进步，兑现了城乡经济社会的兼顾和谐成长。
3、建立文明温和卫生宁阳办实事活动进展顺利。3月份以来，根据市委、市当局工作安排，为进一步建立我县精良形象，优化成长环境，在全县展开了建立文明温和卫生宁阳活动。活动中，我们把精神文明建立活动与社会治安综合办理、都会卫生环境整治、都会构筑和办理、改进投资环境更加精密联合起来，竭力进步市民本质、都会文明水温和人民大众糊口生涯质量。作为“三城联创”活动的紧张内容，6月份我们在深切调研的根本上开动了为大众办实事活动。肯定了首批大众最急、最盼、最难、最怨的16件实事，这些实事触及到推行村级110，救济低保人群，整治城乡联合部卫生等。如今，已有6件实事到达预定目标，顺利经过议定验收，别的实事正在井井有条地进行，整体获得明显结果。各乡镇联合各自工作实际，也拉出了本年年底前要为大众办的实事。工作中，我们自动摸索工作规律，总结出了“六点”和“联、创、实、深”的工作经验。在此根本上，进一步美满工作机制，落实工作要求，办实事活动深切有序地进行。建立履行了带领包部分、包实事轨制和实事督导调理、查抄考核轨制，动静媒体跟踪报导、舆论监督。全县呈现出为大众办实事、解坚苦、促成长的精良势头。
4、各种文化活动充裕多彩。大众性文化是精神文明构筑的紧张构成部分，本年以来，联合金阳公园的建成利用，展开了金阳公园系列文化活动。活动中，文艺晚会、电影晚会、戏曲晚会共表演50多场次，连续3个多月，约40万人次入园旅游。国庆前夕，我县又构造表演队参加了市国庆文艺汇演活动。同时，以金阳公园文化广场为轴心，搭起了大众文化、企业文化、校园文化、构造文化等彼此领悟、彼此进步的舞台。联合大众系列文化活动，凸起搞好了社区文化构筑。县城六个社区强化办法，加大投入，均建起了高标准的文化活动中间，根本构成“四室、一场、一校”的模样。社区文化构筑充裕了大众的业余文化糊口生涯，进步了大众糊口生涯的品位。华宁矿业公司把本年定为“企业文化构筑年”，专门在济南召开了企业文化结果论证会，请专人谱写了《华宁之歌》，进行了企业文化手册首发式。县国税局南下北上，进修鉴戒外埠经验，编印了构造文化手册。为扩大宁阳的感化，塑造精良形象，投资100多万元新增了一批精神文明构筑标记性宣扬牌匾。凌云经贸公司企业文化构筑的经验在全市“百城万店无假货”树范店建立现场会长进行了推行。全县呈现出各种文化构筑茂盛成长的精良势头。
5、大众性文明建立活动结壮展开。本年以来，连续贯彻落实《百姓操行构筑履行纲领》精神，加大了农村操行评断会的遍及推行力度。联合贯彻中间、省、市各级《关于加强和改革未成年人思维操行构筑的定见》精神，展开了为期一周的工作调研，深切明白了我县未成年人思维操行构筑的近况，总结提炼出好的经验做法。在此根本上，构成了中共宁阳县委、宁阳县人民当局《关于加强和改革未成年人思维操行构筑的定见》（收罗定见稿），为使《定见》更加符合实际，又别离收罗了教诲局、体裁局、团委、妇联等部分的定见，如今《定见》已点窜终了，筹办印发。在农村，富裕阐扬人民大众的主体效用，强化十星级文明户、好媳妇好婆婆、致富妙手等大众性评创活动，教导各乡镇、村严厉程序、进步标准。在城区，搞好与县直有关部分的和谐互助，自动展开花圃式单位、文明典范药房、绿色社区、文明策划区、百城万店无假货等建立活动。同时，搞好典范的推树工作，推树了张堂文明片区、国税行业文化、华宁矿业诚信策划等一多量新典范。经过议定一系列活动的深切广泛展开，变动了社会各界参加建立的自动性，构成了建立合力。
6、文明单位考核办理系统更加科学美满。根据《山东省文明单位构筑办理条例（修订稿）》精神和市文明委工作要求，联合本县实际，点窜美满了《宁阳县文明单位百分量化考核细则》，加强了对各级文明单位的办理考核，获得精良结果。一是细化量化了考承诺则。从精神文明、政治文明、精神文明构筑和谐成长的高度，把文明单位考核内容别离为构造带领、精神文明阵地构筑、精神文明建立活动、思维操行构筑、综合效益等大项，每一大项又细化分化为多年少项，加大了对建立阵地和建立活动的考核分值，进步了各单位的建立自动性，加强了文明单位考核的实效性。二是别离类别分类教导。为便于对各行各业、各种类别文明单位的办理，《细则》把文明单位别离为文明乡镇、文明构造、文明行业、文明企业、文明村等六种类别，针对各种文明单位的工作性质和建立特点来订定考承诺则，使文明单位的考核操纵性更强，更符合各单位实际。三是严厉程序动态办理。对文明单位的考核分为单位自查、集结考核两个阶段。单位自查阶段，各文明单位比较《宁阳县文明单位百分量化考核细则》对一年来的建立工作进行总结，构成书面自查报告报县文明办。集结考核阶段，县文明办订定了切当可行的考核方案，抽调人员构成两个考核小组，印制了考核表和测试题，对各文明单位采纳听报告请教、查资料、看现场、与干部职工漫谈、测验测评等方法进行考核。严厉标准，加大淘汰率，对一年来建立工作不结壮、没进展，参加县里活动不自动、不能阐扬树范发举动用和产生庞大题目的单位，坚定撤除其文明单位称呼，对往年撤除文明单位的牌匾进行了料理收缴。
7、平常工作展开得典范有序。一是加强内部构筑。美满了内部工作机制，严厉办事程序，民主决议计划庞大事件。加强了政治和交易进修，自动争创办事创业好班子、争当办事创业好干部，工作标准和工作效果进一步进步。同时，根据部里联合安排，搞好各种互助性工作。二是建立对外精良形象。凡是性深切基层，展开了文明片区、龙头策动、为大众办实事等工作调研，经过议定调研明白大众呼声，竭力使精神文明构筑工作切近糊口生涯、切近实际、切近大众。文明办是宣扬部的窗口，与各乡镇、县直各单位打交道较多，在平常工作中，每位同志从言行上不时到处从大局动身，保护好宣扬部的集体形象。
在全县各级和宣扬部同志们的互助竭力下，我县精神文明构筑获得丰富结果。本年，我县被省委、省当局定名为全省第六届精神文明构筑工作进步县，全县人民多年的夙愿终究得以兑现，极大地奋发了民气。中国精神文明网推行了我县文明片区的经验做法，我县履行文明单位“龙头策动”工程的经验也在《精神文明构筑通信》上获得推行，我县“三城联创”的做法在全市“三城联创”工作促成会上获得推行。市委副布告唐家品，市委常委、宣扬部长孙承志到我县调研时，对我县精神文明构筑获得的成绩赐与富裕必定。
存在的差距和不敷
1、有些好的工作思路，因为人手少等因为，落实的不到位。
2、对文明单位的平常办理存在欠缺，因为工作忙碌等因为，疏于到文明单位展开教导、调研。
3、我县精神文明构筑的经验做法对上对外的宣扬还异国到达预期结果。
下一步的思路和筹划
200X年我县精神文明构筑将在县委的精确带领下，切近中间，办事大局，以“三城联创”为管辖，以城乡双梯级建立为载体，凸起重点，开辟立异，力求各项工作再上新的台阶。
1、抓品牌，求强化。连续凸起文明片区、文明单位“龙头策动”工程两大品牌，在巩固进步上下工夫。文明片区建立要在“五联”上求强化，进一步夯实根本，展开好文明进万家活动，吸引广大大众自动参加到片区建立活动中来。文明单位“龙头策动”工程要从农村延长到城区，富裕阐扬文明单位的资本优势，让文明单位参加到城区粉饰、社区构筑等工作中来。
2、抓亮点，求冲破。以构筑路沿街墙面整治为样板，辐射县城别的紧张街道，搞好县城的粉饰。连续以金阳公园文化活动为轴心，策动大众性文化活动的深切广泛展开，特别是凸起社区文化构筑，进步市民的科学文化本质。
3、抓落实，求实效。根据工作目标筹划，一步一步地抓，一件一件地落实。“三城联创”实事办理，文明片区建立重点的挑选，文明单位“龙头策动”工程的结对安排等工作要强化办法，抓出实效，真正让大众得实惠。
4、抓办理，求进步。阐扬文明办的构造、和谐、教导、办理效用，加大文明行业、文明单位的建立教导力度，连续发觉总结好的经验做法，进步建立程度。
5、抓典范，求立异。自动推树典范，搞好各种声誉的评比保举。阐扬典范的树范发举动用，以点带面，增进全县集体工作的展开。特别是加大对文明片区、文明单位“龙头策动”工程的宣扬力度，篡夺文明单位“龙头策动”工程列为全省、全市精神文明构筑十件大事之一。
6、抓机制，求典范。做好文明办平常工作，搞好与各乡镇、县直各单位的和谐互助。进一步健康美满工作机制，典范工作程序，进步工作效果。
文明办主任述职报告 篇15
我于20xx年9月由市委副秘书长岗位调至商南县任县委常委、常务副县长。任职以来，在县委、县政府的坚强领导下，在县人大、县政协的监督支持下，在分管部门和社会各界的积极配合下，我紧紧围绕商南发展大局，找准工作定位，真抓实干，务求实效，较好地完成了分管工作任务。现将有关情况简要报告如下：
一、加强学习，增强素质，不断提高履职能力和水平
坚持把加强学习作为改造自己、提升自我的首要任务，不断增强自身党性修养和综合素质。围绕“三严三实”专题教育活动，积极参加市委办公室和县委中心组、县政府党组集体学习，深入系统地学习了党和国家的各项路线方针政策、最新理论成果，自觉用政治理论武装头脑、指导实践、推动工作，做到内化于心、外化于行，始终在思想上、行动上、言论上，同党中央保持高度一致，向省市县委基准看齐。立足工作需要，认真学习分管工作涉及的政策法规和业务知识，主动向领导学、向群众学、向实践学、向书本学、向同行学，努力掌握干事创业、推动发展所需的新思想、新知识、新本领，切实增强驾驭工作的能力和水平。2015年，累计写学习笔记3万余字，写心得体会6篇，写学习交流研讨材料6篇。通过学习，自己科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力和应对复杂局面的能力有了明显提升。
二、抓住重点，统筹兼顾，奋力开创分管工作新局面
在市委副秘书长的岗位上，自己坚持研究新情况、开拓新思维、采取新办法，扎实做好政务组织协调、文件材料把关等服务工作，较好地完成了市委安排的各项工作任务。在商南常务副县长的岗位上，勇于担当、求真务实，积极协助县长处理县政府日常工作；突出重点，统筹兼顾，扎实抓好各项分管工作，取得显著成效。
一是突出建管结合，城镇建设统筹推进。全县8个棚户区改造项目有序进展，争取棚改资金15.64亿元，西街棚户区改造房屋拆迁全面完成；建成保障房1032套，县城“七沟一河”综合治理、南新街和下东岗道路改造等工程稳步推进。强化城市管理，扎实开展市容环境综合整治和棚改规划区滥占乱建专项治理活动，城市面貌有效改善。
二是突出问题整改，移民搬迁进展顺利。多次深入富水、青山等镇，调研了解移民搬迁工作情况，及时协调解决工作中的`困难和问题，强力督促安置点建设进度和问题整改落实，全县移民搬迁安置工作进展顺利。2015年度15个集中安置点2400户安置房及小配套项目建设任务全部完成。
三是突出理顺机制，信访维稳效果明显。修订完善了信访工作“十项制度”，进一步规范信访工作流程，有效理顺了信访工作机制；坚持实行县级领导坐班接访制度，及时解决了一批重点信访案件，大力实施诉访分离改革，正确引导信访诉求，严厉打击闹访、缠防等违法信访行为，信访维稳秩序明显改善。
四是突出简政放权，行政改革稳步实施。扎实推进简政放权、放管结合和公车改革、办公用房清理等工作，取消行政审批事项64项，不断转变政府职能，提高政府工作效率；对县政府值班室、信访接待室、文件收发室等功能科室进行了改建提升，优化窗口服务，规范工作管理，方便群众办事，政府服务工作水平显著提高。
五是突出社会救助，民政保障不断加强。扎实做好城乡低保、五保和社会救助、医疗救助、困难生活救助等各项救助工作，认真开展冬令困难群众生活救助慰问活动，发放各类社会救助资金7512.9万元，确保困难群众基本生活保障落到实处；认真落实优抚安置政策，稳步推进殡葬改革工作，不断强化敬老院规范化管理，民政保障工作更加有力。
六是突出解决难题，包抓项目建设加快。认真落实项目包抓制度，多次深入包抓的硅科技产业园项目建设现场，深入调研了解情况，及时召开专题会议，认真协调解决项目建设资金、土地、杆线迁移等难点问题，强力推进项目建设，目前，项目总投入6000多万元，移动土石方140余万方，平整项目用地130余亩，取得了明显效果。
三、严于律己，清正廉洁，始终保持人民公仆的良好形象
一是不断加强党风廉政建设。能够严格按照《党章》和《廉政准则》办事，自觉遵守“四大纪律、八项要求”等廉政规定。在工作中，能够认真履行“一岗双责”和“五个一”制度，从严要求自己，带头廉洁从政，做到堂堂正正做人、清清白白做事。
二是严格执行纪律要求。能够认真遵守党的政治纪律，始终保持同中省市县党委、政府高度一致，自觉维护县委领导核心和县政府班子的形象和权威；能够认真遵守党的组织纪律，始终做到大事讲原则，小事讲风格，心往一处想，劲往一处使；能够认真遵守党的群众纪律，始终坚持群众路线和宗旨意识，积极帮助群众解决最关心、最直接、最现实的突出问题。
三是切实改进工作作风。能够认真贯彻落实中央“”、省委《实施意见》、市委《实施办法》和县委《十条规定》，把县委、县政府重大决策部署不折不扣的落到实处；能够严格按照“三严三实”的要求，认真查摆和整改落实“不严“和”不实”问题，切实转变工作作风。
四是全力维护班子团结。能够自觉维护县委班子和县政府班子团结，与班子成员团结共事、合力干事，做到互相理解，互相帮助，互相支持。能够正确处理好个人与班长、同事、下属的关系，积极协助班长搞好工作，自觉做到补台不拆台、帮忙不添乱，一心一意谋发展，凝心聚力抓建设。
综观本人履职尽责和廉洁自律等方面的情况，虽然取得了一定的成绩，但对照县委、县政府的要求和人民群众的期望，自己还存在一定的差距和不足。今后，我将进一步解放思想，开拓创新，埋头苦干，扎实工作，为建设美丽幸福商南做出更大的贡献！
文明办主任述职报告 篇16
我是心怀着对我们企业的深厚感情而工作的。这种感情来自公司对我的培养，来自于全体员工对我的信任和支持。我深知带领全体员工促进企业持续长远发展，振兴壮大企业，增加员工收入责任重大。因此，我一直为此而努力工作着。现在，我向述职，请予以审议。
领导下，经过全体员工的共同努力，我们在企业管理、构造和谐社会，稳定，可持续发展等方面都取得了可喜的成绩。注重企业职工的职业道德建设，主张以人为本，守法诚信 ，引导广大员工 以企为家，共同发展 。人是生产力中最活跃的因素，是企业振兴发展的源泉和根本动力，只有公司全体员工把聪明才智充分发挥出来，并应用到公司管理与生产经营中去，公司才能发展;因此，我们要依靠员工促进企业发展，就要培育先进的企业，引导员工把 诚信、情感、责任和程序 贯穿于整体工作中，发挥才智、敬业爱岗、求真务实、规范操作，为公司树立良好的信誉，为共同事业的长远发展达下坚实的基础。
加强民主管理，以真诚和友谊建立良好的同事关系和社会关系。一是从职工关心的 热点 难点 疑点 入手，深入实际地解决好公司经营管理和与职工有着切身利益的重大问题，做好领导干部廉洁自律以及有关职工切身利益方面的工作。二是注重维护公司领导班子的团结。做到目标一致、职责互补、荣誉共享，重大问题、重大事项都能事前沟通，会前通气，充分听取意见，集思广益，发挥整体合力，改进工作，促进发展。
始终把思想作风建设摆在第一位。自担任公司总经理以来，我不断提升思想素质、开阔视野、充电扩能，始终把上级和公司广大员工赋予我的.权力当作一种责任和义务，坚决贯彻执行党和国家政策法规以及上级的指示、决定，一切从公司以及广大员工的利益出发，从不以个人私利侵害公司和员工的利益，做到了敬业勤政、廉洁奉公、关心群众疾苦，并以此影响教育自己的家人。
积极解决好职工的实际困难，今年由于物价上涨，职工的工资也确实很低，根据职工反映和公司的实际，为每个职工夏季每月涨了x元，冬季x元。
为了确保公司长远发展，年处对十一名在职职工进行了辞退，得罪了不少人，总结我个人的工作，离上级的要求与企业发展还有一定差距。表现在一，政治理论不够丰富、二，业务知识学习不够扎实;三，对办公室工作人员管理不够严格，四，官僚作风严重，五，没有能够作好上访职工的思想工作，给县委政府带来了极大的负面影响，对次，我愿意承担一切责任。当然，个人总结难免片面，我诚恳地请求大家对我多提意见和建议，促进企业发展和我个人进步。
事物的发展总是在推陈出新。不充电，个人素质难以提升;不改革，企业难以展开腾飞的双翼。今后，我将加强学习，提高思想觉悟、工作能力和管理水平;我将与公司领导班子一起带领全体员工深化企业改革，解决包括企业管理、经营发展解决好职工切身利益在内的一系列问题，促进企业健康长远发展。
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