心得范文|入职后的思想总结(精品十五篇)_入职后的思想总结
发表时间：2021-07-17入职后的思想总结(精品十五篇)。
★ 入职后的思想总结 ★
年前这个辞职这个想法就一直在，但由于大伙都要回家过年，我没有办法只能留守深圳加班。辞职也只能等领导年后回来。辞职报告一交，心中才有一股释放的感觉。领导挽留，说再慎重考虑，毕竟培养一个人不容易，熟悉到融入还有一个很长的过程。不然还可以放一个月的长假去缓解。…………
想了一天，觉得还是要把自己释放了。
但现在还有几天的离职时间，有些彷徨。投了很多简历都是石沉大海，有回复的几乎都不满意，都是什么时候结婚什么时候要小孩，让我瞬间觉得，做一个女员工让企业这个防范着，就这几个都不能给予的企业，有些心凉，一旦这些问题出来后续都不想再有进一步的洽谈。伤心！！！！
做人事将近九年了，时间不长不短，职位还在不上不下，因为学历被歧视过，不是全日制的本科。所以很多的大企业直接初试都没有给，所以更伤心。一视同仁在当今社会是不可能的，不公平更有多的是。所以只能再继续沉淀自己。
再继续努力，继续寻找自己的新东家！我一直将企业当成自己的来干，也想企业能将员工当自己人来善待！
加油！！！！！！！！
★ 入职后的思想总结 ★
学生生涯已然结束，我的身份也发生了改变，从学生转变为一名公司员工。在公司的这段时间我收获最多的就是感动。身边同事不断的关心与帮助，让稚嫩的我快速融入了公司。领导的批评与鼓励让我慢慢的进步，让我体会到了自身的价值。
对于我们这些刚刚迈出大学踏入社会的年轻人而言，怎样才能尽快融入到全新工作环境中，如何将所学的书本知识更好的发挥到工作实践中，其实都是我们必须要解决的'问题。但是如果是落实到细节上来说，其实就是如何最大化地发挥自己的主观能动性，把工作干好，干优秀，干完美。现在我越来越热爱我的工作，在未来，我一定会努力做最优秀的员工，以极高的热情投入到生活以及工作当中，同时也会活出一个有意义的人生。
★ 入职后的思想总结 ★
其实近期突然接到员工的离职申请，有点措手不及。而详细交流后，知道是她遭遇了发展的瓶颈而打算另谋高就。一个是人员要走，一个人是招聘新人，还有新入的培训开展，各方面的规范。毕竟在我接手公司制度后，下面的人员还未曾出现流动，这算是第一次。也给了我第一次的挑战，重新梳理部门内部的各项制度，新人的入职培训，职业规划，我能教会她的知识，如何能让她不断得到新的`知识，感觉充实，保持稳定?太多东西一下子集中在一起需要思考。不过还是为自己梳理下：
人事的各项办理流程、对接流程都要求现有在岗人员做个详细的归纳。
文件、资质、档案重新进行整理，确保是每份资料都是完整，并做好记录登记。
3、公司行政人事各项管理制度的梳理汇总，以及销售财务部门制度的汇总。
4、各项行政人事表格的汇总，且对表格重新进行规范化的整理。
5、因现在对员工未实施绩效考核，但打算进行改革，所以引入绩效考核指标要求，与员工进行挂钩。
6、考虑到新人各种情况，有足够经验，有部分经验，无经验，工作年限等综合来确定行政人事专员在入职的薪资水平。
7、另，针对新人表现情况，还需制定新人工资调整的考核依据，让其来到公司后能看到发展目标。
8、员工手册等规章制度需要重新修改，并尽快做出确定。
在以上资料都全部准备妥善后，进行新人入职后的培训规划：
1、首先了解公司的基本情况，行业情况，对公司有个基础了解。同时对员工进行员工心态的培训。
2、现有的行政人员开始逐步的给员工进行工作交接，并就每个工作事项涉及到的带其一同完成。
3、交接结束后，会进一步对已交接的内容进行沟通交流，确保每一步都认识很清楚，对没交接到位的进行补充培训。
4、前期交接结束后，让其对交接的工作进行熟悉，并对其进行考核。
5、对公司的制度，及行政人事专员岗位基本职责进行培训。明确基本事项，哪些是定期需要处理的，处理的步骤。培训结束后进行考核。当然考试合格后，会跟员工进行深入的交谈，同时进行职业规划的交流和安排。
6、员工能否转正，根据试用期的考试情况，及实际处理能力，进行综合考评。根据考评的结果来确定转正后基础工资。
7、待员工有意向长期发展，且比较稳定后，开始培养其独立培训的能力。
综合看下来，前期要做的准备工作确实很多，而且新人进入后培养也需要花很长的时间。不过现在刚好过了年检最忙碌的时候，也有充分的时间来带新人。
希望一切能按照计划进行，顺利招到合适的人，顺利完成交接，顺利走上正轨。
要做一名合格的管理人员，良师益友着实不易，考虑的事情太多，需要变革的也太多，在自己身体逐渐有变化的现在不知道自己能否顺利过渡，应对压力。
★ 入职后的思想总结 ★
实习的时候，一个人从湖南来到这个向往已久的上海。面对这偌大的城市，看到的是激情和机会。但是那段找实习的经历，也让自己跌入了毕业前的谷底。
面试了很多家，但是最后还是觉得没有合适的。但只身来到这里，还有生存的压力。最后在一家咨询公司开始了自己真正的实习。
实习的期间，懵懵懂懂，只是跟着全职的同事一起做。中间出现了离开的想法，坚持下来真的太不容易。冲动、容易放弃、各种问题都显示了出来，同时自己面对压力，自己会选择逃避，不容易舒缓自己的心情和焦虑症。学习力不够，跟不上老板每天抛出的问题的节奏。在这里，有可能每天都面临着被老板的语音轰炸。无法接招的话，痛苦了自己的内心，纠结了自己的前程。
经过2个多月的实习，没有了以前的冲动，多了份沉稳。遇到事情，不是在想，而是在解决问题。不是能力解决问题，而是自己没有尝试就否定了自己。
紧接着回到了学校，完成毕业。中间有想过呆在湖南，没有什么不好，终归我还是会回到湖南生活工作。但是求职的路上，又有诸多的不满意，没有勇气把自己最重要的开始给到这里。所以又回到了这个让自己有折磨有向往的魔都上海。
考虑很久，觉得在实习公司的可能是比较好的一个选择，可以立刻上手工作，在这里也有无限的可能和机会，能让自己再最短的时间里达到自己的目标。
刚回来的时候，一切都进入了正常运转。第二个月的时候，工作量增加了，第二个月底，刚升职的主管在离职前3天告诉我，她要离职了，丢给了我一堆的工作。
一个客户跟我说：年轻人是最无畏的。所以我也选择了接下来这些工作。一个人做了3个人应该做的事情。1个月，我都熬过来了。再后来，公司招了实习生，我也开始带实习生，面对他们，其实自己是一个只知道做事的人，不知道怎么管理他们的人。呆的这1个月，让我再次从无畏变到了纠结。
我开始纠结我的职位、纠结我的工作环节，面对随时爆发的老板，面对每天的语音轰炸，我真的想我无法支撑。我每天被事情缠身，我都不知道我的脸是可以舒展的。我每天都活在了焦虑中，接下来的事情，想做好负责任，但是面对每天的变化，我的双手实在是接不了那么多，脑子开始迷糊，开始了准备离职的事情。
深知再这样下去，我不会变得有多好，我也无法在这个公司取得更大的一个成就感。真的是不想把自己和公司搞得两败俱伤。于是深思熟虑，提交了我的辞职报告。
提交之后，可想而知，老板开始了各种安排谈话。从经理到老板自己，都谈了四轮。我最后的结果是我还是决定离开。老板开始了热锅上的蚂蚁，因为刚有2个同事离职，新来的同事刚来一个星期也选择了离职。
在这里呆了快半年，我知道老板一个人打拼不容易，而且是一个人。虽然搭建的平台真的很好，但是呆在这里让我如此的不期待，我没法说服自己在这里混日子。实际是每个来到这里的人，都不可能混日子。
老板是一个很简单直接的人，每天我们都暴露在透明的一个人物世界里。自己也想过，其实这种世界，如果我去到另外一个平台，它可能并不适用。但是想想，现在很多企业有问题是不愿意面对问题，也不会把问题摆在面前。这种方式有好也有不好，看怎么合理使用是最好的。
接连几轮的劝说，我选择了等一个客户的谈话，一个我很喜欢的客户，也是一个我选择很信任的人。通完电话后，内心平静了很多，她给我的一个字“等”。她是一个很强大的女人，一个人做企业十几年，虽然中间波折很大，但是现在一直在坚持，也做的很好。每天都在繁忙的工作中，还是优雅地生活，谈生意，不急不慢，每次看到她，都有拥抱，有数不尽的笑容。
解决了一下问题，但是内心还是觉得不可以再继续留在这里。所以跟老板说了最后的决定。
开始了交接工作安排，真的准备离开了。
老板还是不死心，安排了一个刚认识的资深管理者进行谈话。之前因为一些工作问题，接触过这位管理者，但是也没有多大的作用，最后觉得那个项目还是一个烂摊子。从开始的谈话，我很明确，我真的是要离开了，没有可能待下去。之后又开始了她的经历分享，是一个职场女强人到一个可以顾家也可以顾工作的女人。
她也跟老板一样，有着犀利的语言，只是犀利的语言多了一份让人舒服接受的能力，在谈话过程中，我也被各种追问、以她最专业的招聘经验，她跟我建议，我不适合做现在的工作，我只适合去做前台工作。我沉默了2分钟，回答了她一句，我从来没有想过我要做这个工作。刚开始听到这句话，我真的是被噎到了。后面她跟我说，前台没有那么简单，前台的工作能力恰是我最需要的能力，每天把无序不可控的事情，让它有序运转。
经过2.5小时的谈话，突然发现，自己严重的焦虑症其实没有多大的事，只是自己把所有的事情想得太复杂，也太不会做退步。每一件事情不可能做到完美，没必要天天逼自己把所有的事情做完。我们每天的工作时间是9:00-18:00，老板也只付我们这个时间的工资。那我们没必要逼自己当个宠坏老板的人，24小时待命。
每天的工作和生活都应该是平衡的，有生活、工作、乐趣。时间管理上，也急需自己去提升。
听君一席，胜过自己去摸索几年。目前心态上有了更多的自信，无论今后自己是否会留在这里，都感谢这些人，对我说的每一句话。遇上这些人，也是我的幸运。
★ 入职后的思想总结 ★
大家好！
我叫，家在甘肃天水，今年刚刚从陕西师范大学法学专业毕业。我性格开朗，容易与人相处；做事认真并善于总结，乐于与他人交流。
能够应聘到国虹工作我倍感荣幸，而能来到采购部工作，我不知道用哪些更恰当的词语来表达自己的欣喜之情。
首先，请允许我借这次机会表达对各位领导的谢意，谢谢你们能给我这个什么都不懂的毛头小子一次如此之好的学习与锻炼的机会。
其次，我刚刚离开大学，对公司的规定、公司所要求的人际关系、公司所要求的能力等等的掌握程度几乎为零，所以在以后的工作中，还请各位领导和前辈能够多多指教，多多包涵！ 最后，我很想很想用最短的时间让自己适应这个环境，掌握作为一名采购员所必须具备的能力，为这个部门，为公司尽自己的一份力。我不怕吃苦，我也愿意吃苦，如果以后有哪位前辈有什么需要我去做，我不敢说能做到您所要求的标准，但我保证在我的能力范围内做到最好。
我的新入职自我介绍就到这里，真诚的谢谢大家！
大家好！
我叫XXX，来自湖南XX，我性格开朗、为人正直、容易与人相处;平时爱好打篮球、爬山和跑步。
我非常高兴也非常荣幸的加入到“杰比”这个大家庭中来，这里不仅为我提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台，也让我有机会认识更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感谢各位领导，谢谢您们能给我一次这么好的机会。
我初来乍到，还有许多方方面面的知识需要向大家学习，还望在以后的工作中大家能够多多指教!
我相信，通过我们彼此之间的相互了解和认识，我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友，更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友。
最后，我愿能和大家一道为我们共同的事业而努力奋斗!
谢谢大家!
入职后的自我介绍3：
各位领导，各位同事，大家上午好。我叫张克成，弓长张，克服困难的克，成功的成，初次见面大家可能记不住，没关系，大家叫我小张就好了。我来自湖北黄冈武穴，是武汉大学动力与机械学院能源动力系统及其自动化专业的应届本科毕业生，目前在公司咨询部工作。 作为一名应届本科毕业生，新到一个陌生的城市，面对自己人生的第一份工作，我是忐忑大于欣喜的，有一种前途未卜的感觉，再加上逝去学生时代的伤感，刚开始我的情绪是比较低落的。值得庆幸的是，公司领导对我们给予了充分的照顾和细致的指导，邓总、吴经理、李副经理多次找我谈心；在入职方面，办公司于姐也是热心热情地帮我们办理各种手续；在工作方面，以周工为代表的前辈们也是我学习的榜样，众所周知，技术工种是比较枯燥的，但是已经在本行业工作十几甚至几十年的前辈们却依旧用他们饱满的精神深深地感染了我，在这里对他们一并表示感谢。
相信有了这么多的关心和帮助，鼓励和祝福，我一定能克服目前的困难，尽快地成长起来，为公司的发展尽自己的一份薄力。
★ 入职后的思想总结 ★
转正入职后一个月总结
尊敬的领导：
首先，非常感谢您给予我转正的机会，在这一个月的时间里，我深刻体验到了公司的文化和工作氛围。我将以此为契机，更加努力地工作，为公司的发展贡献自己的力量。
在这一个月里，我主要从以下几个方面总结了自己的工作情况：
一、工作内容与业务理解
作为新人，我在入职后的第一个月主要是通过观察、学习和实践来了解我们公司的业务。我认真研究了公司的产品和服务，并积极参与到相关项目中。通过与部门同事的合作和沟通，我逐渐了解了各项工作的重要性和具体细节。在这个过程中，我努力践行公司的核心价值观，并且根据自身的经验和能力提出了一些改进的建议，得到了部门经理的肯定和支持。
二、个人职业能力与技能提升
在入职后的一个月中，我积极主动地参加了公司组织的各类培训和学习活动。我认真学习和掌握了公司的相关规章制度和流程，并通过系统的培训提高了自己的专业能力。同时，我还通过阅读专业书籍和参与线上学习平台的课程来提升自己的业务知识和技能。通过这些努力，我相信自己取得了一定进步，并能够更好地胜任工作。
三、团队协作与沟通能力
作为团队的一员，我积极主动地与其他同事进行交流和合作。我尊重每一个人的意见，虚心听取他们的建议，并且乐于与他们分享我的观点和经验。通过与团队成员的良好沟通和紧密配合，我能够更好地完成自己的任务，并对整个团队达成共识和目标有更深入的理解。
四、工作态度与责任心
在工作中，我时刻保持积极的工作态度和高度的责任心。我能够主动承担自己的工作职责，并且时刻保持高效率和高质量的工作状态。我注重细节，勇于解决问题，并且能够在紧急情况下冷静应对。同时，我也关注团队的整体目标，愿意为整个团队的发展和成功做出贡献。
五、个人发展规划与目标
通过这一个月的工作，我对自己的优势和不足进行了全面的评估和反思。我将进一步完善自己的专业技能和知识储备，并且注重积累实际工作经验。我计划通过参加行业内的专业培训和会议来扩展自己的人脉和视野，并学习一些管理和领导相关的知识。同时，我也希望在未来能够获得更多的机会和挑战，为公司做出更大的贡献。
总结起来，这一个月的转正期对我而言是个非常宝贵的机会，我切实感受到了工作的乐趣和挑战。我会继续保持对工作的热情和积极性，不断提高自己的综合素质和能力，为公司的发展贡献力量。同时，我也希望得到公司领导和同事们的支持和指导，共同努力，共同成长。
谢谢！
此致
敬礼！
★ 入职后的思想总结 ★
各位领导，各位同事：
大家上午好。我叫张克成，弓长张，克服困难的克，成功的成，初次见面大家可能记不住，没关系，大家叫我小张就好了。我来自湖北黄冈武穴，是武汉大学动力与机械学院能源动力系统及其自动化专业的应届本科毕业生，目前在公司咨询部工作。
作为一名应届本科毕业生，新到一个陌生的城市，面对自己人生的第一份工作，我是忐忑大于欣喜的，有一种前途未卜的感觉，再加上逝去学生时代的伤感，刚开始我的情绪是比较低落的。值得庆幸的是，公司领导对我们给予了充分的照顾和细致的指导，邓总、吴经理、李副经理多次找我谈心;在入职方面，办公司于姐也是热心热情地帮我们办理各种手续;在工作方面，以周工为代表的前辈们也是我学习的榜样，众所周知，技术工种是比较枯燥的，但是已经在本行业工作十几甚至几十年的前辈们却依旧用他们饱满的精神深深地感染了我，在这里对他们一并表示感谢。
相信有了这么多的关心和帮助，鼓励和祝福，我一定能克服目前的困难，尽快地成长起来，为公司的发展尽自己的一份薄力。
★ 入职后的思想总结 ★
1、 基本激励：一个月基本工资。（年中入职员工，按照加入时间核算发放），
2 、承诺兑现：盘点公司全年对员工的承诺，通过评估团队、个人绩效达成情况，发放奖金。
3 、奖励名称部分：
3.1 全面奖励：（例）a、公司业绩贡献奖；b、团队业绩贡献奖。
3.2 团队奖励：（例）a、优秀部门奖；b、新产品研发奖；c、项目团队奖。
3.3单项奖励（针对部门特点设立单项奖励）：（例）a、优秀员工奖；b、优秀新人奖；c、市场开拓奖；d、创新奖；e、服务之星奖；F、合理化建议奖；g、特殊贡献奖。
3.4 长期奖项：（例）a、团队业绩奖（部门全部奖金中的一部分，作为未来一年部门活动经费使用）；b、员工教育发展基金（未来一年个人、子女教育培训费用使用）；c、家庭健康保健基金（未来一年家庭医疗费用报销使用）。
4、奖金分配权限层次：
4.1 总经理奖励基金，授予全年突出贡献的部门经理、员工个人。奖金由总经理个人分配。
4.2总监奖励基金，授予主管部门经理、员工个人。奖金由总监个人分配。
4.3 部门经理奖励基金，授予主管部门优秀员工。奖金由经理个人分配。
5、奖项评比及奖金核算
5.1 评比方案：各种奖项评比方案设定，奖励名称可根据部门特点设置。20xx年12月1日——20xx年12月20日。
5.2评比时间：20xx年12月20日——20xx年1月10日。
5.3 奖金核算：20xx年1月10日——20xx年1月20日。
6、年终奖励沟通及发放
6.1全员沟通：20xx年1月20日——20xx年2月5日。
6.2 发放时间：20xx年2月10日前。（20xx年2月13日除夕）
★ 入职后的思想总结 ★
敬爱的党组织：
当我接到参加第43期党校培训学习的通知时，我的心情是难以形容的激动。能够担任城环五组的小组长为广大同学服务，更让我感到无比荣幸。这是党组织对我的考查，对我的信任，对我的培养。从初中以来，我对党的那份向往和崇敬之情随着年龄的增长和阅历的丰富变得越来越浓，老一辈无产阶级革命家和那些为党的事业奋斗终生的无数***人的光辉形象照耀着我前进的方向，在他们身上显示了***人的高贵品质，***人的精神境界，这些对我的世界观、人生观的形成有着巨大的作用。跨入大学校门以后，我想我的思想和行动与一个真正***员还有很大的差距。虽然已经在党组织的门外苦苦地徘徊等待了四年，但我并没有泄气，因为坚信，只要有这样的信念，只要我始终以一个真正***人的标准严格要求自己，最终会被党组织接受。带着这份执着和虔诚，来到华师进行研究生深造的第一个学期，我就正式向党组织递交了入党申请书，请求党组织给我机会。终于，党组织以她那海纳百川的胸襟，接受了我的请求。
进入党校之前，在我心目中的党始终冷静而庄严地高耸着，似乎我只能向往她，却很难有机会亲近她。而今，随着对党一些知识理论掌握的加深，党的形象也日渐生动而鲜活起来。进入党校的第一课，就是观看这部反映共和国建国以来风雨历程的大型历史文献纪录片――《辉煌六十年 共和国纪事》。该片通过大量珍贵的影像资料，真实地记录了在中国***的领导下，亿万人民艰苦创业，努力探索中国特色社会主义的发展道路，在改革开放和现代化建设的历程中，创造了一个又一个奇迹，实现着强国富民、民族复兴的百年梦想。六十年，沧海变桑田，共和国迈着矫健的步伐，取得了令世人惊羡的成就：建设社会主义新农村，使亿万农民一改过去贫困落后的面貌，过上了文明富足的幸福生活；青藏铁路的顺利通车，在高耸的世界屋脊上，铺设出一条令世人称奇的天路；北京奥运会和残奥会成功举办，古老中国焕发出的勃勃生机令世界眼前一亮；”嫦娥一号“顺利奔月，圆了中华民族千年的飞天梦想；神州七号的成功发射，使中国人第一次将足迹留在了太空，从此宇宙听到了来自新中国自豪的问候！
这一切一切，不仅仅是新中国的光辉历史，更是我党领导全国各族人民艰苦奋斗、勇往直前的奋斗史。事实证明，中国***始终是改革开放和社会主义建设事业坚强的`领导核心。只有坚持党的领导，才能更有效地动员和组织广大群众投身到改革和建设事业中来，不断取得胜利。一方面，改革和现代化建设是群众自己的事业，必须最广泛地动员他们参加，充分发挥他们的聪明才智，得到他们最有力的支持。我们党坚持群众路线，能够通过制定符合中国国情和人民群众根本利益的路线、方针和政策，最大限度地调动起人民群众的社会主义积极性；能够通过强有力的思想政治工作，使全国人民团结一致地为实现社会主义现代化而奋斗；能够通过自己的基层组织的战斗堡垒作用和***员的先锋模范作用，把人民群众组织、带动起来。一句话，党植根于群众，要把人民群众动员、组织起来，只有坚持党的领导才能办到。另一方面，要看到改革是一场规模宏大的社会系统工程，是一场广泛而深刻的革命，既没有成功的经验可以借鉴，又不能照搬别国的模式。它要解决的问题极其复杂，又直接触及各方面的利益。在我们这样一个人口众多的大国里进行改革，其困难之大是可想而知的。这就必须有一个坚强的领导核心，作为改革的设计者和领导者，团结广大人民群众，协调和组织各方面的力量，以夺取改革的成功。这个核心就是中国***.事实充分证明：党对改革和发展的领导作用，是任何其他组织和团体都不能代替的。
中国***之所以是中国唯一的执政党，原因在 在于他有很好的组织性和纪律性。第二节党课上，组织部副部长韩君华老师就此问题给我们上了生动的一课。通过学习，我受益匪浅。民主集中制是中国***的根本组织原则和领导制度。我国的民主集中制是民主和集中的统一，自由和纪律的统一。民主集中制的思想是马克思、恩格斯奠定的基础，随后由列宁确定了它的原则，而中国***是坚持和发展了民主集中制的组织原则。在中国，坚持和贯彻民主集中制，是全面建设小康社会，开创中国特色社会主义事业新局面的根本保证。中国***不但有严密的组织性，同时也具有很强的纪律性。党的纪律是党的事业取得胜利的根本保障。党的纪律的内容有四项，包括：党的政治纪律，党的组织纪律，党的群众纪律和党的保密纪律。同时党的纪律也有其基本特征，党的纪律是铁的纪律，是自觉的纪律，是二者的辨证统一，在纪律面前人人平等。有了指导思想，有了严密的组织原则，有了铁一般的纪律，才能使我党走向他的最高目标：实现****.
党校学习刚刚开始，我们要努力汲取的知识还有很多。我深知，要成为一名合格的***员，就必须在思想上和行动上都入党。要思想上入党，就要自觉学习党的规章制度、文件政策，学习党的先进理论；要行动上入党就要在生活上、工作上起先锋模范作用。作为党员应该有崇高的追求，有较强的自觉性，在实际行动中实践党的理论，执行党的路线、方针、政策。我意识到自己距离党员的标准还有很大差距，但这必将成为我继续前进的动力。以上是我党校学习的思想汇报，请党组织检验和考查我。
此致
敬礼！
汇报人：fwsir
9月16日
★ 入职后的思想总结 ★
单位新人入职后自我介绍篇1
各位领导，各位同事：
大家好~!(鞠躬)
我叫XXX，来自湖南XX，我性格开朗、为人正直、容易与人相处;平时爱好打篮球、爬山和跑步。
我非常高兴也非常荣幸的加入到“XX”这个大家庭中来，这里不仅为我提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台，也让我有机会认识更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感谢各位领导，谢谢您们能给我一次这么好的机会。(鞠躬)
我初来乍到，还有许多方方面面的知识需要向大家学习，还望在以后的工作中大家能够多多指教!
我相信，通过我们彼此之间的相互了解和认识，我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友，更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友。
最后，我愿能和大家一道为我们共同的事业而努力奋斗!
谢谢大家!(鞠躬)
单位新人入职后自我介绍篇2
敬爱的先生/女士：
您好!
我是吉林大学的一名大四学生，即将踏入社会的我对未来充满着期待，我相信“Well begun is half done”，(好的开端是成功的一半)。我希望贵公司就是我成功的起点，我能有幸同贵公司一起共创明日的辉煌。
我出生于风景秀美的边陲小城——临江，97年我以优异的成绩考入了吉林工业大学经济管理学院，从此翻开了我人生新的篇章。入学以来我一直担任班级的团支书，繁忙的工作不仅培养和锻炼了我的工作能力，更加锻炼了我解决问题的能力，使我面临问题的时候能够冷静分析，缜密思考，而这一切对我专业的选择都产生了深刻的影响。
我在做好本职工作的同时，还积极参加学校组织的各项活动，并鼓励同学参与，为他们出谋划策;在日常生活中，我能够紧密团结同学，我相信集体的力量是强大的，只有大家拧成一股绳，才能把各项工作做好。
社会主义现代化建设需要的`是具有综合素质的管理人才，因此我在学好专业知识的同时，主攻英语和计算机，在英语方面，我加强培养我的听、说、读、写能力;在计算机方面，我从基础知识入手，进一步掌握了OFFICE的各项功能，同时还自学了INTERNET的基本知识，能够灵活加以运用。在选完专业后，为了拓宽自己的知识面，我还参加了会计电算化的学习，掌握了会计软件的基本应用及EXCEL等应用程序。为了使自己所学的专业知识能够与实际结合，我还自学了有关的案例教材，如战略管理，公司管理，财务管理，资本运营等，并将其运用到自己的实习工作中。
单位新人入职后自我介绍篇3
各位尊敬的考官,大家早上好!
很荣幸能在这里面试,让我有向各位考官的学习机会,我很高兴!
我叫xxx,来自绿城南宁.2008年7月份以专业考试得分第一的好成绩毕业于广西大学的xx专业.毕业之前,我曾在xx公司实习过,xx公司和贵公司是同类行业.
本人性格开朗,善于微笑，长于交际,会简单日语及芭蕾舞.我相信,这一切将成为我工作最大的财富.我在很久就注意到贵公司,贵公司无疑是**行业中的姣姣者(将你所了解的公司荣誉或成果填上).同时我又了解到,这又是一支年轻而又富有活力的队伍.本人非常渴望能够在为其中的一员.
如果有幸获聘,本人将以为公司创造最大利益为自己最大的利益,不讲价钱.真诚做好每一件事,和同事们团结奋斗.勤奋工作,加强学习,不断进步!
谢谢!
★ 入职后的思想总结 ★
入职后心得体会篇1<\/h2>
炎炎七月，天朗气清，时有阴雨伴随。按公司的统一部署，我有幸参加了第一期入职培训。此次培训为期十天，课程安排紧凑，内容充实，使我受益匪浅，记忆深刻。期间我学到了很多东西，开阔了眼界，增长了知识，并为以后的工作找到了努力的方向和奋斗的目标，下面就将我的所见、所闻、所感，写下本次入职培训的心得体会。
眼观
培训中，我们先后参加了公司的升国旗仪式、参观了公司展览馆等。通过十天的参观学习，我们对公司业态有了一个比较直观的了解，加深了印象。新入职工作的我，在公司展览馆参观期间，仔细聆听讲解员的讲解，同时积极请教工作的同事，从而对生产环节有了深刻的认识，为以后的工作打下了良好的知识贮备。
耳听
培训期间，公司的几位领导，在百忙之中，抽出时间为我们做了热情洋溢的讲话。总经理从公司历史、公司业态、公司发展规划等方面给我们做了深入浅出的介绍，内容详实，生动活泼，妙语连珠，让我们对公司的情况有了深入的认识。随后，主任又从人力资源方面做了语短情长的介绍，让我们对公司整体情况有了扎实了解，这对我们以后的工作有很大的`帮助。我们还在新集宾馆二楼会议室观看了国投新集公司的纪录片，聆听了领导们语重心长的讲话，几位领导的讲话，内容详实，意义深远，使我们对公司的历史、现状、发展规划有了深刻而全面的了解，加深了我们对以后工作的认识。还有两位在公司表现比较突出的师兄也做了演讲，他们切身体会的发言，让我们感同身受，对以后的工作帮助很大。
心感
通过十天的培训，我感觉收获颇丰。首先，加深了对企业的了解。通过眼观、耳听，我们对公司的情况有了深刻的认识，对公司的业态、发展规划、发展目标都有了了解。在以后的工作中，大家的劲都可以往一起使，众志成城、万众一心，为共同的目标而努力奋斗。其次，增长了知识，开阔了眼界，十天的培训，内容充实丰富，具有很强的现实意义，对我们来说如获至宝，感触颇深。
入职后心得体会篇2<\/h2>
转眼间十天的军训行将结束，心里长舒口气的同时又是那末的依依不舍，由于此次军训教会了我甚么是坚强的意志，甚么是团结的气力。
军训不但培养了我们吃苦刻苦的精神，更磨练了我们的坚强意志。军训是苦的，也是快乐的，更是甘甜的，我们应当学会品味这类苦中之乐。通过军训，我们可以一改既往的慵懒，投入到紧张有序的工作中去，感受超出自我的快乐。军训让我们看到了军人的风采，体会到了军人的气质。军训不但培养了我们坚强的品格，也增强了我不断超出自我的勇气。使我知道了责任的重要，更加强了我们的团队意识，作为一位企业技术职员，除在工作上有新建树，还要有顽强拼搏的意志，吃苦刻苦的品质，身体素质和心理素质都要达标。没有身体和心理上的健康保证是没法实现进一步的自我进步的。
团结就是气力。通过军训，我对“团结”和“大局”的熟悉更加深了一层。军人崇尚集体主义，思考题目总是从整体的角度动身，这既是传统，也是需要，正如我们在工作中也是如此。比如队列练习讲求整齐划一，步调一致，一人出错，影响全局。一个人的气力是渺小的，一个排的人凝聚在一起，便如大海一样壮阔，一样高远。当我们排以整齐的步伐，洪亮的口号在操场中练习时，领导、教官都被我们团结的气力所震动。那创造中的碰撞磨擦出美丽的火花。看吧，同一而整洁的迷彩服，豪迈而整齐的步伐，伴着那嘹亮的口号，一排排，一列列，是那样赏心悦目，振奋士气。团结就是气力，再不是简简单单的一句话，它授与我们人生的哲理，告诫我们为人的理念，更在军训的练习中，铸起了一座不倒的城墙，集体的荣誉感让我们将它演绎得淋漓尽致愈见丰美。不是吗？
练习场内，我们意气风发，精神抖擞，练习场外，我们更需要雷厉盛行，执行到位的工作作风。企业军训是提升企业执行力的一个有效途径，是企业学习部队高度的执行力、严明的纪律和吃苦刻苦的精神，也是对员工意志的磨练。也只有这样团结合作的精神，才能打造一个企业的超强执行力；才能使得企业迈向辉煌。一个企业即使有再好的决策，再好的经营理念，一旦没有强有力的执行是空谈，而高效的执行力，就可以够很快的将企业的决策落到实处，这些就是我参军训得到的*真实的感悟。
入职后心得体会篇3<\/h2>
自20xx年x月x日以来，进入公司已有一个月。这一个月，感受到了来自领导和同事的关心和帮助。这一个月，我能够快速的成长起来，迅速掌握工作技能，离不开领导和同事的帮助。来自领导和同事的关心也让我感觉到了家的温暖。
说实话，刚刚进入公司的时候确实有一点迷茫和慌乱，不知道自己应该做什么，不知道怎么才能够做好。因为之前从来没有接触过这个行业的工作，对行业从业人员必须知道的知识仅仅只是有所耳闻，不知道怎么样利用这些知识，更好的完成工作。我知道自己的不足之处，有疑问的地方我都会向领导和同事请教。其实一开始的时候我并不想去向领导和同事请教，大家都有自己的工作要忙，我不太喜欢麻烦别人，我害怕因为我导致别人的工作完成不了。但是后来我思考了很久之后还是决定要多问，我觉得比起我犯错之后让别人来收拾烂摊子，多请教才是最好的选择。
我经常问问题，所以我成长得特别快。同事们都很乐意教我，我的疑问都能够得到解答，我也一直在努力的学习，一段时间之后，我已经能够很好的完成我的工作了。刚开始的时候，一直完不成工作，质量也不是很好，自己也比较的着急和无措，压力肯定是有的，但是我能够把压力变成我的动力，督促自己进步。这一个月的工作也是比较的累，一是我还没有适应工作的节奏，二是因为一直在学习。但是当我的工作做的越来越好之后，我觉得我这段时间的辛苦没有白费。
这一个月我可以说是特别的勤奋，好像上学的时候都没有这么的认真、努力。我每天都会提前一点时间到公司，做一些准备工作以及当天的工作时间安排。准备工作虽然不需要花很多的时间，但是对一整天的工作非常的有帮助。做好工作安排，按照计划规划好自己的工作时间，能够提高效率。不会在做完一个工作之后，出现短暂的迷茫，不知道之后要做什么。
这一个月我对公司的一些规章制度和福利待遇也是很了解了，公司是一个非常人性化的公司，对待员工就像对待家人。在这里工作，我感觉跟在家一样的舒服、安心，能够加入公司，是我的幸运。
一个月来，我已经能够熟练的掌握工作技能了，在之后，我一定可以更好更快的工作，提高我的工作效率还有工作质量。
入职后心得体会篇4<\/h2>
“大学文凭就那些东西，谁不一样?尤其是我们做it的，更加注重的是能力和实践经验。”这是培训期间领导对我们说过的话。在没有去车间实习以前，我都是半信半疑的，去了实习之后，我才恍然大悟，感受到领导的用心良苦。理论与实践真的差距很大，我总是眼高手低。也使我懂得了生产型企业的游戏规则：三分技术、七分人才、十二分管理的道理，而这正验证了领导在培训课堂上所说的话，而且还学到了许多书本上学不到的东西。
在这里实习的一个多月里，我们学到了很多在学校了学不到的东西，也认识到了自己很多的不足，感觉受益匪浅，以下是我们在实习期间对工作的总结以及一些自己的心得体会。
1、自主学习
工作后不再象在学校里学习那样，有老师，有作业，有考试，而是一切要自己主动去学去做只要你想学习，学习的机会还是很多的，老员工们从不吝惜自己的经验来指导你工作，让你少走弯路;集团公司、公司内部有各种各样的培训来提高自己，你所要作的只是甄别哪些是你需要了解的，哪些是你感兴趣的。
2、积极进取的工作态度
在工作中，你不只为公司创造了效益，同时也提高了自己，象我这样没有工作经验的新人，更需要通过多做事情来积累经验。
3、团队精神
工作往往不是一个人的事情，是一个团队在完成一个项目，在工作的过程中如何去保持和团队中其他同事的交流和沟通也是相当重要的。要有与别人沟通、交流的能力以及与人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各尽所长，团结合作，配合默契，共赴成功。
入职工作心得体会4篇心得体会，学习心得
4、基本礼仪
步入社会就需要了解基本礼仪，而这往往是原来作为学生不大重视的，无论是着装还是待人接物，都应该合乎礼仪，才不会影响工作的正常进行。
5、为人处事
作为学生面对的无非是同学、老师、家长，而工作后就要面对更为复杂的关系。无论是和领导、同事还是客户接触，都要做到妥善处理，要多沟通，并要设身处地从对方角度换位思考，而不是只是考虑自己的事。
总之而言，期望在未来的工作中把为了今后更好的提高。通过不断的总结，不断的提高，我们有信心在未来的工作中更好的完成任务。
入职后心得体会篇5<\/h2>
为期一个多月的军训已经结束了，从新员工入职欢迎大会到军训汇演再到礼仪风采展示，每一次演出的背后都凝聚了xx家人们辛勤的汗水和无私的奉献。一个多月的时间里家人们完成了预定的各项训练项目，实现了预期目标，达到了开展军训的初衷。但这并不意味着军训活动的结束，而恰恰是公司军训化管理的开始，象征着xx提升管理水平的愿望，昭示着全体员工心系xx、心系xx发展的热情。这次军训虽然是短暂的，我们的收获却是丰硕的。通过军训使我看到了xx的希望，看到了xx家人蕴藏着的荣誉感和向心力。新员工欢迎大会上我们看到了家人们的精彩演讲和展示，其中有惊喜、有感动、有欢笑、有泪水。但由于初次举办团体大会很多细节工作都没有做好。首先是我领导的失职，我应该更细心、更全面的指导工作；其次是家人们的责任意识还不够强，没有足够重视领导交待的任务。军训汇演带给我们的是军人钢铁般的意志、雄鹰般的品格。站军姿、踢正步、向左转、向右转、行进立定、步伐变换使家人们汗流浃背，腿酸、背疼、脚长泡甚至有年龄大的家人长着骨刺还坚持训练，军训过程夹杂了家人们的欢笑和汗水。通过军训激发了家人们对尚爵的热爱、奉献之情，使家人们抱定了与企业同呼吸、共命运的信念，为日后投身到本职工作中去打下了坚实的基础；通过军训增强了员工的自
我约束力，加强了员工的组织性和纪律性，提高了员工的自身素质、提高了员工遵守公司规章制度的自觉性，使每位家人都能以军人的标准来严格要求自己，进而提升企业的管理水平，提升了员工的整体素质。军训过程虽然也有不足，但相比新员工欢迎大会已有明显的提高，重视细节的意识已逐步增强。风暴例会之礼仪风采展示使军训工作接尽了尾声，在这之后，家人们将要进行分岗培训，所以家人们更加珍惜这次团体展示。展示的会议场地比外面炎热的天气更加酷热，家人们不怕苦、不怕累，全身心的投入到展示中去。现场气氛热情、浓烈，士气高涨，异常的鼓舞人心。美中不足的地方是忽略了兴奋过后产生的后果，致使有家人晕倒在现场。这种现象也为我们日后的工作敲响了警钟，以后做工作要更加全面、细心。最后我希望我们全体家人包括我在内，要以此次军训为契机，百倍努力、无怨无悔的投身到日后的工作中去。
入职后心得体会篇6<\/h2>
军训往往是我们进入新环境的第一课，不管是中学还是大学，我们都能通过军训，迅速的把周围环境和人的陌生转换为整齐划一的默契和坚忍不拔的意志，这就是军训的神奇之处，我们在汗水中一起成长，熟悉我们的同学和同事，建立起友谊，坚定了信念。而这次的军训也是我走入社会，融入企业的第一课，这一课也带给我不少感悟。
困难面前不放弃的精神和坚忍不拔的意志是我在军训中的第一个收获。军训期间，天气炎热，在烈日下坚持站军姿和走队列的每分每秒都是对意志力的极大考验，半个小时胳膊就被晒得通红，每个人都是汗流浃背，但是，看到精神抖擞的教官，我们受到了极大的鼓舞，咬牙坚持到最后。
这不仅仅是体能的考验，也是对我们面对困难坚持不放弃的意志力的考验。每天的军训结束的时刻，都昭示我们坚持到底的胜利，这种喜悦冲刷了一天的疲劳。这样的意志力，也是我们工作中所需要的，当遇到困难和挫折时，坚持不懈的去解决和克服，才能迎接更大的挑战。
团结互助是我在军训中另一个非常重要的收获。军训刚开始的时候，大家的神经都有些松散，有些简单的指令也不能整齐的完成，一个队员做错或者动作不标准，就会影响整体的效果。不过我们的团队非常团结，大家在训练中相互配合，互相鼓励，再加上教练的悉心教导，我们的动作越来越整齐划一，彼此之间也培养了相当的默契。训练结束时，不仅我们自己的团队意识增强了，我们的队伍也在军训的过程中进步和成长起来。
另外，军训也锻炼了我们的时间观念和组织纪律性。军营里严格的作息制度和训练方式，让我们深刻体会到时间的珍贵，提高时间的利用效率不单单是军营交给我们的生活技巧，也是我们工作中一个非常重要的技能。军训中严格的纪律让我们印象深刻，这也教会我们在集体生活中严守组织纪律，这也是我们日后工作中的一种很重要的素质。
通过开展军训活动，不仅提升了我们的时间和效益观念，加强了我们的组织纪律性，增强了我们求实、拼搏的意识和不惧困难的勇气，也改善了我们的精神风貌，培养了我们的团队意识，提高了我们的综合素质。军训，不仅磨练了我们们的意志，也培养了我们们良好的工作作风，无论是工作上还是思想上都让我们得到了一次锻炼与升华。
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当听说我公司要对员工分别进行为期五天的军训时，我心想：这不是没事找事吗?公司上花了钱，我们受了苦，还浪费了时间，要知道在商场上，时间就是金钱呀!但军训完成后，我认识到我刚开始的这种观点是错误的。
当看到别人穿上迷彩服的那一刻，看他们是多么的兴高采烈，像是小学生第一天走到学校报名处一样激动。第一天好像连老天都在眷顾我们，天空一片阴沉沉，而且还刮起了一阵凉爽的小风。这种天气军训，简直就是妙不可言。而教官看起来是那么的严肃。我当时心里在暗自打鼓，我们摊上了好天气，却碰到了严教官。这下我们不会有好日子过了。接下来的正式军训更是让我头痛不已。我们教官再怎么严格，甚至嗓子都喊到哑。军姿立正稍息跨步敬礼等等这些基本的动作我们仍然还是达不到他们的标准。但他们依然还是很耐心的，纠正我们每个人所犯得种种错误。此时的我却为刚才的那种想法有了一种小小的愧疚感。
到了后几天，太阳公公也许是休息够了，要出来透透气了。当我看到我公司的领导和员工们一起站在太阳底下听从教观指挥的时候，当我发现他们犯了错误同样接受教官严厉处罚的时候，我才真正体会到什么叫铁的纪律。领导们都这么认真，我们员工还有什么理由不好好完成这次军训呢?
通过这次军训，我体会特别深。我认为公司上搞这次军训是非常有必要的。虽然我没有当过兵，但公司上给了我这次做军人的机会，做一名军人真的很不容易，平时我们干活累了总是抱怨，现在想想那些军人，他们整天是怎样生活的?我们还有什么理由抱怨自己累呢?
这次军训虽然很累，很苦，但我认为值得。因为我们的教官真的很可爱，他们虽然训练时很严格，但平时却已经和我们打成了一片。像朋友一样和我们谈谈家常，聊聊人生。通过这次军训我们得到了很多东西，得到的这些东西是用金钱买不到的。这些东西让我们一生受用。在军训的过程中，公司上对员工的餐饮进行了很大的改善。还因为有些员工体质比较弱，公司上特意安排食堂熬了绿豆水。所以这些都体现出了公司上对员工的关心。我为能在这样一个工作环境上班而感到骄傲和自豪。
这次军训对每位员工的素质都会有很大的提高，员工们的素质高了，我相信我公司的精神面貌也会焕然一新，坚信我公司的明天也会更加美好。
★ 入职后的思想总结 ★
一、奖项设置：
1.最佳榜样奖1名;
2.最佳出勤奖1名;
3.最佳学习进步奖1名;
4.最佳协作奖1名;
5.最佳团队奖1个。
二、评选标准：
1.最佳榜样奖公司年终评优方案
a、勇于担当，遇到工作和问题不推诿;
b、严格遵守公司各项规章制度;
c、出色的完成本职工作，能够达到(或超出)领导要求和大家的认可;
d、工作中能够承担起本岗位甚至本部门工作，工作中以身作则。
2.最佳出勤奖
a、在公司工作满1年;
b、20xx年度期间无请假、旷工等情况;
c、严格遵守工作制度，有效利用工作时间;
d、工作认真负责，无利用上班时间干私事等情况。
根据考勤记录，符合"最佳出勤奖"a、b项的有以下人员：(以下顺序不代表排名先后)
请在以上人员中选择符合c、d项的"最佳出勤奖"候选人。
3.最佳学习进步奖
a、通过积极主动的学习和自我的高要求，由一开始对业务的不熟悉到现在工作的'不断深入，取得了显著的成绩;
b、通过不断学习创新，个人综合能力提升明显，并且在工作岗位上起着相当重要(关键)的作用。
4.最佳协作奖
a、在日常工作中积极主动，有效提升工作效率并避免误解;
b、工作中言必行、行必果;
c、能够积极主动的协调、配合本部门及其他部门工作，创造和谐、愉悦的工作氛围，圆满完成各项工作。
5.最佳团队奖
a、部门成员团结，沟通顺畅，工作氛围轻松、愉快;
b、部门成员之间互帮互助，整体优势明显，成绩显著;
c、部门各个成员有很强的配合、协调、服务意识。
三、评选办法：
第一阶段：各部门经理组织部门员工根据以上评选标准，并结合拟推荐人员(部门)日常表现，进行选评，形成以上奖项推荐名单及推荐理由(含事例)。要求：每个奖项仅限推荐一人(部门)，同时要求推荐人员(部门)为本部门以外的其他人员(部门)。(推荐名单附后)
第二阶段：由人力行政部进行统计，最终获奖者在年会现场由全体
员工从候选名单中不记名投票选举产生。
以上奖项都将获得公司颁发的证书及奖品(奖品年会现场宣布)。
★ 入职后的思想总结 ★
作为一名刚刚入职的幼师，我深深地感受到了这个岗位的重要性和挑战性。在这段时间内，我不断地经历成长和学习，积累了许多宝贵的经验和体会。
作为一名新入职的幼师，我意识到了自己的责任重大。幼儿园是孩子们成长的摇篮，在他们的生命中扮演着至关重要的角色。作为幼师，我们不仅要关心孩子们的日常生活，还要关注他们的学习和成长。我们要以身作则，成为孩子们的榜样，引导他们健康、快乐地成长。这份责任让我倍感珍惜，也让我更加努力地工作。
幼师工作是一项需要细心和耐心的工作。幼儿的心思很细腻，他们的世界充满了无限的想象和创意。在和他们相处的过程中，我学会了更加细心地倾听他们的心声，耐心地和他们交流。有时候，孩子们的行为会让我们感到困惑甚至是挫败，但是我学会了坚持不懈地与他们沟通，尊重他们的独特性，帮助他们找到适合他们的成长方式。
作为一名幼师，我也意识到了团队合作的重要性。幼儿园是一个大家庭，每一个成员都起着重要的作用。只有团结协作，共同努力，我们才能为孩子们创造一个温馨、和谐的成长环境。在团队中，我学会了倾听他人的意见，学会了与同事互相帮助，互相支持。在和同事们的合作中，我不断地积累了经验，也感受到了团队的力量。
作为一名幼师，我深刻地体会到了教育的意义。在和孩子们相处的过程中，我看到了他们的成长和进步，看到了他们笑容背后的喜悦和幸福。幼儿园是一个神奇的地方，我们的教育会对孩子们的一生产生深远的影响。我希望自己能够成为他们生命中的一束光，为他们点亮前行的道路，让他们在童年里得到快乐和成长。
作为一名幼师，我深深地感受到了这份工作的意义和价值。在未来的工作中，我会继续努力学习，不断提升自己的专业能力，为孩子们的成长贡献自己的力量。我相信，在共同的努力下，我们一定能够为孩子们打造一个更美好的未来。
★ 入职后的思想总结 ★
尊敬的领导：
本人于__年02月27日在未考虑清楚的情况下匆忙的递交了离职报告，领导及同事得之此消息后，大家真诚地劝告我，经过此后多天的认真思考，我的突然辞职是不成熟的、也是草率的，同时也给公司领导在工作上带来一些不便，我深感惭愧;在这段时间里时时回忆起与领导和同事们一起奋斗的点点滴滴。
越来越深切地感受到我当时的离职是何等的仓促和不成熟，公司为我提供了良好的发展平台和培养模式，还有建立起来的良好的人际关系，让我受益匪浅，而我竟然不明事理舍其而去。
现在我怀着内疚和渴望的心情，向公司领导递上复职申请书。无论领导和同事们对我的想法如何，我都希望能够再次为物业公司贡献我的一分力量，为把大物业逐步建立成为同行业中一流物业公司而努力发挥一分光、一分热!
请领导考虑我的申请，并再次表示我的歉意。
申请人：
20__年_月_日
★ 入职后的思想总结 ★
尊敬的领导：
首先，我想感谢（xxx公司）给我的工作机会，感谢在（xxx公司）工作的时光。我对这宝贵的时光充满着感情。
进入（xxx公司）是我第一份正式的工作，从20xx年x月进入公司，到此刻已经一年有余，一向还记得最初面试，复试，实习的点点滴滴。正是这一年多的时间，让我完成了从一个学生到一个社会人的转变，正是这一年多的时间，让我学到了太多终身受益的知识，锻炼了自己多方面的潜力，也正是在这一年多的时间里，我真正快速成长和成熟起来。同时，也正是因为这是成长的一年，整个过程有成绩也有遗憾，这些遗憾，才是我真正学东西的地方，但是这些遗憾不可避免地阻碍了我的'发展，对此，我深感惋惜。
继续下去，我怕自己会丢掉原有的激情和职责感，这对于公司和我个人的发展都是不利的因此，我决定离开，虽然我依然怀念着这个团队。但我坚信，没有了我，会有更优秀的人才补充上来，这个团队依然是充满了活力与拼搏。
我也愿意把这种离开看做是一次失败，失败并不完全是一件坏事，因为只有失败才能够让去折腾。
只要每一天早上睁开眼，人是欣喜的，甚至连内心都盈满着力量，便觉我的生命有好处。而（公司名）复杂的人际关系，始终是我不能应付也习惯不了的在（公司名）的时间越长，对（公司名）的了解就越深，那些可观的发展前景对员工的诱惑固然很大，但很多现象也是让人望而止步的我不是圣人，所以我做不到淡定。 所以经过这段时间的冷静思考，我决定向公司提出辞职。并感谢（公司名）带给给我的这个为企业效力的机会和施展个人潜力的空间。当然，无论我到哪里，我都会尽力做力所能及的事情，因为我为我以前是（公司名）的员工而骄傲过。最后，诚恳地说声：对不起！也衷心地祝愿（公司名）力挫群芳，永往直前！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
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